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深圳市技能人才引進(jìn)緊缺職業(yè)目錄(2022年)
深圳市人才引進(jìn)入戶新政將于2022年1月1日實(shí)施,新政下入深戶有哪些注意事項(xiàng)呢?
一、關(guān)于人才引進(jìn)立戶
在本市依法成立且正常運(yùn)作的各類(lèi)法人機(jī)構(gòu)或具有用人自主權(quán)的其他組織均可申辦立戶登記。對(duì)全市所有用人單位引進(jìn)人才無(wú)指標(biāo)限制,引進(jìn)渠道暢通。用人單位可在網(wǎng)上辦理人才引進(jìn)立戶登記,并在網(wǎng)上完成申報(bào)流程。
二、關(guān)于業(yè)務(wù)權(quán)屬劃分
國(guó)家、省駐深單位或企業(yè)、市國(guó)資部門(mén)直管企業(yè)申請(qǐng)人才引進(jìn)業(yè)務(wù)的,由市人力資源保障部門(mén)辦理;我市直通車(chē)企業(yè)可自主選擇在市或所在區(qū)人力資源部門(mén)辦理,其他用人單位由所在區(qū)人力資源部門(mén)辦理。
三、人才引進(jìn)政策和業(yè)務(wù)辦理咨詢
用人單位和申請(qǐng)人如需了解人才引進(jìn)政策及業(yè)務(wù)辦理等相關(guān)信息,可登錄“辦事指南-人才服務(wù)”欄目查閱。
市人力資源保障局將及時(shí)發(fā)布本年度各項(xiàng)人才引進(jìn)政策及詳細(xì)的業(yè)務(wù)指南,供社會(huì)公眾查閱;同時(shí),市人力資源保障局也將于近期編發(fā)人才引進(jìn)業(yè)務(wù)辦事指南資料向社會(huì)發(fā)放。
此外,申請(qǐng)人亦可直接到市、區(qū)行政服務(wù)大廳辦事窗口咨詢,或撥打電話進(jìn)行咨詢。
四、人才引進(jìn)業(yè)務(wù)申辦
有引進(jìn)需求并符合條件的人員,可以由用人單位申辦,也可以委托人才引進(jìn)代理機(jī)構(gòu)進(jìn)行個(gè)人申辦。用人單位和申請(qǐng)人如要申辦人才引進(jìn)業(yè)務(wù),在進(jìn)入人才引進(jìn)(畢業(yè)生、在職人才引進(jìn))測(cè)評(píng)與申報(bào)系統(tǒng),用人單位立戶登記后,可申報(bào)本單位人才引進(jìn)信息;
2022年哪些人可以直接入深戶?
個(gè)人也可在注冊(cè)后,填入個(gè)人信息以測(cè)評(píng)是否符合深圳人才引進(jìn)的條件,并提交用人單位或人才引進(jìn)代理機(jī)構(gòu)申辦。
已申報(bào)人才引進(jìn)信息的單位應(yīng)及時(shí)按規(guī)定向市區(qū)人力資源部門(mén)提交書(shū)面材料。書(shū)面申報(bào)材料的內(nèi)容及要求詳見(jiàn)2022年業(yè)務(wù)指南(將于近期在市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布)。
五、確保申報(bào)信息和申報(bào)材料的真實(shí)性
為保障申請(qǐng)人的切身利益,在申辦人才引進(jìn)時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)本人的真實(shí)信息,特別是學(xué)歷情況、技術(shù)技能、人事檔案、工作關(guān)系等重要信息,如有人事檔案的應(yīng)按規(guī)定辦理商調(diào)手續(xù)。
申請(qǐng)人、用人單位和代理機(jī)構(gòu)辦理人才引進(jìn)業(yè)務(wù)均應(yīng)嚴(yán)格遵守我市人才引進(jìn)政策的規(guī)定,并保證申報(bào)材料的真實(shí)性。
申請(qǐng)人或用人單位、代理機(jī)構(gòu)有提供虛假材料等行為的,記入本市人才引進(jìn)征信系統(tǒng),5年內(nèi)不得申辦人才引進(jìn)業(yè)務(wù);涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法處理。
六、選擇合法人才引進(jìn)代理機(jī)構(gòu)
符合申辦條件的申請(qǐng)人,可通過(guò)所在用人單位辦理,也可通過(guò)代理機(jī)構(gòu)辦理。通過(guò)代理機(jī)構(gòu)申辦的,應(yīng)選擇合法代理機(jī)構(gòu)(具體名單、電話、地址等信息詳見(jiàn):),并通過(guò)正規(guī)渠道辦理。
如在人才引進(jìn)申辦過(guò)程中有收費(fèi)方面的投訴,可打市場(chǎng)監(jiān)管局舉報(bào)電話。在人才引進(jìn)辦理高峰期,請(qǐng)盡量選擇通過(guò)單位申辦方式辦理。
七、防范并舉報(bào)非法代理行為
根據(jù)《深圳市人才引進(jìn)實(shí)施辦法》,用人單位為非本單位人員辦理人才引進(jìn)手續(xù)的、不具備代理資質(zhì)的機(jī)構(gòu)代辦人才引進(jìn)業(yè)務(wù)的,均屬于違規(guī)行為。申請(qǐng)人收到非法代理人才引進(jìn)的電話、短信、傳單或網(wǎng)絡(luò)廣告等,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙,應(yīng)及時(shí)向人力資源保障部門(mén)舉報(bào),舉報(bào)電話。
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