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上海人才引進(jìn)落戶申請(qǐng)步驟、所需要的資料

上海人才引進(jìn)落戶政策辦理?xiàng)l件材料流程本文是人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布的上海市引進(jìn)人才落戶新政策,詳細(xì)說(shuō)了辦理上海人才引進(jìn)落戶條件和申請(qǐng)材料以及審批流程。那通過(guò)人才引進(jìn)解決上海戶口需要滿足什么要求?單位和個(gè)人需要準(zhǔn)

上海人才引進(jìn)落戶申請(qǐng)步驟、所需要的資料

落戶上海咨詢二維碼  

  

上海人才引進(jìn)落戶政策辦理?xiàng)l件材料流程

  

本文是人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布的上海市引進(jìn)人才落戶新政策,詳細(xì)說(shuō)了辦理上海人才引進(jìn)落戶條件和申請(qǐng)材料以及審批流程。那通過(guò)人才引進(jìn)解決上海戶口需要滿足

  

什么要求?單位和個(gè)人需要準(zhǔn)備哪些資料信息?申報(bào)流程是怎么樣的呢?

  

上海市引進(jìn)人才申辦本市常住戶口試行辦法

  

條(目的)

  

為了更好地實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,發(fā)揮人才在促進(jìn)本市經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展中的核心作用,根

  

據(jù)有關(guān)左邊法律右邊、法規(guī)和市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化上海人才發(fā)展環(huán)境的若干意見(jiàn)》的規(guī)定,制訂本辦法。

  

第二條(指導(dǎo)原則)

  

按照優(yōu)先服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略、優(yōu)先服務(wù)“四個(gè)中心”建設(shè)重點(diǎn)領(lǐng)域的原則,引進(jìn)人才實(shí)行條件

  

管理,明晰分類。堅(jiān)持政策公開(kāi)、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、程序規(guī)范、辦理方便。

  

第三條(適用對(duì)象)

  

在本市行政區(qū)域內(nèi)注冊(cè)的用人單位引進(jìn)本市緊缺急需的國(guó)內(nèi)優(yōu)秀人才,適用本辦法。

  

第四條(管理部門(mén))

  

市人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)引進(jìn)人才申辦常住戶口日常工作。

  

公安部門(mén)負(fù)責(zé)辦理戶口遷移手續(xù)。

  

監(jiān)察機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)對(duì)職能部門(mén)引進(jìn)人才申辦常住戶口工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

  

住房保障房屋管理、教育、科技、衛(wèi)生、人口計(jì)生、民政等部門(mén)按照各自職責(zé),負(fù)責(zé)做好相關(guān)管理工作。

  

第五條(上海戶口申請(qǐng)條件)

  

用人單位引進(jìn)符合下列條件之一、在滬工作穩(wěn)定的人才,專業(yè)(業(yè)績(jī))與崗位相符,可以

  

申辦本市常住戶口:

  

(一)具有博士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位或具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人

  

員和管理人員。

  

(二)獲得省部級(jí)及以上政府獎(jiǎng)勵(lì)的人員。

  

(三)國(guó)家重大科技專項(xiàng)項(xiàng)目、國(guó)家重要科技計(jì)劃項(xiàng)目和本市重大科技項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及其團(tuán)隊(duì)核心成員。

  

(四)列入省部級(jí)及以上人才培養(yǎng)計(jì)劃的人選。

  

(五)在本市重點(diǎn)支持的產(chǎn)業(yè)和領(lǐng)域中擔(dān)任經(jīng)營(yíng)管理職務(wù)且具有研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的人員。

  

(六)本市金融、貿(mào)易、航運(yùn)等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)重點(diǎn)機(jī)構(gòu),高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)領(lǐng)域,高新技術(shù)企業(yè),高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目,在滬跨國(guó)公司地區(qū)總部及地區(qū)總部投資設(shè)立的具有獨(dú)立法

  

人資格的研發(fā)中心緊缺急需的具有本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)核心成員。

  

(七)本市重點(diǎn)引進(jìn)機(jī)構(gòu)、項(xiàng)目或做出重大貢獻(xiàn)的企業(yè)緊缺急需的具有本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員。

  

(八)本市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展緊缺急需、取得國(guó)家一級(jí)職業(yè)資格證書(shū)(技師),或取得國(guó)家二級(jí)職業(yè)資格證書(shū)(技師)且獲得國(guó)家及省部級(jí)以上技能競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)的高技能人才。

  

(九)本市文化藝術(shù)、體育、傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)、農(nóng)業(yè)技術(shù)及其他特殊行業(yè)緊缺急需的專門(mén)人才。

  

(十)在滬投資于本行業(yè)中處于領(lǐng)先水平、為投資所在地的區(qū)縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出重大貢獻(xiàn)的企業(yè)中擔(dān)任經(jīng)營(yíng)管理職務(wù)的創(chuàng)業(yè)人才。

  

(十一)其他緊缺急需、確有特殊才能的人才。市政府有關(guān)部門(mén)根據(jù)本市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,及時(shí)調(diào)整引進(jìn)人才范圍。

  

第六條(申報(bào)材料)

  

(一)用人單位申請(qǐng)報(bào)告;

  

(二)《上海市引進(jìn)人才申請(qǐng)表》;

  

(三)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼、法人登記證書(shū)等相關(guān)證明材料;

  

(四)3年以上的勞動(dòng)合同或聘用合同;

  

(五)反映政治素質(zhì)、能力業(yè)績(jī)的相關(guān)材料;

  

(六)學(xué)歷證明、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證明或職業(yè)資格證明;

  

(七)與依據(jù)的申請(qǐng)條件相應(yīng)的證明材料;

  

(八)就業(yè)期間繳納社會(huì)保險(xiǎn)的證明材料和個(gè)人所得稅完稅證明;

  

(九)有效身份證明和戶籍證明;

  

(十)戶籍所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上人口和計(jì)劃生育部門(mén)出具的計(jì)劃生育證明;

  

(十一)同意接受落戶的單位、引進(jìn)人才本人、配偶或直系親屬的居住房屋房地產(chǎn)權(quán)證,或者租用居住公房憑證,或者人才公寓、職工宿舍等的有效房屋權(quán)屬證明及同意落戶的書(shū)面證明

  

第七條(申請(qǐng))

  

符合條件的用人單位需要引進(jìn)人才的,中央在滬單位、市屬單位向市人力資源社會(huì)保障部門(mén)經(jīng)機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng),其他單位向注冊(cè)所在地的區(qū)縣人力資源社會(huì)保障部門(mén)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)。

  

第八條(受理)

  

對(duì)于申辦材料齊全的,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)予以受理,并出具受理回執(zhí)。對(duì)申辦材料不齊全的,

  

應(yīng)當(dāng)告知用人單位補(bǔ)齊相關(guān)材料。

  

第九條(初審)

  

市人力資源社會(huì)保障部門(mén)指定的初審機(jī)構(gòu)或者區(qū)縣人力資源社會(huì)保障部門(mén),依據(jù)本辦法規(guī)定的條件,在15個(gè)工作日內(nèi)對(duì)申報(bào)單位的申請(qǐng)進(jìn)行初審。初審合格的,報(bào)市人力資源社會(huì)保障部門(mén)審核。初審不合格的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知用人單位。

  

第十條(審核)

  

市人力資源社會(huì)保障部門(mén)對(duì)初審?fù)ㄟ^(guò)的材料進(jìn)行審核。審核在30個(gè)工作日內(nèi)完成。

  

引進(jìn)特殊人才的申請(qǐng),由市人力資源社會(huì)保障部門(mén)會(huì)同相關(guān)行業(yè)主管部門(mén)進(jìn)行審核。

  

第十一條(公示)

  

審核通過(guò)的,市人力資源社會(huì)保障部門(mén)應(yīng)當(dāng)及時(shí)將審核合格人員信息在政務(wù)網(wǎng)上公示,接受社會(huì)監(jiān)督。公示時(shí)間為15天。涉及國(guó)家秘密的項(xiàng)目引進(jìn)的人才,可不予公示。

  

第十二條(戶口遷移)

  

經(jīng)公示通過(guò)的人才,憑人力資源社會(huì)保障部門(mén)出具的證明和本市公安部門(mén)簽發(fā)的《準(zhǔn)予遷

  

入證明》,辦理戶口遷移手續(xù)。

  

第十三條(家屬隨遷)

  

引進(jìn)人才已婚的,其配偶、未成年子女可以同時(shí)辦理上海落戶手續(xù)。

  

第十四條(左邊法律右邊責(zé)任)

  

行政機(jī)關(guān)工作人員應(yīng)當(dāng)依法履行職責(zé),在執(zhí)行本辦法過(guò)程中發(fā)生違規(guī)違紀(jì)的,由其所在單

  

位或者職能部門(mén)給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

  

申請(qǐng)人和用人單位應(yīng)當(dāng)書(shū)面承諾所提供證明材料的真實(shí)性,嚴(yán)禁弄虛作假。一旦發(fā)現(xiàn)虛假或偽造,視情節(jié)輕重,暫停直至取消其再申請(qǐng)的資格,并將失信信息記入誠(chéng)信記錄。對(duì)已騙取

  

獲得的本市常住戶口,及時(shí)注銷。對(duì)構(gòu)成犯罪的人員,依法追究刑事責(zé)任。

  

第十五條(實(shí)施細(xì)則)

  

由市人力資源社會(huì)保障部門(mén)會(huì)同市有關(guān)職能部門(mén)根據(jù)本辦法,制訂相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則。

  

上海落戶其實(shí)是一個(gè)完全可規(guī)劃可操作的事情,不過(guò)對(duì)落戶口的這個(gè)事情上、對(duì)專業(yè)度有一定要求的,自己冒然規(guī)劃很可能會(huì)走很多彎路。您可以找一個(gè)專業(yè)靠譜且“有實(shí)力的”機(jī)構(gòu)進(jìn)行咨詢操作。

  

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