2022年深圳光明區(qū)引進(jìn)高層次人才
光明新區(qū)為了引進(jìn)高層次人才也同其他區(qū)一樣制定了“鴻鵠人才”的人才政策,光明區(qū)的“鴻鵠人才”包括了杰出人才、高層次領(lǐng)軍人才以及教育衛(wèi)生系統(tǒng)引進(jìn)高層次人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成長(zhǎng)型人才,對(duì)于這些人才的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)分別是:
一、高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)
1、“鴻鵠人才”類別
杰出人才、精英人才、成長(zhǎng)型人才(科技創(chuàng)新類、經(jīng)營(yíng)管理類、技術(shù)技能類、綜合類)
2、人才獎(jiǎng)勵(lì)
光明區(qū)對(duì)引進(jìn)高層次人才給予最高600萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì),具體的發(fā)放金額標(biāo)準(zhǔn)如下:
(一)如果引進(jìn)高層次人才是杰出人才會(huì)給予申請(qǐng)人600萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼;
(二)如果是精英人才會(huì)按照等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)貼,A類人才會(huì)給予300萬(wàn)元、B類人才則給予200萬(wàn)元、C類人才則是120萬(wàn)元的金額,至于D類人才則是80萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì);
(三)成長(zhǎng)型人才給予60萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。
3、人才創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)
“鴻鵠人才”在區(qū)創(chuàng)業(yè)的如果租用的地方面積在2000平方米以內(nèi),那會(huì)每月每平方米給予租金50%的場(chǎng)租補(bǔ)貼,最高補(bǔ)貼為300萬(wàn)元,該補(bǔ)貼發(fā)放時(shí)間不超過(guò)3年;具體補(bǔ)貼金額會(huì)參考實(shí)際租用面積及引進(jìn)高層次人才的類別而確定:
(一)如果是杰出人才會(huì)給予最高補(bǔ)貼300萬(wàn)元;
(二)如果是精英人才會(huì)給予A類最高補(bǔ)貼200萬(wàn)元,B類最高補(bǔ)貼為160萬(wàn)元,C類最高補(bǔ)貼120萬(wàn)元的金額,D類最高補(bǔ)貼100萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì);
(三)成長(zhǎng)型人才最高補(bǔ)貼80萬(wàn)元。
二、人才認(rèn)定事項(xiàng)
1、光明區(qū)的杰出人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成長(zhǎng)型人才是每年認(rèn)定一次,選定出來(lái)高層次人才需要恪盡職守,這樣才可以保證拿到對(duì)應(yīng)的高層次人才補(bǔ)貼。
2、杰出人才有效期對(duì)應(yīng)相關(guān)市級(jí)人才證書有效期執(zhí)行,如果是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成長(zhǎng)型人才其有效期為5年,在有效期滿后申請(qǐng)人如果還符合人才認(rèn)定的條件可再次發(fā)起申請(qǐng)認(rèn)定。
3、有效期內(nèi)人才達(dá)到更高級(jí)別認(rèn)定條件的可按規(guī)定申請(qǐng)相應(yīng)級(jí)別人才的認(rèn)定。
4、杰出人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成長(zhǎng)型人才有效期內(nèi)實(shí)行考核制度,考核重點(diǎn)為創(chuàng)新能力、業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)、人才培養(yǎng)等方面。期間如果中期考核結(jié)果不合格者,會(huì)被機(jī)構(gòu)取消其人才資格并收回證書2022年深圳光明區(qū)引進(jìn)高層次人才,考核結(jié)果由新區(qū)人才辦存檔。
三、注意事項(xiàng)
光明區(qū)對(duì)引進(jìn)高層次人才會(huì)有嚴(yán)格的規(guī)章制度和要求2022年深圳光明區(qū)引進(jìn)高層次人才2022年深圳光明區(qū)引進(jìn)高層次人才,如果有下列情形之一者將取消高層次人才的資質(zhì):
?。?)申請(qǐng)人學(xué)術(shù)以及業(yè)績(jī)上弄虛作假。
?。?)提供虛假材料騙取高層次專業(yè)人才資格。
(3)有效期內(nèi)受紀(jì)檢、監(jiān)察部門審查并給予嚴(yán)重警告以上處分。
?。?)有效期內(nèi)被刑事處罰的。
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