馬上又到了海歸大規(guī)?；貒臅r間了！

好不容易搞定了國內(nèi)的左邊offer右邊，買到了回國的機票，又一個頭疼的問題馬上出現(xiàn)。

那就是——落戶！

雖然落戶這個問題聽起來沒有找工作租房那么緊急，但它卻是一件堪比讀書、就業(yè)的人生大事，留學生們對落戶的關(guān)注度也一直在線。

6月1日，上海人社局出臺了《關(guān)于助力復工復產(chǎn)實施人才特殊支持舉措的通知》，并對相關(guān)政策疑問進行了解答。

圖源|上海市人力資源和社會保障局截圖

針對留學人員落戶上海，人社局頒布了幾項最新支持舉措，下面小編就給大家詳細解讀一下！

加大世界名校留學人員引進力度

政策原文：

在符合留學人員落戶基本條件的基礎上，對于畢業(yè)于世界排名前50名院校的，取消社保繳費基數(shù)和繳費時間要求，全職來本市工作后即可直接申辦落戶。

對于畢業(yè)于世界排名51-100名的，全職來本市工作并繳納社保滿6個月后可申辦落戶，取消社保繳費基數(shù)要求。

圖源|上海市人力資源和社會保障局截圖

小編解讀：在原落戶政策中，留學生落戶上海至少需要連繳6個月社保，且社保繳費基數(shù)均需至少不低于上一年度本市城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資。

而新政策，直接放寬了對世界TOP100高校畢業(yè)生的要求，其中TOP50留學生，無需考慮社保繳納基數(shù)和繳納時長的問題，相當于無等待期，直接可落！

上述提到的基本條件，可復制下方鏈接在瀏覽器中查看：

開辟人才引進“綠色通道”

政策原文：

對于本市復工復產(chǎn)的重點企業(yè)人才以及國（境）外名校留學人員等，開辟落戶經(jīng)辦“綠色通道”，由各區(qū)根據(jù)本區(qū)域?qū)嶋H推薦，在申辦人才引進相關(guān)業(yè)務時，予以優(yōu)先辦理，提供更加高效便捷服務。

圖源|上海市人力資源和社會保障局截圖

小編解讀：簡單來說，就是重點企業(yè)人才以及國（境）外名校留學人員可以加急辦理，優(yōu)先辦理。

且如果所在區(qū)域遭受疫情管控，無法到現(xiàn)場辦理，可以先跳過柜面受理的環(huán)節(jié)，進行后續(xù)審核，待條件允許時進行現(xiàn)場補交紙質(zhì)材料。

加大“伯樂”獎勵計劃資金支持力度

政策原文：

引導獵頭機構(gòu)加強對海外高層次人才的選聘以及對抗擊疫情和復工復產(chǎn)人才的支持。對獲評伯樂獎勵的人力資源服務機構(gòu)，最高給予100萬元的資金獎勵。

圖源|上海市人力資源和社會保障局截圖

小編解讀：留學生找工并非單打獨斗，有了政策傾斜，相應人力資源服務機構(gòu)將更有動力幫助留學生留在上海~

加大留學人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)支持力度

政策原文：

鼓勵更多尚在海外、但與本市用人單位達成明確聘雇意向或與本市留學人員創(chuàng)業(yè)園區(qū)達成項目落地意向的留學人員申報“浦江人才計劃”。

支持留學人員企業(yè)享受本市初創(chuàng)期創(chuàng)業(yè)組織社會保險費補貼、首次創(chuàng)業(yè)一次性補貼、創(chuàng)業(yè)擔保貸款及貼息等創(chuàng)業(yè)扶持政策。

各區(qū)人社部門、各留學人員創(chuàng)業(yè)園要加強對接指導、跟蹤服務，按規(guī)定對在園企業(yè)實施房租減免、緩繳等紓困政策。

組織實施“留·在上?！比蛄魧W人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等活動，展示留學人員最新成果，搭建海外人才交流和項目對接平臺。獲獎人員將有機會直接入選“浦江人才計劃”，獲得30-50萬元資金支持。

圖源|上海市人力資源和社會保障局截圖

小編解讀：“推進‘浦江人才計劃’不見面、無紙化申報，適當延長申報時間...”，那也就意味著從今年開始，留學生再也不用擔心地域的限制，即使人在海外，符合條件的也可以申報起來啦！

并且在創(chuàng)業(yè)支持方面，也有不少補貼舉措，這對于有意向落戶上海的留學生，無疑是一波利好消息！