可以帶著相關(guān)材料到市政府政務(wù)大廳退休審批窗口，正式補(bǔ)建檔案。只要女職工不超過(guò)50周歲，男職工不超過(guò)60周歲，并在檔案館或相關(guān)存檔部門(mén)查到原始調(diào)配手續(xù)、招工名冊(cè)的就可以補(bǔ)建職工人事檔案。

如果單位不存在了，補(bǔ)建人事檔案材料需要單位出具證明的地方，勞動(dòng)部門(mén)放寬到由單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)或與單位有關(guān)的相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)就可以補(bǔ)建人事檔案。

丟失人事檔案的職工從市政府政務(wù)大廳退休審批窗口依據(jù)獲取的《補(bǔ)建檔案材料卷宗》要求，依次提供：無(wú)檔案原因及證明材料、火災(zāi)燒毀或被盜的情況證明、調(diào)配手續(xù)或招工名冊(cè)等材料、職工所在單位證明材料、職工在職期間工作履歷、職工所在轄區(qū)派出所的證明、職工參保情況證明材料等。

市政府政務(wù)大廳退休審批窗口，會(huì)根據(jù)上述材料填寫(xiě)完補(bǔ)建檔案材料綜合認(rèn)定表并加蓋公章后，職工人事檔案材料正式補(bǔ)建完成。

擴(kuò)展資料

檔案的重要性

個(gè)人檔案是一個(gè)人一生生命軌跡的縮寫(xiě)，是用人單位了解一個(gè)人情況的非常重要的資料，也是一個(gè)人政治生涯中的重要組成部分，絕不可小看和忽視。

一個(gè)人只要需要工作、需要生活，就離不開(kāi)與社會(huì)上一些單位、一些部門(mén)、打交道，建立起個(gè)人檔案既是工作的需要，也是社會(huì)的需要，更是一個(gè)人在社會(huì)上工作和生活的需要，這是單位或企業(yè)了解一個(gè)人的重要手段。

沒(méi)有檔案的人當(dāng)然就不便于單位或企業(yè)了解你，對(duì)個(gè)人是肯定不利的。存放和保管好當(dāng)然是一個(gè)重要環(huán)節(jié)。

一般應(yīng)在縣(市)團(tuán)級(jí)及以上的人事檔案管理部門(mén)，這主要是指國(guó)家行政或事業(yè)單位的在冊(cè)人員等；對(duì)于廣大的農(nóng)村人口一般應(yīng)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)戶(hù)籍管理部門(mén)；對(duì)于企業(yè)單位另有規(guī)定，一般應(yīng)在他的所屬上級(jí)行管單位。

參考資料來(lái)源：人民網(wǎng)—畢業(yè)了,檔案仍是一"檔子"事檔案"失聯(lián)"怎么辦