上海不斷營造高品質(zhì)的人才生態(tài)

　　今年以來

　　多個區(qū)推出一系列安居新舉措

　　減輕留學(xué)生回國就業(yè)和應(yīng)屆生求職負(fù)擔(dān)

　　進一步吸引集聚人才

　　提振人才在滬來滬發(fā)展信心

　　留學(xué)生回國就業(yè)輕松住

　　在位于長寧臨空園區(qū)的一處人才公寓里，崔亞楠在入住不久的公寓里準(zhǔn)備著求職信息。從英國謝菲爾德大學(xué)碩士畢業(yè)回國后，她曾因工作還未落實而無法盡快解決居住問題?！盎?~5分鐘，基本就完成了注冊，差不多八九天審批通過了，就拎著行李過來了，第一天就選了房簽了合同，第二天就入住了?！苯衲?月，長寧區(qū)出臺了《留學(xué)回國（境）人員過渡期內(nèi)租住人才公寓專項支持政策》，這讓崔亞楠在尋找工作的同時得以同步申請人才公寓。

　　25平米的公寓里，廚衛(wèi)設(shè)施一應(yīng)俱全，月租金4000元，按照政策，前三個月享受每月3000元補貼。這讓她可以安心在上海找尋發(fā)展機遇。“這個房租是很低的了，對我的幫助很大，我的心理負(fù)擔(dān)也會小很多。”

　　著眼于緩解海歸人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)初期的住房需求，長寧打破以往人才政策與單位綁定的做法，不以就業(yè)和地域為前提條件，制定出臺了留學(xué)生專項安居政策，為符合條件的留學(xué)生提供最長12個月、最高4.5萬元的租金補貼。長寧區(qū)人社區(qū)局副局長馬駿介紹，對于尚在海外，即將學(xué)成歸來的學(xué)子們，也納入保障范圍，“初期，他們的工作生活尚未穩(wěn)定，我們先補貼6個月，之后，視情況再補貼6個月，我們認(rèn)為分為兩個階段進行，更有利于他們平穩(wěn)過渡?！?/p>

　　截至目前，首批100套房源已經(jīng)約滿。一大批企業(yè)通過該項支持政策吸引到了海外優(yōu)秀人才，博世中國就是其中之一?！霸谌粘Ｕ衅富顒又?，留學(xué)生普遍反映回國租房難，渠道少，期望過渡期間的居住問題可以被解決。政策精準(zhǔn)捕捉到了這一痛點，有效增加了我們對海外留學(xué)生的吸引力。”博世中國投資有限公司人力資源部總監(jiān)萬敏說。

　　應(yīng)屆生求職可享免費住

　　位于寶山高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園的樂城活力社區(qū)從6月起，對來園區(qū)求職的應(yīng)屆畢業(yè)生推出“求職可享免費入住”活動，免費入住天數(shù)3到5天不等。人才公寓還在5天免費入住基礎(chǔ)上，疊加了更多優(yōu)惠入住服務(wù)項目，為應(yīng)屆高校畢業(yè)生來寶山發(fā)展提供更多支持。比如，畢業(yè)生第一年給予簽一年合同免租兩個月的優(yōu)惠，租金支付方式上也是免押金，直接支付月租金。

　　樂城活力社區(qū)共有334套精裝修公寓，戶型一室一廳，面積為42㎡、68㎡兩種，租金為3100-6200元/月（對符合條件人才給予30%、50%、80%租金補貼）。年初被認(rèn)定為區(qū)人才公寓，復(fù)星診斷、衡道病理等重點企業(yè)員工已經(jīng)入駐。公寓內(nèi)配套完善可實現(xiàn)拎包入住，大堂設(shè)置的公共區(qū)域也為人才提供了多元的社交空間，“主要解決的不光是住宿問題，更多的是給人才安個家，希望他們能在這邊安下心來?！惫⑦\營方相關(guān)負(fù)責(zé)人徐國軍說。

　　近年來，緊緊圍繞城市功能和產(chǎn)業(yè)發(fā)展導(dǎo)向，寶山區(qū)通過新建、配建、改建、轉(zhuǎn)化等多種方式，高品質(zhì)打造一批人才安居住房。此次推出“求職可享免費入住”活動的公寓分布在寶山高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園、北上海生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園、機器人產(chǎn)業(yè)園等多個產(chǎn)業(yè)園區(qū)。（詳情可關(guān)注“寶山安居”）

　　區(qū)房管局希望通過聯(lián)合運營企業(yè)共同發(fā)起“求職應(yīng)聘免費住”服務(wù)項目，推動打造“優(yōu)惠房源+創(chuàng)新服務(wù)”模式青年驛站，助力園區(qū)企業(yè)招才引智，加大產(chǎn)業(yè)技能人才支持力度，優(yōu)秀青年人才的引進力度。

　　上海，因人才更精彩

　　人才，因上海更出彩

　　（圖片由受訪者提供）

　　作者：上海電臺記者雪梅