根據(jù)落戶人數(shù)top50榜單，可以看出人才引進(jìn)落戶與居轉(zhuǎn)戶的榜單企業(yè)重合度并不高。這是因?yàn)槿瞬乓M(jìn)榜單內(nèi)的企業(yè)基本都是總部在上海的大型重點(diǎn)機(jī)構(gòu)，員工大多具備本科以上學(xué)歷，單位又是重點(diǎn)支持對象，名額資源較多，因此走人才引進(jìn)落戶的人更多。而居轉(zhuǎn)戶因?yàn)閷ζ髽I(yè)資質(zhì)沒有太多特殊要求，所以派遣機(jī)構(gòu)，大型分公司，醫(yī)院，學(xué)校等單位比較多。人才畫像是工作穩(wěn)定，收入能達(dá)平均水平，這種居轉(zhuǎn)戶成功概率更高。