今天來(lái)給同學(xué)們講一下入職公司需要滿足的資質(zhì)，如果入職上海的分公司又有哪些注意點(diǎn)：

政策原文

申請(qǐng)單位應(yīng)是在本市行政區(qū)域內(nèi)注冊(cè)登記的具有用人自主權(quán)的黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、合伙制企業(yè)（會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所等）以及符合本市產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向、注冊(cè)資金在100萬(wàn)元人民幣及以上。

信譽(yù)良好，并在本市正常經(jīng)營(yíng)、依法納稅、按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)的各類企業(yè)（非企業(yè)法人分支機(jī)構(gòu)其上級(jí)法人注冊(cè)資金應(yīng)不低于100萬(wàn)元人民幣）。

總結(jié)公司資質(zhì)&注意點(diǎn)

①工作單位需滿足：注冊(cè)資金在100萬(wàn)元人民幣及以上。

（如果入職的公司是外企，注冊(cè)資金也不得少于100萬(wàn)元人民幣。）

②依法納稅、按規(guī)定給員工繳納社保。

③與上海單位簽訂勞動(dòng)合同有效期在2年及以上。

④申請(qǐng)時(shí)合同剩余有效期在3個(gè)月及以上。

⑤試用期不能申報(bào)，需轉(zhuǎn)正后申報(bào)。

⑥社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)不應(yīng)低于上一年度上海市平均工資。

入職分公司注意點(diǎn)

①上級(jí)法人機(jī)構(gòu)的注冊(cè)資本不低于100萬(wàn)元人民幣：

上海分公司系非企業(yè)法人分支機(jī)構(gòu)，營(yíng)業(yè)執(zhí)照上是無(wú)注冊(cè)資金的。

②勞動(dòng)合同必須與上海分公司簽訂：

勞動(dòng)合同上必須且只能有上海分公司的章，不可以蓋上級(jí)總公司的章（勞動(dòng)合同跟總公司簽的話，可能會(huì)被定義為派遣性質(zhì)）。

③社保及個(gè)稅必須由上海分公司繳納申報(bào)社保個(gè)稅

不能委托第三方代繳公司代繳，也不能因?yàn)榭偛渴峭獾鼐蛯€(gè)稅申報(bào)在外地，必須由上海分公司在上海申報(bào)，并且社保和個(gè)稅要相匹配。

★落戶需要單位申請(qǐng)，個(gè)人是不可以的，所以入職前一定要和公司溝通好是否協(xié)助落戶。

問(wèn)題答疑

Q1：勞務(wù)派遣制的用工可以申請(qǐng)落戶嗎？社保個(gè)稅也都是由派遣公司繳納的。

A1：不可以，可以看下下面的案例分析。

A同學(xué)個(gè)人基本情況：

A先生是本科211+海外500強(qiáng)碩士，2019年8月畢業(yè)，并于8月15日開(kāi)始在上海工作。社?；鶖?shù)按照9500/月繳納.

案例情況：

A先生的工作合同、個(gè)稅、社保都是在上海的，入職的公司是國(guó)企，但是這家公司使用的是勞務(wù)派遣制的用工，由派遣公司幫A先生繳納社保和個(gè)稅，并且合同也是和第三方簽訂的。

當(dāng)A先生累積六個(gè)月社保之后自行提交預(yù)審。預(yù)審不通過(guò)，不符合申請(qǐng)條件。

無(wú)法留學(xué)落戶原因：

派遣人員不屬于留學(xué)回國(guó)人員申辦上海常住戶口范圍。

上述的案例告訴各位同學(xué)，即使你工作合同、個(gè)稅、社保都是在上海的，但是你的工作合同是和第三方簽訂的，也是不允許的，一定要是自有員工，不能是勞務(wù)派遣員工。

Q2：個(gè)稅是每月必須繳納的嗎，我有2個(gè)月沒(méi)有報(bào)稅，補(bǔ)繳的操作是否可行？

A2：有漏稅的情況需要補(bǔ)繳，但是補(bǔ)繳的不算進(jìn)社保個(gè)稅累計(jì)期間。