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事業(yè)編+人才補(bǔ)貼+特別獎勵……河南這兩地擬引進(jìn)人才160人(詳情)

|大河報·大河財立方記者丁新湍日前,河南省駐馬店市、開封市發(fā)布人才引進(jìn)公告。其中,駐馬店市面向國內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校普通全日制碩士以上學(xué)歷的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生,定向為25家市直事業(yè)單位引進(jìn)100名高層次人才。此次報考人

事業(yè)編+人才補(bǔ)貼+特別獎勵……河南這兩地擬引進(jìn)人才160人(詳情)

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|大河報·大河財立方記者丁新湍

  

日前,河南省駐馬店市、開封市發(fā)布人才引進(jìn)公告。

  

其中,駐馬店市面向國內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校普通全日制碩士以上學(xué)歷的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生,定向為25家市直事業(yè)單位引進(jìn)100名高層次人才。

  

此次報考人員將通過資格初審、面測、簽訂意向協(xié)議、綜合比選、考察、體檢、研究錄用等流程。無需筆試。

  

【待遇福利】

  

報考人員試用期滿,考核合格的正式聘用。博士研究生確定為六級職員(相當(dāng)于副處級),碩士研究生確定為七級職員(相當(dāng)于正科級)。對表現(xiàn)優(yōu)秀的,優(yōu)先調(diào)任為公務(wù)員。市委將有計劃的安排博士、碩士研究生到縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)崗位掛職鍛煉,對表現(xiàn)優(yōu)秀的可正式任職。優(yōu)先推薦申報國家級和省級重點(diǎn)人才工程;優(yōu)先作為“駐馬店市拔尖人才”評選對象。

  

此外,普通全日制碩士、博士應(yīng)屆畢業(yè)生,每月給予1000元的住房補(bǔ)貼,自被聘用之日起連續(xù)發(fā)放3年;同時,按政策繳納“五險一金”。配偶愿意來駐馬店市工作的,屬本科以上學(xué)歷的優(yōu)先選聘。子女需來駐馬店市入幼兒園、中小學(xué)就讀的,提供優(yōu)質(zhì)教育資源。評聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)不受所在單位專業(yè)技術(shù)崗位數(shù)額和結(jié)構(gòu)比例限制。

  

報名人員需下載填寫《駐馬店市引進(jìn)高層次人才報名登記表》,連同個人身份證、學(xué)生證、1寸免冠照片和相關(guān)榮譽(yù)證書的掃描件發(fā)送至市人才辦人才引進(jìn)專用郵箱。網(wǎng)上報名截止時間為2020年4月10日下午5點(diǎn)整。

  

開封市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)計劃引進(jìn)60人,派駐國有企業(yè)、規(guī)模以上和創(chuàng)新型企業(yè)。

  

報考人員將通過網(wǎng)上報名、資格初審、考試(專業(yè)技能測試+綜合素質(zhì)面試)、考察環(huán)節(jié)、體檢、公示等流程。博士和副高級職稱以上人員,直接進(jìn)入考察環(huán)節(jié),不需參加考試。

  

最終引進(jìn)人選辦理事業(yè)單位入編手續(xù)后,由市人才交流中心統(tǒng)一管理。

  

【待遇福利】

  

企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)成員的經(jīng)濟(jì)待遇包括工資薪酬、社會保險和社會公積金、人才補(bǔ)貼和特別獎勵等四個部分。

  

其中,工資薪酬不低于事業(yè)單位同類專業(yè)技術(shù)人員標(biāo)準(zhǔn);社會保險和住房公積金按照核準(zhǔn)認(rèn)定的工資標(biāo)準(zhǔn)作為繳納基數(shù)(高于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,以實際工資為繳納基數(shù));人才補(bǔ)貼按照本科9600元/年、碩士元/年、博士元/年的標(biāo)準(zhǔn),由市財政為服務(wù)團(tuán)成員連續(xù)5年發(fā)放人才補(bǔ)貼;特別獎勵:對在開封創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)3年以上且為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出重大貢獻(xiàn)的高層次人才,經(jīng)評定授予“開封市杰出人才”榮譽(yù)稱號,給予100萬元獎勵。對引進(jìn)的人才帶項目且年度應(yīng)納稅薪金50萬元以上的企業(yè)高管或高層次人才,按個人繳納所得稅市級留成部分的100%給予獎勵,連續(xù)獎勵3年。

  

有意報名人員需將所需電子材料發(fā)送至報考崗位所附的電子郵箱。報名時間為3月21日9:00至3月31日17:00。

  

  

向大河財立方官方微信(左邊ID右邊:dahecube)發(fā)送關(guān)鍵詞“人才引進(jìn)”,獲取相關(guān)報名材料附件。

  

河南省駐馬店市2020年引進(jìn)人才校園招聘公告

  

為深入推進(jìn)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,強(qiáng)化高素質(zhì)專業(yè)化干部人才源頭儲備,經(jīng)市委研究,決定面向國內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校,定向引進(jìn)一批急需短缺人才到市直事業(yè)單位工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:一、引進(jìn)對象國內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校普通全日制碩士以上學(xué)歷的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生(不含引進(jìn)高校中招生分?jǐn)?shù)低于本校統(tǒng)一錄取分?jǐn)?shù)線的其他校區(qū),或分校、網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、獨(dú)立學(xué)院以及委托培養(yǎng)、定向培養(yǎng)的畢業(yè)生)。

  

二、資格條件1.政治素質(zhì)好,熱愛祖國,擁護(hù)黨的路線方針政策,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,品行端正,遵紀(jì)守法;

  

2.年齡一般不超過30周歲,應(yīng)屆博士研究生可放寬到35周歲(截止時間以公告發(fā)布之日為準(zhǔn));

  

3.所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷與引進(jìn)職位要求相符;

  

4.學(xué)習(xí)成績優(yōu)良,截至2020年7月31日,須取得相應(yīng)畢業(yè)證書和學(xué)位證書,本科階段須為全日制普通高校畢業(yè);

  

5.身體健康,符合國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn);

  

6.具備擬引進(jìn)職位所要求的其他資格條件(中共黨員、優(yōu)秀學(xué)生干部、獲得校級以上獎勵人員,同等條件下優(yōu)先考慮)。

  

凡在校期間受過處分,在各類考試中被認(rèn)定有作弊行為以及具有左邊法律右邊規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的,不得報名。

  

三、引進(jìn)計劃根據(jù)我市高層次人才隊伍專業(yè)結(jié)構(gòu)建設(shè)需求和用人單位需求實際,擬引進(jìn)100名高層次人才。

  

  

四、引進(jìn)程序

  

1.發(fā)布公告。在駐馬店人才信息網(wǎng)和部分高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)上發(fā)布招聘公告。

  

2.報名。采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行,公告發(fā)布之日起即可報名,截止時間為2020年4月10日下午5點(diǎn)整。報名人員需從網(wǎng)上下載填寫《駐馬店市引進(jìn)高層次人才報名登記表》(附件2),連同個人身份證、學(xué)生證、1寸免冠照片和相關(guān)榮譽(yù)證書的掃描件發(fā)送至市人才辦人才引進(jìn)專用郵箱。

  

3.資格審查。通過資格初審的報考人員,由工作人員通知其面測的方式和時間。資格審查貫穿引進(jìn)全過程,弄虛作假者,立即取消資格。

  

4.面測。按照“干什么、考什么”和“人崗相適”原則,從綜合分析、溝通表達(dá)、應(yīng)變能力、求職動機(jī)和專業(yè)素養(yǎng)等方面,綜合評價考生能力素質(zhì)與崗位需求的匹配度。

  

5.簽訂意向協(xié)議。根據(jù)應(yīng)聘人員考試情況,在充分征求用人單位意見的基礎(chǔ)上,確定擬引進(jìn)人才意向人選。

  

6.綜合比選。綜合比較應(yīng)聘人員的學(xué)歷層次、專業(yè)契合度、學(xué)業(yè)成績、實習(xí)經(jīng)歷、在校表現(xiàn)和用人單位意見等因素,確定擬引進(jìn)人才人選。

  

7.考察、體檢。主要了解擬引進(jìn)人才人選在校期間學(xué)習(xí)情況、德才表現(xiàn)、獲得的榮譽(yù)獎勵等情況。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行??疾旌腕w檢事宜另行安排。

  

8.研究錄用。經(jīng)體檢、考察均合格的人員,提交市委研究確定為引進(jìn)高層次人才,并與用人單位簽訂不少于3年的服務(wù)協(xié)議(含試用期1年),辦理引進(jìn)聘用手續(xù),享受相關(guān)優(yōu)惠政策。

  

五、優(yōu)惠政策

  

1、職級待遇

  

(1)試用期滿,考核合格的正式聘用。博士研究生確定為六級職員(相當(dāng)于副處級),碩士研究生確定為七級職員(相當(dāng)于正科級)。(2)對表現(xiàn)優(yōu)秀的,優(yōu)先調(diào)任為公務(wù)員。

  

2、跟蹤培養(yǎng)(1)對校園招聘引進(jìn)的人才建立專門信息庫,重點(diǎn)進(jìn)行跟蹤培養(yǎng)。市委將有計劃的安排博士、碩士研究生到縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)崗位掛職鍛煉,對表現(xiàn)優(yōu)秀的可正式任職。(2)優(yōu)先推薦申報國家級和省級重點(diǎn)人才工程;優(yōu)先作為“駐馬店市拔尖人才”評選對象。

  

3、生活服務(wù)(1)普通全日制碩士、博士應(yīng)屆畢業(yè)生,每月給予1000元的住房補(bǔ)貼,自被聘用之日起連續(xù)發(fā)放3年;同時,按政策繳納“五險一金”。(2)配偶愿意來駐馬店市工作的,屬本科以上學(xué)歷的優(yōu)先選聘。(3)子女需來駐馬店市入幼兒園、中小學(xué)就讀的,提供優(yōu)質(zhì)教育資源。

  

4、職稱評聘評聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)不受所在單位專業(yè)技術(shù)崗位數(shù)額和結(jié)構(gòu)比例限制。

  

附件:(點(diǎn)擊文末“閱讀原文”下載附件)附件1:2020年人才引進(jìn)職位表附件2:河南省駐馬店市2020年引進(jìn)高層次人才報名登記表

  

中共駐馬店市委組織部駐馬店市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

  

聯(lián)系人:

  

胡新功市委組織部副部長

  

蔡占領(lǐng)市委組織部科長

  

王瑞市委組織部科長

  

陳紹華市人才辦干部

  

電子郵箱:

  

地址:河南省駐馬店市開源大道56號市級機(jī)關(guān)辦公區(qū)2號樓2320房間

  

電話:0396-/(傳真)郵編:

  

2020年開封市公開引進(jìn)

  

企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)成員簡章

  

根據(jù)《開封市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)實施方案(試行)》要求,經(jīng)研究,決定面向社會公開引進(jìn)開封市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)成員?,F(xiàn)公告如下:一、引進(jìn)原則和程序

  

堅持便捷高效、陽光操作、公平公正、暢通有序的原則,通過發(fā)布公告、報名、資格審查、專業(yè)技能測試、綜合素質(zhì)面試、體檢、考察、公示等程序進(jìn)行。對于全日制博士或副高級職稱以上人員,采取直接考察確定擬引進(jìn)人選。

  

二、引進(jìn)范圍和對象

  

(一)派駐到國有企業(yè)的,須符合以下條件之一:

  

1.入選世界一流大學(xué)建設(shè)高校的全日制本科畢業(yè)生,或教育部最新公布的一級學(xué)科評估結(jié)果為A類學(xué)科全日制本科畢業(yè)生;

  

2.QS世界大學(xué)綜合排名前100名高校、國內(nèi)入選世界一流大學(xué)建設(shè)高校和省內(nèi)入選世界一流學(xué)科建設(shè)高校的全日制碩士畢業(yè)生,或教育部最新公布的一級學(xué)科評估結(jié)果為A類學(xué)科全日制碩士畢業(yè)生;

  

3.全日制博士、副高級職稱以上人員。

  

(二)派駐到規(guī)模以上和創(chuàng)新型企業(yè)的,須符合以下條件之一:

  

1.入選世界一流大學(xué)建設(shè)高校和入選世界一流學(xué)科建設(shè)高校的全日制本科畢業(yè)生,或教育部最新公布的一級學(xué)科評估結(jié)果為B類學(xué)科全日制本科畢業(yè)生;

  

2.全日制碩士畢業(yè)生;

  

3.全日制博士、副高級職稱以上人員。

  

(三)原則上本科生不超過30周歲,碩士研究生不超過35周歲,博士研究生不超過45周歲,副高級職稱人員不超過50周歲,正高級職稱人員不超過55周歲。特別優(yōu)秀或特別急需的,可以適當(dāng)放寬年齡。

  

三、引進(jìn)單位、專業(yè)和數(shù)量

  

開封市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)計劃引進(jìn)60人:

  

  

四、報名基本條件

  

(一)具有中華人民共和國國籍。

  

(二)遵守憲法和左邊法律右邊。

  

(三)具有良好的品行。

  

(四)年齡應(yīng)符合各崗位要求(截止日期以2020年7月1日為準(zhǔn))。崗位要求的工作年限計算時間截止到2020年7月1日。

  

(五)符合擬引進(jìn)崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件。

  

(六)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

  

(七)符合擬引進(jìn)崗位要求的其他條件。

  

(八)有下列情形之一的人員不得報名應(yīng)聘:

  

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

  

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

  

3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿5年的人員;

  

4.國家和省、市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

  

五、報名與注意事項

  

(一)報名

  

本次報名采用網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行。

  

1.報名時間:3月21日9:00至3月31日17:00。

  

2.報名方式:將所需電子材料發(fā)送至報考崗位所附的電子郵箱。

  

3.報名所需材料:開封市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)報名表(附件2);本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證(在職人員需提供單位同意報考的證明、2020年應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在學(xué)校出具的專業(yè)及學(xué)歷層次證明)、榮譽(yù)證書等相關(guān)證件的原件掃描件;海外留學(xué)人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件掃描件。以上材料放在一個壓縮文件內(nèi),該文件命名為“企業(yè)人才引進(jìn)+姓名”。

  

4.資格初審:由相關(guān)企業(yè)進(jìn)行資格初審,并及時將結(jié)果反饋本人。初審?fù)ㄟ^人員名單及時報市人力資源和社會保障局備案。

  

(二)注意事項

  

1.每個報考人員只能選擇一個企業(yè)中的一個崗位進(jìn)行報名。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報考人員在兩個及以上企業(yè)報名,取消引進(jìn)資格。

  

2.資格審查貫穿引進(jìn)工作全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合引進(jìn)條件、弄虛作假或違反引進(jìn)規(guī)定的,將取消其考試、聘用資格,由此產(chǎn)生的一切后果由個人承擔(dān)。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2020年8月31日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證及學(xué)位證。

  

3.報考人員關(guān)于報考資格條件的有關(guān)問題,請咨詢引進(jìn)計劃表中所附電話。

  

4.通過資格審查人員,電子郵箱會接收到相關(guān)的郵件(或電話通知),請注意及時查看郵箱并保持電話暢通,按照規(guī)定的時間、地點(diǎn)及要求進(jìn)行相關(guān)工作。逾期不到的,視為自動放棄資格。

  

六、考試

  

考試時間另行通知。

  

考試包括專業(yè)技能測試和綜合素質(zhì)面試,滿分均為100分。

  

專業(yè)技能測試。由相關(guān)企業(yè)組織實施,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)和“干什么、考什么”的原則,主要測評考生專業(yè)理論和實務(wù)能力。專業(yè)技能測試成績報市人力資源和社會保障局備案。

  

綜合素質(zhì)面試。面試前,由各主管單位進(jìn)行資格復(fù)審。市人力資源和社會保障局會同有關(guān)部門組織實施。主要測評考生言語表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、人際關(guān)系、應(yīng)變處理等能力。

  

考試總成績=專業(yè)技能測試成績*50%+綜合素質(zhì)面試成績*50%。

  

博士和副高級職稱以上人員,直接進(jìn)入考察環(huán)節(jié),不需參加考試。

  

七、考察與體檢

  

根據(jù)考試總成績,按引進(jìn)計劃1:2的比例由高分到低分確定考察對象;達(dá)不到1:2比例的,以及博士和副高級職稱以上人員,直接進(jìn)入考察環(huán)節(jié)??疾靸?nèi)容包括德、能、勤、績、廉等方面。

  

根據(jù)考察結(jié)論,按引進(jìn)計劃1:1的比例,擇優(yōu)確定進(jìn)入體檢人員。進(jìn)入體檢人員名單在開封人力資源和社會保障信息網(wǎng)公布。

  

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部〔2010〕19號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。左邊法律右邊、法規(guī)和行業(yè)主管部門有統(tǒng)一規(guī)定的,從其規(guī)定。

  

八、公示與入編

  

體檢結(jié)果合格的,確定為擬引進(jìn)人選。經(jīng)公示無異議的,報市委人才工作暨市校合作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意確定引進(jìn)人選,辦理事業(yè)單位入編手續(xù)后,由市人才交流中心統(tǒng)一管理。

  

九、派駐管理

  

引進(jìn)人選作為開封市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)成員管理,按照報名意向派駐到企業(yè)工作;服務(wù)團(tuán)成員檔案由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一管理;服務(wù)團(tuán)成員分別與市國資委、市工業(yè)和信息化局、市科技局簽訂《開封市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)協(xié)議書》,并與派駐企業(yè)簽訂勞動合同,分別報市國資委、市工業(yè)和信息化局、市科技局備案。派駐企業(yè)要為服務(wù)團(tuán)成員安排專業(yè)對口的工作崗位,提供必要的工作和研發(fā)條件,使其能真正發(fā)揮作用。

  

十、相關(guān)待遇

  

企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)成員相關(guān)待遇,按照《開封市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)實施方案(試行)》執(zhí)行。

  

  

  

十一、其他事項

  

1.公告通過中國·開封公眾信息網(wǎng)(網(wǎng)址:開封市人力資源和社會保障信息網(wǎng)(網(wǎng)址:開封市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)(網(wǎng)址:進(jìn)行發(fā)布。開封市人力資源和社會保障信息網(wǎng)(網(wǎng)址:為本次公開引進(jìn)工作的專用網(wǎng)站,有關(guān)人才引進(jìn)的信息及相關(guān)事項,均通過該網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。

  

2.嚴(yán)格公開引進(jìn)紀(jì)律,接受社會及中共開封市紀(jì)委監(jiān)察委全程監(jiān)督。監(jiān)督電話:0371-。

  

3.未盡事宜按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  

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