現(xiàn)如今,不少高校招聘大學(xué)老師都要求具備海外留學(xué)經(jīng)歷,很多在國內(nèi)“土生土長”的博士為了未來發(fā)展,不得不到處聯(lián)系出國去“鍍金”。但資源是有限的,不是所有人都有這樣的機(jī)會,一名國內(nèi)“土博”便在論壇上吐槽了目前的現(xiàn)狀。
國內(nèi)的博士好悲哀,趕上大學(xué)擴(kuò)招,博士的人數(shù)也越來越多,現(xiàn)在海外的博士也蜂擁歸國,稍微好點的大學(xué)明文要求只招海歸或有有海外背景的博士。
這就導(dǎo)致了目前的這個環(huán)境,國內(nèi)大學(xué)拼命的招博士生做“科研民工”,導(dǎo)師和學(xué)生的關(guān)系是多么露骨,惡劣,導(dǎo)師的成績就是在這些碩士和博士基礎(chǔ)上建立起來的。導(dǎo)師們不會考慮學(xué)生的培養(yǎng),只會考慮自己的利益,好點的還做些科研,學(xué)生還能學(xué)點東西。
然而很多導(dǎo)師只把學(xué)生當(dāng)作自己的私有“打工仔”使喚。學(xué)生哪有思想,哪有尊嚴(yán),不求能有什么發(fā)展,只求能畢業(yè)就好了。然而,畢業(yè)了,對不起,本單位只接受海歸博士。
那些在一個學(xué)校呆了3年、5年甚至更久的博士,只能眼睜睜地看著那些海歸的博士意氣風(fēng)發(fā)地來到自己的學(xué)校,而自己卻退回二線城市,退回二本、三本,或者忍痛轉(zhuǎn)行,可能再也做不了科研,即使能做,如何和這些占有優(yōu)勢資源的同行們相比。最讓人心寒的是那種被人用完后就被拋棄的感覺,那種海歸博士就高高在上,土鱉博士就一無是處的感覺。
讀博就是讓自己傷痕累累,找工作就是給這些傷口上去撒鹽。當(dāng)我回頭看看,我這幾年來除了會自己專業(yè)的實驗技能,其它什么都不會了。所以,我還抱有一絲希望,希望能繼續(xù)從事自己的專業(yè)??墒牵矣职l(fā)現(xiàn),畢業(yè)后找一個合適的地方去繼續(xù)自己的行業(yè)是多么多么的困難。
現(xiàn)實擊碎了對夢的追求,或許這真的只是個夢,也該醒醒了。
這名博士生的吐槽暴露了一個現(xiàn)狀,那就是國內(nèi)高校的“崇洋媚外”,把海歸博士當(dāng)成香餑餑。
為何一定要具備海歸經(jīng)歷,是海歸的科研能力更強(qiáng),還是論文能力更強(qiáng),所以“含金量”高?大學(xué)招聘人才的標(biāo)準(zhǔn)中一定要海歸優(yōu)先嗎?這樣是否合理。
一名土博去應(yīng)聘國內(nèi)某高校,其經(jīng)歷令人惋惜,同時應(yīng)聘的其它應(yīng)聘者,盡管文章不如自己好,但因為具備海歸經(jīng)歷,順利入圍,自己卻被淘汰。
博士4年畢業(yè)找工作,去應(yīng)聘當(dāng)?shù)匾粋€很一般的二本,當(dāng)時面試加我一共3個人,另兩個是海歸博士和博士后,我最差的文章都比人家兩個的好,結(jié)果我還是順利的第一輪就被刷掉了。每年回國的博士越來越多,不管有多差都能找到工作,而我們卻苦苦的掙扎幾年后拿到的文憑連個落腳的地方都沒有。我總在想,到底是自己真的差,還是大環(huán)境就這樣。
不可否認(rèn),國外高校有不少科研大牛,每年出國留學(xué)的博士生也有不少優(yōu)秀者,引進(jìn)海外留學(xué)人才,對于科研的發(fā)展是正向的,但如果采取“一刀切”的標(biāo)準(zhǔn),是否會對國內(nèi)優(yōu)秀博士人才的誤傷?
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