從4月30日起，2019年社保1倍社保基數(shù)二次調(diào)整到8211元，我們老師被問到的最多的就是：社保1倍基數(shù)是否立刻按8211基數(shù)繳納？是否有過渡期？社保該怎么繳納？

　　由于人才官方未達成統(tǒng)一口徑，各區(qū)人才窗口無奈一直保持沉默，所以老師和家長們一直處于觀望狀態(tài)。

　　昨日，“關于本市人才引進政策中職工平均工資事項的解釋口徑”內(nèi)部通知流出：

　　圖片為截圖，并未看到上海社保局或上海政府加蓋的公章，但根據(jù)我們老師多方證實，情況屬實。

　　考慮到還是會有人不理解，紀老師簡單翻譯下：每個上海官方社?；鶖?shù)（社平工資）的時間循環(huán)是4月份到次年3月份。

　　正常2019年的4月份發(fā)布的1倍社保7832循環(huán)對應時間應該是2019年4月份到2020年3月份，由于今年二次社保調(diào)整打破了這個節(jié)奏。人社給出6個月過渡期，對應的實際社保月份為：2019年4月、2019年5月、2019年6月、2019年7月、2019年8月、2019年9月，共計6個社保月，按照7832（1倍基數(shù)）標準給大家過渡執(zhí)行。

　　如果10月份后續(xù)標準按照8211（5月最新1倍社平）執(zhí)行，從2019年10月份的社保開始，就應該及時調(diào)整到最新標準，這個時間最晚調(diào)整時間是2019年10月25號。（當然這個標準未落定，屆時我們也會繼續(xù)第一時間為大家權威解讀）。

　　還有很多家長一直有疑問，今年社保基數(shù)已經(jīng)申報過，怎么進行再次調(diào)整，今天上午上海社保自助經(jīng)辦平臺將繳費變更申報下“辦理補繳人員”、“繳費基數(shù)調(diào)整人員”，查詢打印服務下“個人信息查詢”已開始使用。

　　需要調(diào)整的家長，可聯(lián)系公司人事，通過法人一證通自助經(jīng)辦系統(tǒng)，直接在網(wǎng)上就可以調(diào)整。

　　如果還在糾結要不要調(diào)整的家長，目前過渡期可按照7832元作為1倍社?；鶖?shù)繼續(xù)繳納。

　　如果有家長為求安心，跟隨社?；鶖?shù)上下限的比例進行調(diào)整，也是可以的，畢竟多繳比少繳要好。

　　兩類人能調(diào)建議現(xiàn)在調(diào)，一類是等著積分用，已經(jīng)沒有多余時間的人；一類是走36個月兩倍社保（替代中級職稱）居轉戶申請人員，或是走留學生落戶，離提交月大于6個月的人員。

　　這些人沒有任何可犯錯的機會，所以建議能現(xiàn)在調(diào)整就調(diào)整，加“保險”，除非能確保10月份100%能調(diào)上去，那么可以屆時再調(diào)。

　　兩類人調(diào)不調(diào)無所謂，一類是時間還很充裕的申請人員，積分和落戶申請都沒有特別緊急的人，允許中間社保不達標的累計時間不超過12個月即可；一類是以中級職稱和技師申請積分，要求6個月一倍以上社保，也允許過去12個月內(nèi)，社保不達標最長6個月。

　　對于以上對社保有要求的以職稱或三年積分方案的申請人，在本身積分不著急使用的前提下，即便10月份不調(diào)整成最新，也不影響最終的積分申請，完全不用焦慮。