不會呀，很多老板也沒有什么學(xué)歷的，但是他們有很強的學(xué)習(xí)能力。

謝邀

不一定，重要看實力。如果你實在認(rèn)為專科低本科一等，那你可以去專轉(zhuǎn)本。

開始工資低很正常，不止?？粕究埔惨粯?。社會偏見在那里，只有用實力擊垮它。

相信更多的老板不會想收沒有什么用的重本本科生。

我就以?？粕鷥?yōu)先。

起步可能會略差與本科與研究生，但是后面都要靠自己能力

并不啊。

我有一個師姐，她學(xué)人力資源，大專畢業(yè)后找了一個小企業(yè)做文案工作，一開始很失望，覺得看不到出路，本科畢業(yè)的高中同學(xué)一個月8000+的起步工資，而她只有4000+，但是她工作踏實，而且沒有因為是小企而影響工作，后來受到了上司的賞識，升到辦公室主管。

在大專期間，她考了很多證，計算機二級，人力資源師四級，英語六級，會計資格證等等，這些都是她的優(yōu)勢。

升為主管后，她又擔(dān)任了人力資源方面的工作（這里解釋一下，關(guān)于人力資源，小企一般是沒有獨立部門的），但是她一直沒有放棄學(xué)習(xí)，畢業(yè)三年后成功考了MBA。

現(xiàn)在她沒有在原來的小企待了，被介紹到一個股東的大公司里面工作，據(jù)她所說:“我從來沒想到有一天我會和一群985、211一起工作?！?/p> 　　

我想說的是大專并沒有限制你努力的權(quán)利，也許只是轉(zhuǎn)折點比別人低而已，我也是大專生，但是我相信:只要你肯努力，一切皆有可能。

我是小蒼，與你共賞。

千萬不要因為學(xué)歷而否定自己，更不要因為別人的看法而否定自己。

誠然，就現(xiàn)在的這個社會來說，很多公司或者說很多人對大專畢業(yè)的人都會有所歧視，甚至?xí)腥擞X得大專根本都不能算是大學(xué)。

但是，大專畢業(yè)真的會很差嗎？

作為大專畢業(yè)生就一定找不到好的工作嗎？

答案肯定是否定的。

作為大專畢業(yè)生，我用兩年的時間在鄭州從月工資2800到現(xiàn)在每個月收入也有一萬多，也幫助了很多像我一樣的大專畢業(yè)生，實現(xiàn)了收入上的提高以及心理上的學(xué)歷自信。

下面來跟題主分享一下我的經(jīng)驗，期望每一個大專畢業(yè)的人都能夠充滿信心，有一個好的前程。

這個問題其實說的有點多余哈，畢竟大專生的劣勢是顯而易見的，就是學(xué)歷。

我自己剛剛畢業(yè)的時候也遇到過這個問題，一些自己心儀的公司，想要去，但是基本上人家在招聘上就直接有學(xué)歷硬性要求了，就是直接要求本科及以上學(xué)歷，那時候也比較懊惱自己的學(xué)歷。

讓我用今天的眼光來看的話，當(dāng)時的自己確實有點太敏感了，過于在意了學(xué)歷和想要去的公司。

因為對于專科畢業(yè)生來說，這個學(xué)歷上的劣勢是無法避免的，那我們需要做的就是能夠揚長避短，把這個學(xué)歷劣勢盡可能地?zé)o限縮小。

很多的大專畢業(yè)生會犯的一個錯誤就是：一畢業(yè)就想進(jìn)大公司。

但是就像我們第一點說的那樣，大公司對于學(xué)歷都是有硬性要求的，而我們本身有沒有工作經(jīng)驗，所以一畢業(yè)就想去大公司這種其實是很難的。

所以我給到的建議就是，剛畢業(yè)的時候可以去一些小公司，第一是為了有工作經(jīng)驗，第二是為了熟悉工作內(nèi)容，堅持個一年的時間，這樣自己也能夠有底氣去面試一些比較大的公司了。

這樣的話，即便是我們在學(xué)歷上有所差距，但是在工作能力上有了很大的提升，這也是我們能夠跟自己心儀公司談判的籌碼。

對于一些公司來說，如果想要從事一些管理崗或者是高管職位，學(xué)歷基本上都是有硬性要求的，甚至即便是我們工作能力很強，如果說學(xué)歷不夠的話可能也無法升職。

面對這種情況的話，可以考慮報一個專升本，雖然說含金量不是那么高，但是有些公司對于這個學(xué)歷也是認(rèn)可的，這也是我們彌補自己學(xué)歷的一個方法。

可能會有很多人說，現(xiàn)在知道大專學(xué)歷不好了，當(dāng)時怎么不知道好好學(xué)習(xí)，考個好學(xué)校呢？

對于這種我一般都是直接選擇無視的，畢竟已經(jīng)是大專學(xué)歷了，說其他的也沒什么用，與其后悔當(dāng)初沒有好好學(xué)習(xí)，不如現(xiàn)在多努力提升自己，不要給自己添加學(xué)歷上的壓力。

即便是大專畢業(yè)，我們也能夠有一個好的前程。

我是小蒼，一個正在幫助大專生找到理想工作的新青年。

關(guān)注我，為你分享更多關(guān)于大專生求職、職場規(guī)劃的硬核知識。