高等學(xué)校,各大企業(yè):
為進(jìn)一步提升高層次人才引進(jìn)市場(chǎng)化服務(wù)水平,激勵(lì)各類引
才主體廣泛參與我省
“雙招雙引
”
特別是高層次人才引進(jìn)工作,根
據(jù)《山東省鼓勵(lì)社會(huì)力量引進(jìn)高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施辦法》(魯人組
發(fā)匚⒛16〕36號(hào))和《山東省用人單位通過(guò)市場(chǎng)化手段引進(jìn)人才
補(bǔ)貼申領(lǐng)辦法》(魯人社字匚⒛20〕83號(hào))規(guī)定,現(xiàn)就引進(jìn)高層
次人才獎(jiǎng)勵(lì)及補(bǔ)貼申報(bào)有關(guān)事宜通知如下:
一、申報(bào)范圍和獎(jiǎng)補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn)
(一)用人單位。山東省用人單位通過(guò)第三方機(jī)構(gòu)引進(jìn)的人
才入選省級(jí)以上人才工程后,省財(cái)政按引才費(fèi)用10%給予最高⒛
萬(wàn)元補(bǔ)貼,每家單位每年最高補(bǔ)貼100萬(wàn)元?！?/p>
用人單位
”,是指
在山東省內(nèi)注冊(cè)登記的具有獨(dú)立法人資格的各類企業(yè)、事業(yè)單位、
創(chuàng)新主體等;“省級(jí)以上人才工程
”,是指國(guó)家和省委、省政府部
署實(shí)施的人才工程。
(二)第三方機(jī)構(gòu)。在推介高層次人才來(lái)山東創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中起
直接、關(guān)鍵作用的第三方機(jī)構(gòu),給予其最高20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì),并公布
為
“山東省引進(jìn)人才工作示范機(jī)構(gòu)
”。“
第三方機(jī)構(gòu)
”,包括:具有
人事人才服務(wù)資質(zhì)的海內(nèi)外人力資源公司,經(jīng)民政部門批準(zhǔn)成立、
具有人才服務(wù)業(yè)務(wù)的各類社會(huì)組織,各級(jí)各部門設(shè)立的引才引智
工作站等。
(三)自然人。在推介高層次人才來(lái)山東創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中起直接、
關(guān)鍵作用的自然人,根據(jù)引進(jìn)人才數(shù)量、層次不同,給予S-20萬(wàn)
元不等的獎(jiǎng)勵(lì)?！?/p>
自然人”,不包括我省各級(jí)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位從
事組織人事工作的人員以及可對(duì)引進(jìn)人才進(jìn)行直接業(yè)務(wù)管理的各
級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)。各類重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、研發(fā)中心等科研平臺(tái)負(fù)責(zé)人及有
關(guān)科研項(xiàng)目帶頭人等不受上述條件約束。
二、申報(bào)條件
(一)用人單位申請(qǐng)引才補(bǔ)貼,通過(guò)第三方機(jī)構(gòu)引進(jìn)的人才
須與省內(nèi)用人單位簽訂3年以上、目標(biāo)明確的工作合同。引進(jìn)的
人才應(yīng)為2018年6月30日之后來(lái)我省工作,并于2uo年7月
10日至⒛21年5月30日期間從我省入選省級(jí)以上人才工程,鼓
勵(lì)全職引進(jìn)。
(二)第三方機(jī)構(gòu)和自然人申請(qǐng)引才獎(jiǎng)勵(lì),引進(jìn)的人才應(yīng)為
2019年9月30日之后來(lái)我省工作并于2m1年5月30日前取得
“山
東惠才卡
”(或符合直接頒發(fā)條件)的高層次人才。除外籍人才外,
其他類別人才應(yīng)為全職引進(jìn)或者為創(chuàng)業(yè)人才。
(三)合作引進(jìn)人才的,須與人才協(xié)商確定后,由起決定性
—2—
作用的用人單位、第三方機(jī)構(gòu)或自然人進(jìn)行申報(bào)。
三、申報(bào)程序
(一)申報(bào)對(duì)象按照本通知要求準(zhǔn)各申報(bào)材料,填寫《山東
省用人單位依托市場(chǎng)化手段引進(jìn)人才補(bǔ)貼申請(qǐng)表X附件1)或《山
東省鼓勵(lì)社會(huì)力量引進(jìn)高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)表》(附件2),經(jīng)引
進(jìn)人才所在單位審核后,連同佐證材料逐級(jí)報(bào)主管部門(單位)
或所在設(shè)區(qū)市人力資源社會(huì)保障局。
(二)各設(shè)區(qū)市人力資源社會(huì)保障局、中央駐魯和省直有關(guān)
部門(單位)、各大高校、重點(diǎn)企業(yè)對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行初審,符合條
件的報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳。
(三)省人力資源社會(huì)保障廳對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行復(fù)核,確定擬
發(fā)放引才補(bǔ)貼的用人單位;會(huì)同有關(guān)方面組織論證,確定擬獎(jiǎng)勵(lì)
的第三方機(jī)構(gòu)和自然人,并按規(guī)定及時(shí)撥付獎(jiǎng)補(bǔ)資金。
四、申報(bào)材料
(一)用人單位
1.山東省用人單位依托市場(chǎng)化手段引進(jìn)人才補(bǔ)貼申請(qǐng)表;
2.省內(nèi)用人單位與第三方機(jī)構(gòu)的合作協(xié)議掃描件,協(xié)議內(nèi)
容須包含引才目標(biāo)、合作期限、服務(wù)(中介)費(fèi)等;
3.引進(jìn)人才入選省級(jí)以上人才工程證明文件的掃描件;
4.引進(jìn)人才的身份證或護(hù)照掃描件;
5.引進(jìn)人才與用人單位簽訂的工作合同掃描件;
6.第三方機(jī)構(gòu)提供人才引進(jìn)服務(wù)(中介)費(fèi)收取證明(發(fā)
—3—
票)掃描件。
(二)第三方機(jī)構(gòu)和自然人
1.山東省鼓勵(lì)社會(huì)力量引進(jìn)高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)表;
2.引進(jìn)人才支持推薦人(機(jī)構(gòu))申報(bào)的確認(rèn)函(須親筆簽
名)及有效身份證(護(hù)照)掃描件;
3.引進(jìn)人才與用人單位簽訂的工作合同掃描件,或所創(chuàng)辦
企業(yè)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照掃描件;
4.第三方機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明掃描件(如營(yíng)業(yè)執(zhí)照、職能部門批
復(fù)文件等,證明應(yīng)標(biāo)注可從事人才、人力資源、獵頭等相關(guān)業(yè)務(wù));
5.申報(bào)對(duì)象為自然人的,須提供本人有效身份證(護(hù)照)
掃描件;
6.申報(bào)對(duì)象向用人單位推介并成功引進(jìn)人才真實(shí)性過(guò)程的
證明材料(如郵件往來(lái)、原始各忘錄、會(huì)談?dòng)涗洝D片、影音資
料等,須能夠展示申報(bào)對(duì)象在推介引進(jìn)人才過(guò)程中的直接關(guān)聯(lián)
性,應(yīng)有時(shí)間各注)。
五、其他事項(xiàng)
(一)各市、各有關(guān)單位應(yīng)嚴(yán)格審核申報(bào)對(duì)象申報(bào)材料,主
動(dòng)查驗(yàn)原件。對(duì)已獲省人力資源服務(wù)業(yè)專項(xiàng)資金獎(jiǎng)補(bǔ)或引進(jìn)外國(guó)
專家中介機(jī)構(gòu)獎(jiǎng)勵(lì)的第三方機(jī)構(gòu),不重復(fù)獎(jiǎng)勵(lì)。
(二)對(duì)提供虛假材料騙取獎(jiǎng)補(bǔ)資金的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即通報(bào)有
關(guān)部門,依法追究有關(guān)單位和人員的責(zé)任。對(duì)虛報(bào)推介人(機(jī)構(gòu))
并騙取獎(jiǎng)補(bǔ)資金的,終止相關(guān)補(bǔ)助及提供的政策待遇。
—4—
(三)申報(bào)材料建議膠裝成冊(cè),在首頁(yè)加蓋公章后上報(bào);也
可逐頁(yè)加蓋公章。以上兩種情況均不具備的,取消申報(bào)資格。
(四)請(qǐng)各市、各有關(guān)單位于⒛21年6月15日前將初審后
符合條件的相關(guān)材料郵寄或徑送至省留學(xué)人員和專家服務(wù)中心
(聯(lián)系人:王義林OS31-錙叨”9,地址:濟(jì)南市解放東路16
號(hào)),郵寄請(qǐng)用EMS,涉密材料請(qǐng)機(jī)要。同時(shí),報(bào)送電子版。
附件:1。山東省用人單位依托市場(chǎng)化手段引進(jìn)人才補(bǔ)貼申請(qǐng)表
2.山東省鼓勵(lì)社會(huì)力量引進(jìn)高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)表
(此件依申請(qǐng)公開)
