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求職畢業(yè)季,900萬國內高校生VS海歸留學生

據統(tǒng)計2021屆全國普通高校畢業(yè)生總規(guī)模909萬,同比增加35萬,高校畢業(yè)生就業(yè)形勢依然嚴峻歷年大學生就業(yè)難,受疫情影響,2021年就業(yè)更難,而留學生畢業(yè)回國就業(yè)更可謂難上加難。的確,隨著國內高校教育水平的提升及留學人數越來越多,留學生回國能找到好工作不再僅靠專業(yè)優(yōu)勢

求職畢業(yè)季,900萬國內高校生VS海歸留學生

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據統(tǒng)計2021屆全國普通高校畢業(yè)生總規(guī)模909萬,同比增加35萬,高校畢業(yè)生就業(yè)形勢依然嚴峻歷年大學生就業(yè)難,受疫情影響,2021年就業(yè)更難,而留學生畢業(yè)回國就業(yè)更可謂難上加難。

  

的確,隨著國內高校教育水平的提升及留學人數越來越多,留學生回國能找到好工作不再僅靠專業(yè)優(yōu)勢or學校排名,企業(yè)則更加看重綜合能力,更希望他們具有豐富的經驗。

  

  

而留學生求職難的原因主要有以下三個方面:

  

1.國內外畢業(yè)生人數激增

  

根據教育部官方數據,2021年國內高校畢業(yè)生人數達到909萬,和去年的874萬的畢業(yè)生人數相比,今年激增了35萬人,與此同時海歸人數也將創(chuàng)歷史新高,據全球職業(yè)發(fā)展數據庫WokSop近期的《2021留學生歸國求職意向調研》,2021年希望回國就業(yè)的人群相比2020年的留學生數量增加了48%。今年的求職陣容將是這樣:80w海歸+909w應屆畢業(yè)生+百萬考研失利黨。

  

2.工作/實習經驗不足

  

《2020中國留學白皮書》在對已有留學經驗并已經工作的被訪者調研中,“工作/實習經驗不足”是找工作時存在的最主要劣勢。而如今的用人單位,不僅看重留學生的學業(yè)情況,超過半數的單位表示,更青睞有相關工作背景、實習經驗豐富的留學生。

  

3.職業(yè)規(guī)劃早期意識不足

  

另外,“職業(yè)發(fā)展方向和目標不清晰”,“對國內環(huán)境不熟悉”,“信息渠道獲取有限”都是當今留學生求職困難的主要原因,這也反映了留學生們在早期的職業(yè)規(guī)劃意識不足的情況。

  

哪些企業(yè)最受留學生歡迎?

  

在企業(yè)類型上,合資/外資企業(yè)由于氛圍、員工構成更加國際化,是留學生回國就業(yè)的首選,第二受歡迎的是上市企業(yè)。國有企業(yè)、事業(yè)單位這樣穩(wěn)定的“體制內”工作也開始更加受到留學生擇業(yè)的歡迎。

  

留學生歸國求職意向調研顯示,在行業(yè)類型上,互聯(lián)網行業(yè),金融行業(yè)與醫(yī)藥行業(yè)成為了最受留學生關注的三個行業(yè)。同時,希望進入互聯(lián)網行業(yè)的29%受訪者表示,阿里巴巴是他們最希望進入的公司。此外,“收入高”與“影響力”成為了留學生想要進入金融行業(yè)的主要原因。受全球疫情的影響,今年醫(yī)藥也成為了多數留學生首選進入的行業(yè)。

  

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