2021年上海人才引進落戶上海隱形條件：

1、高層次人才

●具有博士研究生學(xué)歷[要求有相應(yīng)學(xué)位]

●取得高級職稱[要求有相應(yīng)職務(wù)]

●獲得省部級以上表彰的人員、列入省部級人才培養(yǎng)計劃的人員

●本市(國家)大科技項目團隊核心成員[主要負責人]。

注意：層次人才引進落戶雖然對社?；鶖?shù)無明文要求，但實際申報過程中，層次人才的社?；鶖?shù)過低缺乏理性，建議按照2倍社保繳納。

2.重點機構(gòu)緊缺急需人才

●具有碩士研究生學(xué)歷[有相應(yīng)學(xué)位。1年以上工作經(jīng)驗，社?；鶖?shù)建議2倍以h]

●具有本科及以上學(xué)歷[緊缺急需、專業(yè)技術(shù)人員、管理人員創(chuàng)新團隊核心成員等核心業(yè)務(wù)肝；2年以上工作經(jīng)歷，社保基數(shù)建議2倍以上]

●具有國家二級職業(yè)資格證書或技能等級證書的人才[2年以上工作經(jīng)歷，社?；鶖?shù)建議2倍以上]

●重點機構(gòu)[必須滿足。例如高新技術(shù)企業(yè)、新技術(shù)項目轉(zhuǎn)化承擔單位等]

3、高技能人才

●獲得中華技能大獎等榮譽賄個人證書]

●取得國家--級職業(yè)資格證書或技能等級認定證書的高技能人才賄個人證書]

●取得國家二級職業(yè)資格證書或技能等級認定證書且獲得省部級以上技能競賽獎勵的高技能人才[必須同時滿足]

4、市場化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才

●有顯著經(jīng)營業(yè)績的企業(yè)家

●市場價值達到一定水平的企業(yè)科技和技能人才[最近4年內(nèi)累計36個月社?；鶖?shù)3倍以上，個稅累計達到100元的企業(yè)高級管理、科技和技能人才。]

5、專門人才和其他特殊人才

●航運專門人才傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)人才、體育(文化)專門人才；

●本市各區(qū)域自主審批的緊缺急需人才。具體能否通過人才引進辦理落戶，除了需要滿足上述條件外，還需要根據(jù)所在單位的實際情況(優(yōu)秀程度、公司意愿等)綜合考慮。