先來(lái)看一組教育部公示的最新數(shù)據(jù)：2021屆應(yīng)屆生達(dá)909萬(wàn)，同比增長(zhǎng)35萬(wàn)。相比去年，今年海歸回國(guó)求職人數(shù)同期增加了58.19%（去年留學(xué)回國(guó)人數(shù)達(dá)51.94萬(wàn)人），所以今年人數(shù)累計(jì)突破80萬(wàn)。
80w+909w=...求職陣容肉眼可見(jiàn)的龐大！對(duì)于廣大學(xué)子來(lái)說(shuō)，需要好好利用一下應(yīng)屆生這個(gè)身份！
那應(yīng)屆生身份到底有什么用？
為什么都在說(shuō)應(yīng)屆生身份很好？應(yīng)屆生身份是怎么界定的呢？
其實(shí)很多同學(xué)都對(duì)應(yīng)屆生這個(gè)概念是比較模糊的，也不知道這個(gè)身份到底能給自己求職帶來(lái)什么好處。接下來(lái)就跟各位來(lái)科普一下應(yīng)屆生身份到底有多香?。?/p>
什么是應(yīng)屆畢業(yè)生？
海歸算不算應(yīng)屆生？
針對(duì)這兩個(gè)問(wèn)題，首先來(lái)搞清楚一個(gè)概念。
大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生是指：在該畢業(yè)年份，即將畢業(yè)或者已經(jīng)畢業(yè)的大學(xué)生。
對(duì)于國(guó)內(nèi)大學(xué)生來(lái)說(shuō)，如果不是應(yīng)屆生，是沒(méi)有校招機(jī)會(huì)的。2022年的校園招聘，面向的人群就是2022年6月畢業(yè)的學(xué)生。
可是海歸的畢業(yè)時(shí)間各不相同，糾結(jié)的點(diǎn)就來(lái)了：我是不是應(yīng)屆生？我能參加今年秋招嗎？
教育部留學(xué)中心明確規(guī)定：留學(xué)回國(guó)人員不分應(yīng)屆往屆，一律沒(méi)有三方協(xié)議，是否為應(yīng)屆生，由用人單位界定。
也就是說(shuō)能否參加某個(gè)公司的校招，還是以這個(gè)公司對(duì)畢業(yè)時(shí)間的要求為準(zhǔn)。接著來(lái)談?wù)?，具有?yīng)屆生身份到底意味著什么？
應(yīng)屆生身份的優(yōu)勢(shì)說(shuō)明
1、通過(guò)校園招聘找工作
應(yīng)屆生的身份在找工作中真的是優(yōu)勢(shì)滿滿。無(wú)論是500強(qiáng)企業(yè)，互聯(lián)網(wǎng)大廠還是國(guó)企，基本上都會(huì)有校園招聘，而且只面向應(yīng)屆畢業(yè)生。
要知道校招難度比社招難度小多了。
如果你參加的是社招，那和你競(jìng)爭(zhēng)的將會(huì)是一群有經(jīng)驗(yàn)的職場(chǎng)老手，并且社招崗位要求的都是需要幾年工作經(jīng)驗(yàn)，有項(xiàng)目案例的。
所以，對(duì)于應(yīng)屆生找工作來(lái)說(shuō)，參加校園招聘是最優(yōu)選擇，并且也是進(jìn)入一些名企的最高效的方式。
而且很多公司都是愿意招聘應(yīng)屆生的，因?yàn)榭伤苄詮?qiáng)，剛步入社會(huì)，對(duì)工作充滿著激情。
2、考公考編有優(yōu)勢(shì)
近年來(lái)越來(lái)越多的人加入到考公考編的大軍之中，但大家應(yīng)該都知道，在這些招聘崗位之中，很多崗位是針對(duì)應(yīng)屆生的，只有應(yīng)屆生才能報(bào)考。
在2021國(guó)考招錄中的人中，明確招錄應(yīng)屆畢業(yè)生的人數(shù)為人，所以，應(yīng)屆生身份的好處在哪你懂了嗎？
要知道，在公務(wù)員這些考試中，多一個(gè)限制就能減少很多競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，很多沒(méi)有應(yīng)屆生身份的考生，只能報(bào)考三不限的崗位，競(jìng)爭(zhēng)壓力可想而知。
3、城市落戶
每年畢業(yè)季，都是各城市的搶人大戰(zhàn)。
各大城市為了引進(jìn)人才，甚至提出了“應(yīng)屆生可以直接落戶”、“買房打折”等政策。而對(duì)于想要在某個(gè)城市落戶的非應(yīng)屆生來(lái)說(shuō)，只能通過(guò)其他途徑，也更困難更麻煩。
戶口問(wèn)題雖然短期內(nèi)看不出有啥，但對(duì)于未來(lái)而言那可是好處多多，比如買房，子女教育等。所以應(yīng)屆生們要好好考慮自己畢業(yè)后第一次選擇的城市哦。
應(yīng)屆生還能領(lǐng)錢(qián)？
應(yīng)屆生可以領(lǐng)到的補(bǔ)貼種類有很多，但是各省份申請(qǐng)條件不一樣，應(yīng)屆生要根據(jù)自身的標(biāo)準(zhǔn)去申請(qǐng)。
1、人才住房補(bǔ)貼
標(biāo)準(zhǔn)是本科生每年1.5萬(wàn)，碩士每年2.5萬(wàn)，博士3萬(wàn)，部分地區(qū)還有“生活補(bǔ)貼”一年5000元，可以打電話到當(dāng)?shù)氐娜肆Y源局進(jìn)行相關(guān)咨詢。
2、基層就業(yè)補(bǔ)貼
全國(guó)大概有30多個(gè)城市可以領(lǐng)取，找到工作以后一次性補(bǔ)貼3000元。
3、資格證書(shū)補(bǔ)貼
大學(xué)生在大學(xué)里考的證都不是白考的，有139職業(yè)技能證書(shū)都是有補(bǔ)貼的，中級(jí)和初級(jí)的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)在1000-2000元之間。
說(shuō)完了國(guó)內(nèi)應(yīng)屆生身份的各種優(yōu)勢(shì)，廣大留學(xué)生似乎感受不到自己能享受到多大的好處，可能還略感惋惜。
但其實(shí)仔細(xì)查詢各類消息，近些年對(duì)于海歸留學(xué)生的各種利好政策不斷，比如在落戶方面。
此外，很多企業(yè)在招聘要求中著重提到諸如“具有國(guó)際化思維與視野”“能夠跨文化交流的能力”，“外語(yǔ)水平口語(yǔ)能力優(yōu)秀”等等，這都是在明晃晃暗戳戳的表達(dá)“我們需要留學(xué)生”。
另?yè)?jù)某薪酬網(wǎng)址統(tǒng)計(jì)，2021年國(guó)內(nèi)企業(yè)招聘海歸的平均月薪為10,996元，大部分海歸最近一份工作收入平均值接近12,000元，對(duì)比國(guó)內(nèi)畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，還是蠻有競(jìng)爭(zhēng)力的。
通過(guò)調(diào)研發(fā)現(xiàn)，越來(lái)越多的國(guó)內(nèi)企業(yè)非?？粗亓魧W(xué)生在實(shí)習(xí)或者相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn)，并且更青睞專業(yè)對(duì)口的求職者。
再有，與國(guó)內(nèi)畢業(yè)生相比，一些海外高校會(huì)給留學(xué)生提供一些實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，這也成為留學(xué)生歸國(guó)就業(yè)所具備的天然優(yōu)勢(shì)。
綜合來(lái)說(shuō)，國(guó)內(nèi)企業(yè)對(duì)優(yōu)秀的歸國(guó)留學(xué)生還是非常歡迎的。在個(gè)人能力相近的情況下，擁有海外生活經(jīng)歷、具有多文化背景的留學(xué)生群體確實(shí)有一定競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的。
總而言之，國(guó)內(nèi)大學(xué)生求職過(guò)程中可以好好利用應(yīng)屆生的天然優(yōu)勢(shì)，而廣大留學(xué)生也要充分利用自己在海外學(xué)到的專業(yè)能力，充分發(fā)揮自己的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。無(wú)論那種選擇，都要做到最大的努力。
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