一、個(gè)人學(xué)歷要求

1、海歸博士

博士不論畢業(yè)院校，回國(guó)皆可落戶(hù)

2、海歸碩士

(A)國(guó)內(nèi)211本科，國(guó)外任何正規(guī)院校研究生

(B)國(guó)內(nèi)非211本科，國(guó)外排名前500研究生

(C)國(guó)外正規(guī)本科+碩士

(D)國(guó)內(nèi)外聯(lián)合培養(yǎng)碩士，國(guó)內(nèi)211或國(guó)外前500碩士，并且國(guó)外學(xué)習(xí)時(shí)間達(dá)到6個(gè)月以上

3、海歸學(xué)士

(E)國(guó)外排名前500本科，學(xué)習(xí)時(shí)間1年以上

(F)國(guó)內(nèi)外聯(lián)合培養(yǎng)本科，獲得國(guó)內(nèi)外兩張學(xué)位證書(shū)

4、進(jìn)修訪學(xué)

(G)國(guó)內(nèi)碩士，并擔(dān)任訪問(wèn)學(xué)者1年以上

(I)國(guó)內(nèi)副高職稱(chēng)以上，并出國(guó)進(jìn)修1年以上

5、其他情況

其他不符合2和3的，需要國(guó)外學(xué)習(xí)時(shí)間1年以上，并獲得國(guó)內(nèi)外兩張學(xué)位證書(shū)。

在國(guó)(境)外進(jìn)修、做訪問(wèn)學(xué)者滿(mǎn)1年以上，是指扣除回國(guó)時(shí)間累計(jì)需滿(mǎn)足365天；其他獲得學(xué)位人員累計(jì)在外學(xué)習(xí)時(shí)間不應(yīng)少于180天。

二、工作單位要求

學(xué)歷符合1-4，在工作單位繳納社保以及個(gè)稅

時(shí)間要求：連續(xù)6個(gè)月在同一單位

社?；鶖?shù)：不低于上一年度上海職工平均工資(一般每年3月31日公布上一年度的數(shù)字)

2019年度：【7832元】【8211元】

2020年7月1日起：【9339元】

然而為什么2019年會(huì)出現(xiàn)兩個(gè)數(shù)字?那是因?yàn)榻衲?月1日的二次”驚喜特調(diào)“從7832調(diào)高到了8211.

因此,2019年度的社?；鶖?shù)要求，被分成了兩個(gè)時(shí)間段來(lái)分段執(zhí)行:19年4月1日-10月31日，仍按照7832的社保基數(shù)；19年11月1日-20年3月31日則要按照8211的社?；?。

而2020年因?yàn)橐咔榈挠绊?，本?lái)應(yīng)該每年4月1日上調(diào)的基數(shù)，延遲到了7月1日上調(diào)，上調(diào)后的數(shù)字為9339元。

符合學(xué)歷5-其他情況的，

要求：在工作單位繳納社保以及個(gè)稅

時(shí)間要求：連續(xù)1年在同一單位

社?；鶖?shù)要求：不低于上一年度上海市平均工資的1.5倍

*2019年度:19年4月1日-10月31日：【7832*1.5=元】

19年11月1日-20年3月31日：【8211*15=.5元】

一般來(lái)說(shuō)，一個(gè)財(cái)務(wù)和人事都非常正規(guī)的公司，給第一份工作新入職員工定的社?；鶖?shù)，就等于稅前工資。如果不放心的話，入職的時(shí)候可以和HR再confirm一下。

(個(gè)人建議：找工作談左邊offer右邊的時(shí)候就把要落戶(hù)的需求和HR談妥。最優(yōu)選是找到有幫海歸落戶(hù)經(jīng)驗(yàn)的公司，以及能在第一份工作就找到一份可以達(dá)到社?；鶖?shù)起薪的工作。盡量不要等到入職之后才發(fā)現(xiàn)公司不配合落戶(hù)，或者自己拿的工資不符合落戶(hù)資質(zhì)，到時(shí)候再跳槽會(huì)很耽誤時(shí)間。

三、其他要求

工作合同有效期在1年(含)以上，合同剩余有效期在6個(gè)月以上

只有過(guò)了試用期后，才可以開(kāi)始辦理

回國(guó)2年內(nèi)來(lái)上海工作

回國(guó)后累計(jì)待業(yè)時(shí)間不超過(guò)2年

合同社保個(gè)稅三個(gè)基數(shù)要合理對(duì)應(yīng)(最好三個(gè)數(shù)字一模一樣，或者個(gè)稅基數(shù)高于社?；鶖?shù)，最多容忍個(gè)稅有一個(gè)月基數(shù)偏低)

(注意：創(chuàng)業(yè)落戶(hù)會(huì)更折騰些在其他材料不變的基礎(chǔ)上，需要申請(qǐng)者是法人且第一大股東，持股比例不低于30%，而且公司實(shí)繳大于等于50萬(wàn)，還要企業(yè)最近連續(xù)6個(gè)月的稅單，零稅單無(wú)效。因此有些回國(guó)創(chuàng)業(yè)的小伙伴，幫公司員工部落了戶(hù)，自己的創(chuàng)業(yè)落戶(hù)申請(qǐng)卻一波三四五六七八折，所以個(gè)人建議，能不走創(chuàng)業(yè)落戶(hù)就別走。)

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