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如何評(píng)價(jià)2021年中國教育部公布年度留學(xué)人數(shù)統(tǒng)計(jì),近九成留學(xué)生畢業(yè)回國?

題主,咱們能信息源搞準(zhǔn)確嚴(yán)謹(jǐn)一點(diǎn)再提問不。根據(jù)數(shù)據(jù)顯示,2019年度我國出國留學(xué)人員總數(shù)為70.35萬人,較上一年度增加4.14萬人,增幅6.25%。2019年度留學(xué)生歸國的總?cè)藬?shù)為58.03萬人,較上一年度增加6.09萬人,增長11.73%。

如何評(píng)價(jià)2021年中國教育部公布年度留學(xué)人數(shù)統(tǒng)計(jì),近九成留學(xué)生畢業(yè)回國?

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題主,咱們能信息源搞準(zhǔn)確嚴(yán)謹(jǐn)一點(diǎn)再提問不。

  

  

根據(jù)數(shù)據(jù)顯示,2019年度我國出國留學(xué)人員總數(shù)為70.35萬人,較上一年度增加4.14萬人,增幅6.25%。2019年度留學(xué)生歸國的總?cè)藬?shù)為58.03萬人,較上一年度增加6.09萬人,增長11.73%。

  

從1978年至2019年度,我國各類出國留學(xué)人員累計(jì)已經(jīng)達(dá)到656.06萬人,在這656.06萬人中,已經(jīng)有490.44萬人完成學(xué)業(yè),還有165.62萬人為在讀留學(xué)生。

  

在這490.44萬畢業(yè)留學(xué)生中,有423.17萬人在完成學(xué)業(yè)后選擇回國發(fā)展,占已完成學(xué)業(yè)人群的86.28%

  

教育部公布的這份數(shù)據(jù),統(tǒng)計(jì)的時(shí)間跨度是2019年1月1日-2019年12月31日。

  

所謂近九成實(shí)際上是86.28%,離90%還差近四個(gè)百分點(diǎn)那也是好幾十萬人。

  

86.28%的留學(xué)生回國這個(gè)數(shù)據(jù),統(tǒng)計(jì)的時(shí)間跨度是1978年-2019年。

  

以及你提問當(dāng)天12月25日,還在2020年。2021年都還沒到怎么教育部就能公布數(shù)據(jù)了?(莫非題主是穿越回來的位面之子?)

  

撇開這些說正事,留學(xué)生回國就業(yè)肯定跟中美貿(mào)易戰(zhàn)大環(huán)境有關(guān)的。

  

疫情原因占比很大

  

出國留學(xué),完成學(xué)業(yè),絕大部分同學(xué)都得費(fèi)心費(fèi)力去找工作,從數(shù)據(jù)不難看出,現(xiàn)在的留學(xué)生都把回國就業(yè)作為主要方向,這里面有必然,也有偶然!

  

一方面:有些學(xué)生留學(xué)期間,并沒有真正融入當(dāng)?shù)厣鐣?huì),或者是才疏學(xué)淺導(dǎo)致的找工作很難,或者是當(dāng)?shù)貙?duì)留學(xué)生的崗位比較少,也有當(dāng)?shù)亓粝聛淼恼弑容^苛刻導(dǎo)致的很難留下來,所以這部分學(xué)生是被逼回國的!

  

還有一方面是:國內(nèi)這幾年發(fā)展迅速,好的崗位比較多,吸引大家回國就業(yè)!

  

不管是什么原因回國就業(yè),都會(huì)意識(shí)到國內(nèi)就業(yè)競爭比較激烈,所以無論如何,無論走到哪里,學(xué)就一身真本領(lǐng),都是找到一份好工作的前提!

  

補(bǔ)充一句:現(xiàn)在的留學(xué)已經(jīng)比較普遍,出國留學(xué)并不能鍍金,在留學(xué)之前,就應(yīng)該充分考慮后期的就業(yè)機(jī)會(huì),不盲從,不跟從,選擇比砸錢更重要!

  

近幾年歸國留學(xué)生一直呈上升趨勢(shì),主要是因?yàn)橹袊呀?jīng)進(jìn)入了大眾留學(xué)時(shí)代,留學(xué)已經(jīng)不再是高不可攀的事情,更由于一年碩士的存在越來越普及化。加之國外就業(yè)壓力大,國際政治關(guān)系動(dòng)蕩,疫情影響下不安全因素增多,導(dǎo)致海歸回流越來越多。

  

題主提問的信息目前尚未查證,但可以確信的是留學(xué)生畢業(yè)回國的情況是越來越普遍了。

  

為什么會(huì)有這么多留學(xué)生選擇回國發(fā)展呢?在班長看來,無非是三個(gè)主要的原因。

  

原因一:海外求職碰壁

  

在海外,可能有很多沒出過國的同學(xué)并不是很清楚,其實(shí)在海外,并不是所有留學(xué)生都會(huì)在畢業(yè)的時(shí)候找到工作,國外的求職壓力對(duì)比國內(nèi)而言,只高不低。并且對(duì)于留學(xué)生來說,除非你是非常優(yōu)秀的學(xué)生,否則畢業(yè)之后,是非常難找工作的(這點(diǎn)是有數(shù)據(jù)可查的,多數(shù)國外的本地企業(yè),非常不愿意招中國畢業(yè)生,這是不爭的事實(shí))。而且在之前的一段時(shí)間,我也采訪過去美國、加拿大、澳大利亞等國的留學(xué)生,采訪的反饋也恰恰證明了我前面所說的,國外求職很難。這也是為什么會(huì)有78%的留學(xué)生會(huì)選擇回國發(fā)展的原因之一。

  

原因二:家庭原因

  

除了求職難的問題之外,還有一部分原因是家庭的原因。由于父母年齡偏大,而作為留學(xué)生,即便能在海外找到工作,也沒辦法短期之內(nèi)讓自己父母去國外團(tuán)聚(各國移民政策收緊、父母不愿意去、其他原因等)。為了照顧家里的父母,只能選擇回國發(fā)展。這類人群的比例占比不是很大。但也是選擇回國發(fā)展的一個(gè)因素。

  

原因三:祖國對(duì)留學(xué)生的政策好

  

除上述兩點(diǎn)原因之外,更重要的是,目前我國的發(fā)展趨勢(shì)日益壯大,經(jīng)濟(jì)發(fā)展直線飆升,國際地位越來越高,各個(gè)行業(yè)欠缺人才。除此之外,我國更是頒布了一項(xiàng)政策,只要在海外留學(xué)過,并且符合國家的人才標(biāo)準(zhǔn),回國后就會(huì)享受國家的豐厚待遇和特殊安排。這個(gè)政策在國外是沒有的,單論這一點(diǎn),除了吸引了廣大留學(xué)生回國發(fā)展之外,更是吸引來了不少海外的頂尖人才。

  

萬能班長有專門針對(duì)留學(xué)生求職難題,所推出的名企求職護(hù)航計(jì)劃,我們有:

  

500強(qiáng)背景導(dǎo)師1v1指導(dǎo)項(xiàng)目全程跟蹤式培訓(xùn)高價(jià)值線上課程無限次回放多地多領(lǐng)域求職準(zhǔn)備方案

  

適合意向求職投行、咨詢、大數(shù)據(jù)、電商、快消等行業(yè)的同學(xué)。

  

不僅如此,我們還會(huì)根據(jù)留學(xué)生所處不同的地區(qū)和學(xué)業(yè)階段,量身定制專業(yè)化的求職方案。

  

  

對(duì)找工作感興趣的同學(xué),可以來后臺(tái)私信班長。

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