我市人才引進業(yè)務(wù)于今日正式開始申報。
繼去年深圳畢業(yè)生引進
實行“秒批”改革后，
在職人才、留學(xué)人員、博士后引進等
也將實現(xiàn)秒批。
預(yù)計每年惠及20多萬名來深人才。
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以下簡稱人才引進系統(tǒng)
深圳有關(guān)在職人才、留學(xué)人員、博士后引進“秒批”業(yè)務(wù)系統(tǒng)今日起正式對外服務(wù)。記者從市人力資源和社會保障局昨日召開的新聞發(fā)布會獲悉，“秒批”預(yù)計每年將惠及20多萬名來深就業(yè)創(chuàng)業(yè)人才，自2月21日試運行以來已“秒批”通過近400人。這是繼去年應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生引進和落戶“秒批”業(yè)務(wù)之后又一創(chuàng)新舉措。
“在實現(xiàn)大學(xué)畢業(yè)生引進‘秒批’的基礎(chǔ)上，把‘秒批’拓展到在職人才引進、留學(xué)回國人員引進、博士后入戶及其配偶子女隨遷。至此，深圳4種人才引進業(yè)務(wù)類型實現(xiàn)‘秒批’。”市人社局相關(guān)負責(zé)人在新聞發(fā)布會上介紹，深圳于去年6月推出大學(xué)畢業(yè)生引進和落戶“秒批”，即無人干預(yù)自動審批，全年通過“秒批”接收名畢業(yè)生，占畢業(yè)生總接收人數(shù)的83.9%。此次改革將“秒批”對象擴大后，預(yù)計每年將惠及20多萬名來深就業(yè)創(chuàng)業(yè)人才。
深圳商報記者廖萬育攝
減少4項審核5項紙質(zhì)材料縮短10個工作日
記者了解到，“秒批”推動人才引進業(yè)務(wù)提質(zhì)增效。此次“秒批”改革，實現(xiàn)了“減環(huán)節(jié)、減材料、減時限、零跑動”，讓簡政放權(quán)、提速提質(zhì)增效的政務(wù)服務(wù)改革成果擲地有聲。以此次實現(xiàn)“秒批”的“招工”引進為例，減少4個內(nèi)部人工審核環(huán)節(jié)，減少至少5項紙質(zhì)申報材料，縮短10個工作日辦理時間，減少人社、發(fā)改2次跑動。擴大了“零到場、零紙質(zhì)材料、零排隊、零跑動、零干預(yù)”的政務(wù)服務(wù)模式的社會效益。實現(xiàn)了無需往返多次，一次搞掂；無需紙質(zhì)材料，一鍵搞掂；無需多部門跑動，一站搞掂；無需人工干預(yù)，一網(wǎng)搞掂。
具體為：
優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，實行全流程網(wǎng)上辦理
人才引進業(yè)務(wù)實行全流程網(wǎng)上辦理（涉及人事檔案和原件材料審核的除外），申請人和呈報單位在系統(tǒng)申報信息并上傳材料后，無需現(xiàn)場提交材料，人才引進業(yè)務(wù)審批通過后，申請人根據(jù)公安部門短信提示直接向公安部門申辦落戶即可。其中，部分業(yè)務(wù)實行系統(tǒng)自動“秒批”(主要是系統(tǒng)能信息比對的業(yè)務(wù)，包括市外畢業(yè)生接收、按照《深圳市人才引進實施辦法》第六條第（一）（三）（五）款辦理的招工類在職人才引進業(yè)務(wù)，系統(tǒng)會自動區(qū)分并予以提示)。
簡化申報材料，取消紙質(zhì)審批文件
進一步簡化申報材料，取消在職人才引進審查表、信息校核表、隨遷子女戶籍材料等多項申報材料。人才引進業(yè)務(wù)經(jīng)人力資源部門審批同意后，審批信息通過系統(tǒng)或短信方式送達，并在人力資源、公安、發(fā)改等部門間自動推送共享，不再發(fā)放紙質(zhì)材料，申請人或呈報單位如需要紙質(zhì)文件可在網(wǎng)上自行打印或到窗口領(lǐng)取。
率先建立誠信申辦機制發(fā)現(xiàn)虛假申報納入個人征信
據(jù)介紹,“秒批”業(yè)務(wù)率先建立誠信申報機制，通過查詢個人信用信息，為信用記錄良好、誠實守信的申請人提供“秒批”便利服務(wù)。對一定時限內(nèi)存在違法犯罪、失信違約等行為的造假“高風(fēng)險”人員，不適用“秒批”，須到窗口人工審核辦理；“秒批”后抽查發(fā)現(xiàn)虛假申報或不按業(yè)務(wù)規(guī)則辦理的，相關(guān)信息記入個人征信記錄。借助誠信平臺，市民將享受更加暢通高效的人社乃至全市政務(wù)綠色通道服務(wù)。“秒批”業(yè)務(wù)開啟承諾制服務(wù)模式，將核查端口后移，對“秒批”通過后的業(yè)務(wù)相關(guān)申報材料的完整性、一致性、合規(guī)性進行核查，并通過業(yè)務(wù)抽查、定期返查、交叉檢查等方式加強對“秒批”業(yè)務(wù)的事后監(jiān)管，切實做到信任在先，過程監(jiān)管，便民利民。有力推動誠信社會建設(shè)，也為申請人信息及業(yè)務(wù)系統(tǒng)增添安全性。
今年的人才引進業(yè)務(wù)政策沒有調(diào)整
市人社局提醒，今年的人才引進業(yè)務(wù)政策沒有調(diào)整，只是申辦方式更加便民。2月28日人才引進“秒批”系統(tǒng)開啟后，可能會存在同一時間段大量申請人同步操作的情形，可能會引發(fā)系統(tǒng)擁堵，申請人可關(guān)注深圳市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站、“深圳人社”微信公眾號，及時掌握最新消息。
那么，如何知道自己是否可以按照“秒批”方式辦理？如何知道是否符合“秒批”的信用要求？記者了解到，申請人在系統(tǒng)申報個人信息后，系統(tǒng)會自動區(qū)分并對可以選擇“秒批”辦理的人員予以提示，申請人看到系統(tǒng)提示后，點擊“選擇秒批方式辦理”，系統(tǒng)會自動讀取市信用管理部門相關(guān)信用數(shù)據(jù)，信用查詢通過后，申請人即可根據(jù)系統(tǒng)提示按照“秒批”流程辦理后續(xù)手續(xù)。
下面給大家詳細說說
這個“秒批”政策以及辦理流程
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業(yè)務(wù)辦理問答
?我單位想為員工辦理人才引進，怎么辦理單位人事立戶？
用人單位辦理人才引進業(yè)務(wù)，需先登錄以下網(wǎng)址辦理人才引進立戶登記
廣東政務(wù)服務(wù)網(wǎng)深圳市
或
深圳市人才引進系統(tǒng)
在本市依法注冊、登記、批準(zhǔn)成立且正常運作的各類法人機構(gòu)和具有用人自主權(quán)的其他組織均可以申辦人才引進立戶登記。
上年度已完成立戶登記的用人單位只需登錄人才引進系統(tǒng)，更新本單位信息，辦理年度業(yè)務(wù)初始化，即可辦理人才引進業(yè)務(wù)。
用人單位在辦理立戶登記或年度初始化時，需根據(jù)本單位情況準(zhǔn)確填寫工商注冊地和業(yè)務(wù)權(quán)屬部門：
國家、省駐深單位或企業(yè)、市國資部門直管企業(yè)申請辦理人才引進業(yè)務(wù)的，由市人力資源保障部門辦理；
本市直通車服務(wù)企業(yè)可自主選擇在市人力資源保障部門或所在區(qū)人力資源部門辦理；
其他用人單位在所在區(qū)人力資源部門辦理。
如在辦理過程中須商調(diào)檔案的，具有檔案保管權(quán)的用人單位可自行辦理商調(diào)手續(xù)，無檔案保管權(quán)的用人單位需委托流動人員人事檔案保管機構(gòu)商調(diào)檔案。
?我想辦理在職人才引進，應(yīng)如何申辦？
在職人才可通過所在工作單位或人才引進代理機構(gòu)向市、區(qū)人力資源部門申辦人才引進。
辦理流程
?我想辦理畢業(yè)生引進，應(yīng)如何申辦？
畢業(yè)生可通過所在工作單位、人才引進代理機構(gòu)或個人直接辦理的方式向市、區(qū)人力資源部門申辦人才引進。
辦理流程
?申辦業(yè)務(wù)時有什么注意事項？
為保障申請人的切身利益，在申辦人才引進時：
①要如實填寫本人真實信息，如學(xué)歷情況、工作關(guān)系、技術(shù)技能、身份證件、戶口性質(zhì)、人事檔案等重要信息，有人事檔案的應(yīng)按規(guī)定辦理商調(diào)手續(xù)。
②在上傳材料時，應(yīng)確保材料的完整、真實、準(zhǔn)確、有效、清晰。
③經(jīng)審批同意后，申請人或呈報單位可在系統(tǒng)自行打印調(diào)令并存入人事檔案。
?、苌陥罅穗S遷子女的應(yīng)確保符合我市子女隨遷規(guī)定，并如實填寫隨遷子女信息。
?、萆暾埲嘶虺蕡髥挝挥刑峁┨摷俨牧系刃袨榈?，記入人才引進征信系統(tǒng)和本市信用系統(tǒng)，5年內(nèi)不得申辦人才引進業(yè)務(wù)；已領(lǐng)取人才引進審核文件的，予以撤銷；已入戶的，予以注銷，退回原籍；涉嫌犯罪的，移送司法機關(guān)依法處理。
符合申辦條件的申請人，可由所在用人單位直接辦理，也可委托代理機構(gòu)代辦。
擬引進人員或用人單位如委托代理機構(gòu)申辦，應(yīng)選擇具備人才引進代理資質(zhì)的人才引進代理機構(gòu)（具體名單、電話、地址等信息詳見深圳市人力資源和社會保障局網(wǎng)站的“通知公告”欄目）。
有這些情況可舉報
如在人才引進申辦過程中有收費方面的投訴，可撥打深圳市市場監(jiān)督管理局電話“0755—、”。
防范并舉報非法代理行為。用人單位為非本單位人員辦理人才引進手續(xù)的、不具備代理資質(zhì)的機構(gòu)代辦人才引進業(yè)務(wù)的，均屬于違規(guī)行為。
申請人收到非法代理人才引進的電話、短信、傳單或網(wǎng)絡(luò)廣告等，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙，應(yīng)及時向人力資源保障部門舉報，舉報電話“”。
?我怎么知道自己是否可以按照秒批方式辦理？如何知道我是否符合秒批的信用要求？
申請人在系統(tǒng)申報個人信息后，系統(tǒng)會自動區(qū)分并對可以選擇秒批辦理的人員予以提示，申請人看到系統(tǒng)提示后，點擊“選擇秒批方式辦理”，系統(tǒng)會自動讀取市信用管理部門相關(guān)信用數(shù)據(jù)，信用查詢通過后，申請人即可根據(jù)系統(tǒng)提示按照秒批流程辦理后續(xù)手續(xù)。
目前，可秒批辦理的在職人才為：按照《深圳市人才引進實施辦法》第六條第（一）（三）（五）款辦理的學(xué)歷類、技能類、高層次人才類等三種人才，且不涉及人事檔案或原件審核的。
?秒批和非秒批的辦理方式有什么差別？如果不能按秒批方式辦理，是否還需要到現(xiàn)場提交申報材料，是否還需要到現(xiàn)場領(lǐng)取調(diào)令和入戶指標(biāo)卡？
此次在職人才引進業(yè)務(wù)流程的改革惠及所有在職人才，不管是否秒批辦理的人員，均實行全流程網(wǎng)上辦理，不需到現(xiàn)場提交材料（涉及原件材料或人事檔案的業(yè)務(wù)除外），也不需要到現(xiàn)場領(lǐng)取審批文件。如需紙質(zhì)審批文件，可自行在人才引進系統(tǒng)打印。
用人單位足不出戶，即可為本單位員工辦完人才引進業(yè)務(wù)。
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在審批方式和時限上
秒批人員在審批效率上比其他人員更快捷，由系統(tǒng)自動審批，一般在單位將材料正式提交系統(tǒng)后幾分鐘即可完成。
而非秒批人員需經(jīng)工作人員受理、審核、審批，如果材料清單上沒有要求現(xiàn)場提交的材料，只需等待系統(tǒng)審批結(jié)果即可；如果材料清單上要求現(xiàn)場提交原件和人事檔案的，呈報單位還需按要求現(xiàn)場提交材料。
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在后續(xù)入戶環(huán)節(jié)上
秒批人員在經(jīng)人力資源部門審批同意后，很快就會收到公安部門短信通知，按通知辦理后續(xù)入戶即可。
非秒批辦理人員在經(jīng)人力資源部門審批同意后，由于其入戶指標(biāo)卡信息需由發(fā)改部門在戶籍管理系統(tǒng)進行確認下達，所以在審批同意與收到公安部門短信之間，可能會有一定的時間差。
?深圳市人才引進政策和申報條件有無變化？
今年的人才引進業(yè)務(wù)政策沒有調(diào)整。接收普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生仍按照《深圳市戶籍遷入若干規(guī)定》（深發(fā)改〔2016〕1004號）、《深圳市接收普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生實施辦法》辦理（深人社規(guī)〔2016〕24號）；
市外在職人才引進（包括調(diào)入市外干部、招調(diào)工人）仍按照《深圳市戶籍遷入若干規(guī)定》（深發(fā)改〔2016〕1004號）、《深圳市人才引進實施辦法》（深人社規(guī)〔2016〕22號）和《深圳市人才引進綜合評價分值表(2017年)》（深人社規(guī)〔2016〕23號）辦理。
如何查詢相關(guān)政策和具體業(yè)務(wù)指引？
可在深圳市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（通知公告”欄目查詢?nèi)瞬乓M辦理通知和詳細業(yè)務(wù)指南，對申報材料和業(yè)務(wù)流程等事項做出指引，在系統(tǒng)上進行人才引進申報也會有詳細提示。
深圳市人力資源和社會保障局還編印了業(yè)務(wù)辦事指南、業(yè)務(wù)宣傳冊在辦事窗口向社會發(fā)放。辦事人員也可直接到市、區(qū)人力資源部門辦事窗口咨詢，或撥打以下電話咨詢：
市人力資源保障局：、
福田區(qū)：
羅湖區(qū)：、
鹽田區(qū)：
南山區(qū)：、、
寶安區(qū)：
龍崗區(qū)：
龍華區(qū)：
坪山區(qū)：、
光明區(qū)：、
大鵬新區(qū):
人才引進業(yè)務(wù)系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話：-1
溫馨提示
2019年1月1日前呈報單位已在人才引進系統(tǒng)正式申報但未向人力資源部門報送材料的，仍按2018年業(yè)務(wù)流程到市、區(qū)人力資源部門窗口現(xiàn)場提交材料辦理。
深圳未來還將進一步優(yōu)化人才環(huán)境，
以更大力度、更優(yōu)政策、更好服務(wù)
來吸引人才、留住人才，
讓人才安心在深圳追夢、圓夢。
來源：深圳新聞網(wǎng)
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