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自從鮑里斯上臺以來，恢復了留學生PSW工作簽，前段時間也敲定了全球人才簽證，而從現(xiàn)在又推出新積分工作簽！！
新政2021年1月1日正式生效，歐盟學生“特權”罷免、降低工資門檻、增加多個認可崗位，留學生畢業(yè)后不用再經歷七七四十九難來獲得工作簽證，只要滿足條件拿到70分就可以留在英國工作！
那么積分具體怎么計算呢？中國留學生從中可獲得哪些福利？艾米跟大家一起解讀一下~
積分計算：留學生占有優(yōu)勢
根據(jù)新的積分制度，之后想在英國工作的，都需要根據(jù)下面條件來進行評分，達到70分才能拿到工作簽證。
首先以下3項是必須條件，加起來一共50分：
1.有一份由“官方認可的擔保人”提供的工作左邊offer右邊（20分）
2.獲得的工作是符合工作技能要求的（20分）
3.所講的英語水平達到官方要求的水平（10分）
剩余的20分可以下面的左邊加分右邊項獲得：
1.年薪在23,040-25,599之間（10分）
2.年薪在25,600或以上（20分）
3.獲得的工作屬于官方認可的短缺工作（20分）
4.擁有與工作相關的博士學位（10分）
5.擁有與工作相關的科學，科技，工程，數(shù)學博士學位（20分）
舉個例子，英語水平達到官方要求的留學生（獲得10分），畢業(yè)后拿到工作左邊offer右邊（獲得20分），有一定的工作技能（獲得20分），年薪在25,600或以上（獲得20分），就能拿到70分了！
但萬一年薪達不到呢？對于有博士學位的小伙伴，年薪要求只需滿足23,040即可；而對于有碩士學位的同學如果所在的工作崗位是MAC指定的短缺職位，也可以獲得20分！
所謂短缺職位除了科學家、程序員、醫(yī)生、土木工程師等等之外，在今年“建議新增短缺工種”表格中，發(fā)現(xiàn)短缺職位已經涵蓋到文科、社科、藝術等多個領域。例如舞蹈、廚師、平面設計師、建筑師、經濟行業(yè)、護士、教育、社工等等。所以，年薪不夠高，但從職業(yè)補分的范圍還是很大的！
部分短缺工種
又或者在英國拿得STEM領域相關博士學位也是可以湊夠70分的！
新積分政策有什么特點？
細看一下，新積分政策跟原來的工作簽證Tier2相比，可以說是換湯不換藥，但是在薪資門檻和工種范圍的要求上則是放寬了很多！
1
降低年薪門檻
內政部采納了移民咨詢委員會移民咨詢委員會提出的建議，將工簽的薪資要求從目前的年薪30,000，調降至25,600。
這對于剛剛畢業(yè)的應屆生來說，相對比較容易達到一些，如果是從事投行、金融、保險等行業(yè)，基本平均薪酬都會在25,000以上。就算工資達不到要求，從事短缺職位或者獲得博士學位也可以拉分，所以年薪不再是一個硬性要求。
2
不設人數(shù)限制
新積分政策移除申請人數(shù)的限制，只要申請人符合條件，就不用再擔心搶名額這件事。
3
歐盟與非歐盟同等對待
要知道，脫歐之前來自歐盟的留學生畢業(yè)后是可以自由留在英國工作的，但從2021年開始，歐盟公民如果想要合法在英國居住并工作，要么就在以上移民系統(tǒng)生效前進入英國，要么就和所有申請者一樣，獲得70分拿工簽。
4
不再為低技能工人發(fā)簽證
之前英國屬于歐盟，利于歐盟內人員的自由流通，對于低技能人員完全沒有簽證限制，而新政規(guī)定，這些低技能人士將無法獲得英國工簽，因此國內也將會出現(xiàn)一定的職位空缺。
新政對中國留學生有哪些影響？
細看下來，在這項新積分政策無疑是為留學生在英國工作提供了更多方便，而且留學生比起其他申請者來說更具優(yōu)勢！
首先新積分制的薪資門檻比原有的工簽門檻低，增加多個左邊加分右邊崗位，這一點所有申請人都受益。其次之前很多企業(yè)由于不想擔保，在相同的條件下會更愿意聘用歐盟學生，但是現(xiàn)在歐盟與非歐盟人員一視同仁，中國留學生在應聘時的劣勢也就是消除了。
另外，歐盟人員不再有權利在英國自由工作，相對來說職業(yè)空缺會比以前多，因此留學生工作機會也會隨之增加。
而最重要的一點是，大家不要忘記我們留學生還有PSW簽證??！對于2021年夏季以后畢業(yè)的學生，是自動獲得兩年時間自由在英國找工作?？梢哉f這是一個過渡期，之前不夠時間求職而被迫回國的情況基本上不會再有了，同學們可以慢慢選擇可以給自己左邊加分右邊的企業(yè)。
不僅如此，之后學生簽證也將會以積分為基礎，獲得錄取的申請者，需要達到指定的英語水平，才能獲得簽證要求的分數(shù)。
總的來說，英國政府近年不斷放寬限制，推出各種有利于留學生的政策吸引人才，學姐已經隱約地感覺到今年的申請又將是一場難打的“戰(zhàn)役”...
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