近幾年，隨著留學回國人員的日漸增多，出現了“海歸”變“海待”現象，部分回國留學人員薪資水平達不到期望值。
數據來源：《中國留學回國就業(yè)藍皮書2015》
2013年，約半數留學回國人員的期望月薪在5000-1萬元之間，23.32%的人期望月薪在1萬-2萬元。具有博士學位的人，三成期望月薪在1萬-2萬元，但現實情況是“海歸”的實際薪酬水平略低于預期。據圖表28顯示：留學回國人員中73.5%的博士生、86.6%的碩士生、88%的本科生和88.6%的專科生月薪都在1萬元以下。有32.8%的博士生、40.86%的碩士生、47.74%的本科生、51.14%的專科生月薪在5000元以下。
2014年留學回國人員中，博士薪資水平相較2013年有所上漲，約有20%博士生薪資在5000元以下，60%博士薪資在1萬元以下，均比2013年下降約10%。而碩士及以下留學回國人員薪資水平較2013年均有所下降，約50%的碩士生、67%的本科生以及約78%的?？粕劫Y在5000元以下，比2013年分別增加了10%、20%和25%左右；而1萬元以下薪資水平的比例基本與2013年持平。
