深圳商報(bào)記者徐恬

　　記者昨天從市人力資源和社會(huì)保障局獲悉，2015年度第一批在職人才引進(jìn)名單“出爐”，共3531人，昨起接受公示。

　　作假者5年不得申辦

　　據(jù)了解，我市2015年人才引進(jìn)工作于1月20日上午10時(shí)開始正式申報(bào)，今年人才引進(jìn)核準(zhǔn)分值與往年一樣設(shè)定為100分。第一批是信息申報(bào)時(shí)間在1月20日至1月31日的在職人才，引進(jìn)申報(bào)信息分值為100分以上（含100分）的共有3531人。公示時(shí)間為2月4日至2月10日，公示結(jié)果將于2月11日至12日公布。公示期間，任何單位和個(gè)人發(fā)現(xiàn)申請(qǐng)人存在虛假申報(bào)情況的，可憑相關(guān)證明材料到市人力資源和社會(huì)保障局信訪窗口當(dāng)面舉報(bào)，或撥打電話、進(jìn)行舉報(bào)。對(duì)所反映情況，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)，將取消被調(diào)查人的在職人才引進(jìn)申請(qǐng)資格，并按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　公示人員應(yīng)按照人才引進(jìn)業(yè)務(wù)申報(bào)系統(tǒng)打印的材料清單，參照《2015年度深圳市在職人才引進(jìn)操作指引》準(zhǔn)備材料，由呈報(bào)單位（即所在用人單位或委托的代理機(jī)構(gòu)）在書面材料受理時(shí)限內(nèi)提交至市、區(qū)人力資源部門。市人力資源和社會(huì)保障局提醒，呈報(bào)單位及個(gè)人須確保所申報(bào)材料的真實(shí)性，對(duì)于存在弄虛作假行為的，取消公示人員申報(bào)資格。用人單位或人才引進(jìn)代理機(jī)構(gòu)如有弄虛作假或其他違法行為的，記入本市人才引進(jìn)征信系統(tǒng)，該用人單位或服務(wù)機(jī)構(gòu)及其法定代表人、經(jīng)辦人5年內(nèi)均不得辦理人才引進(jìn)業(yè)務(wù)；擬引進(jìn)人員有弄虛作假等行為的，記入本市人才引進(jìn)征信系統(tǒng)，該申請(qǐng)人員5年內(nèi)不得申辦人才引進(jìn)業(yè)務(wù)。