深化人才發(fā)展體制改革，促進(jìn)人力資源自由流動(dòng)，支持企業(yè)提高技術(shù)工人待遇，加大高技能人才激勵(lì)力度，鼓勵(lì)海外留學(xué)人員回國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，拓寬外國(guó)人才來(lái)華綠色通道。
近年來(lái)，國(guó)家加大對(duì)高技能人才的激勵(lì)力度，鼓勵(lì)海外留學(xué)人員回國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，拓寬外國(guó)人才來(lái)華綠色通道。是的，你是對(duì)的。祖國(guó)在召喚大家回到中國(guó)發(fā)展！
鼓勵(lì)海外留學(xué)人員回國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)
《政府工作報(bào)告》年，“建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家”的政策引起了海外留學(xué)生的關(guān)注：深化人才發(fā)展體制改革，促進(jìn)人力資源自由流動(dòng)，支持企業(yè)提高技術(shù)工人待遇，加大高技能人才激勵(lì)力度，鼓勵(lì)海外留學(xué)生回國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，拓寬外國(guó)人才來(lái)華綠色通道。
短短十幾個(gè)字，輕松回答了兩個(gè)引起海外華人和留學(xué)生關(guān)注的問(wèn)題：
留學(xué)生回國(guó)創(chuàng)業(yè)能否得到政府的大力支持，外籍人才能否像之前承諾的那樣走“綠色通道”。
現(xiàn)在，答案已經(jīng)揭曉，毫無(wú)疑問(wèn)，是可以的！
不得不說(shuō)，在留學(xué)潮持續(xù)發(fā)展的同時(shí)，留學(xué)生在選擇留還是留的時(shí)候更加理性。
據(jù)統(tǒng)計(jì)，截至2018年底，我國(guó)留學(xué)回國(guó)人員總數(shù)已達(dá)300萬(wàn)人，僅2018年就有60萬(wàn)留學(xué)回國(guó)人員。與2016年相比，增加16萬(wàn)人，增長(zhǎng)58.48%。
換句話說(shuō)，隨著祖國(guó)為海歸敞開大門，越來(lái)越多的留學(xué)生權(quán)衡利弊后回國(guó)發(fā)展。
海歸落戶政策
很多海歸回國(guó)的第一站一般是北上廣等一線城市，北上廣深、深圳等城市也有相應(yīng)的“留學(xué)生落戶政策”。
以北京為例說(shuō)明落戶政策的條件：
1.申請(qǐng)人的工作單位必須在國(guó)際學(xué)生服務(wù)中心開戶，并提供相應(yīng)的留學(xué)生落戶北京指標(biāo)；
2.國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)后直接出國(guó)留學(xué)的，留學(xué)后回國(guó)工作；或出國(guó)前已辦理開除公職手續(xù)的留學(xué)回國(guó)人員；
3.在國(guó)外獲得碩士以上學(xué)位(含碩士學(xué)位)；
4.出國(guó)留學(xué)一年以上(參照護(hù)照出入境時(shí)間，累計(jì)境外停留時(shí)間應(yīng)在360天以上)；
5.從學(xué)?；丶液髢赡陜?nèi)工作并申請(qǐng)。具體時(shí)間是指留學(xué)、深造、境外工作的結(jié)束時(shí)間，境外使(領(lǐng))館教育處(組)出具的證明上的留學(xué)結(jié)束時(shí)間，護(hù)照的出入境記錄。留學(xué)結(jié)束后，國(guó)內(nèi)外工作者還需提供國(guó)內(nèi)外工作證明(包括合同、工資單、稅單或機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人簽署的工作證明等。);
6.在京用人單位與留學(xué)回國(guó)人員依法建立勞動(dòng)人事關(guān)系，簽訂一年以上(含一年)的聘用合同或勞動(dòng)合同；用人單位和返鄉(xiāng)人員必須參加社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)等)。)依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。注：回國(guó)人員如需在北京定居，須在回國(guó)后兩年內(nèi)與在京用人單位簽訂勞動(dòng)人事關(guān)系。但北京有留學(xué)生居留指數(shù)的公司數(shù)量相對(duì)有限，留京單位每年都在減少。因此，在確認(rèn)與公司簽訂合同之前，需要檢查公司是否有留學(xué)生留京的指標(biāo)。
個(gè)人準(zhǔn)備
材料：
1.《留學(xué)回國(guó)人員申請(qǐng)辦理在京就業(yè)、落戶手續(xù)材料目錄》；
2.《在京用人單位申請(qǐng)就業(yè)落戶預(yù)約單》；
3.《留學(xué)回國(guó)人員證明》復(fù)印件(驗(yàn)原件)；
4.碩士以上國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書復(fù)印件；
5.所有護(hù)照、簽證及出入境記錄復(fù)印件；
6.《單位接收函(需落戶)》(蓋章原件)及復(fù)印件(加蓋單位章、A4紙復(fù)印)，公立大專院校及在京國(guó)家科研單位不需提供事業(yè)單位法人證書復(fù)印件；
7.單位公函和聘用(勞動(dòng))合同；
8.社保局出具的單位已為所聘非事業(yè)編制留學(xué)人員繳納最近3個(gè)月以上(含)社會(huì)保險(xiǎn)的證明原件)；
9.由用人單位或在用人單位委托的在京人事代理機(jī)構(gòu)出具的《檔案保管證明》原件；
10.戶口本復(fù)印件或者是戶籍證明的復(fù)印件。
海歸人才的購(gòu)車、購(gòu)房?jī)?yōu)惠
除了可以落戶之外，海歸人才的第二大優(yōu)惠在于可以在購(gòu)車購(gòu)房時(shí)享受優(yōu)惠。
以購(gòu)買免稅車為例，只要該留學(xué)生有符合留學(xué)一年以上、完成學(xué)業(yè)或進(jìn)修結(jié)束后二年內(nèi)回國(guó)定居工作及畢業(yè)或進(jìn)修結(jié)束后首次入境未超過(guò)一年三項(xiàng)條件，
就可以憑留學(xué)回國(guó)人員證明、護(hù)照、畢業(yè)證書或?qū)W習(xí)證明、戶口簿、身份證、《進(jìn)出境自用物品申請(qǐng)表》以及在職證明購(gòu)買免稅車，優(yōu)惠多多哦！
創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠及補(bǔ)助政策
針對(duì)外來(lái)人才或歸國(guó)人才回來(lái)創(chuàng)業(yè)的，各地的政策各有不同。這里以北京為例：
1、留學(xué)人員來(lái)京創(chuàng)業(yè)、工作，不受出國(guó)前戶籍所在地限制，可長(zhǎng)期居留或短期工作，來(lái)去自由；
2、對(duì)在中關(guān)村科技園區(qū)創(chuàng)業(yè)并符合園區(qū)發(fā)展需要的回國(guó)留學(xué)人員，可按北京有關(guān)規(guī)定辦理“工作寄住證”或常住戶口，不受進(jìn)京指標(biāo)限制；
3、留學(xué)人員在子女入學(xué)、購(gòu)房等方面享受北京市市民待遇；
4、設(shè)立“北京市留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)”和“歸國(guó)留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)專項(xiàng)資金”，獎(jiǎng)勵(lì)在首都經(jīng)濟(jì)建設(shè)中做出突出貢獻(xiàn)的留學(xué)人員。
當(dāng)然，如今隨著歸國(guó)人才及外來(lái)人才的增加，“海歸”也看似失去了許多競(jìng)爭(zhēng)機(jī)會(huì)。
但真實(shí)情況卻是，參考如今歸國(guó)人才及外來(lái)人才的流動(dòng)性就可以知道，這些領(lǐng)域的歸國(guó)人才反而更是“香餑餑”。
這也是歸國(guó)人才潮的第一個(gè)特點(diǎn)：專業(yè)性強(qiáng)。
國(guó)外許多大學(xué)，尤其是研究型大學(xué)十分注重該學(xué)生在特定領(lǐng)域的發(fā)展，而從國(guó)外回來(lái)的新型人才也是國(guó)家所稀缺的。
以AI（人工智能）為例，有數(shù)據(jù)顯示，2013-2019年，有海外工作經(jīng)驗(yàn)的AI人才每年增長(zhǎng)10%，而學(xué)成回國(guó)的1AI人才更是平均每年增長(zhǎng)14%，其中澳大利亞也成繼美國(guó)、英國(guó)和法國(guó)以外的“第四人才輸出國(guó)”。
歸國(guó)人才潮的另一個(gè)特點(diǎn)則是高端化。截至2018年，大陸海歸人數(shù)累計(jì)已突破265萬(wàn)人。當(dāng)中，約81%具碩士學(xué)歷，11%更擁有博士學(xué)位。
而根據(jù)包括、在內(nèi)的百家企業(yè)發(fā)布的《2017海外留學(xué)生人才需求報(bào)告》，歸國(guó)高端人才的平均起薪仍高于國(guó)內(nèi)普通本科及碩士畢業(yè)生。
所以說(shuō)，盡管“留還是不留”，仍然是許多留學(xué)生及海外人才頭疼的問(wèn)題，但越來(lái)越多的優(yōu)惠政策，以及總體樂(lè)觀的情緒，讓許多留學(xué)生及海外人才不再猶豫。
如今祖國(guó)越來(lái)越強(qiáng)大，為留學(xué)生謀福利也是越來(lái)越多，所以大家可以大膽的回來(lái)，闖出屬于自己的一片天地。
