國內(nèi)C9建筑學(xué)博士畢業(yè)一年，目前在一家銷售額排名40-50之間的地產(chǎn)，管培生，年薪稅前50w，公積金5500，到手接近40w。目前在外地項(xiàng)目上工程輪崗，今后會(huì)往項(xiàng)目總方向發(fā)展，有機(jī)會(huì)可能爭取城市公司高管等（畢竟看個(gè)人，看業(yè)績，不確定）。因?yàn)橛X得長期在外地工作無法顧及家庭，去試了一下區(qū)住建局的高層次人才引進(jìn)，已經(jīng)過了面試考核，經(jīng)了解公積金4800左右，到手20w左右，沒有寫能夠提拔轉(zhuǎn)公務(wù)員的條件。
家里更希望我選擇穩(wěn)定一點(diǎn)的事業(yè)編工作，畢竟長期外地工作，又熬夜加班、喝酒應(yīng)酬都是常態(tài)。但收入確實(shí)少太多（目前房貸每月1w，還要養(yǎng)娃）。
我知道這是兩種完全不同的選擇，可能會(huì)帶來兩種完全不同的生活狀態(tài)，所以想聽聽大神們建議，這種人才引進(jìn)的事業(yè)編之后個(gè)人發(fā)展如何？在地產(chǎn)行業(yè)是否接下來面臨更大壓力？
地產(chǎn)開50W招博士，真不指望你去就能做什么，無非給企業(yè)添些新血，配合企業(yè)文化，側(cè)面敲打一下低文化的公司元老，之類的套路。這種玩，你香不了幾天。不要信HR的鬼話，就行業(yè)興旺時(shí)，一百個(gè)人中有一個(gè)達(dá)到她給你說的職業(yè)規(guī)劃就不錯(cuò)了，何況現(xiàn)在。
選事業(yè)編吧！這個(gè)建議更適合你的房貨和養(yǎng)娃這兩需要持續(xù)現(xiàn)金流的大項(xiàng)
作為一名職業(yè)規(guī)劃師，我來試著回答下你目前的困惑。
通常解決如何選擇的問題，我在咨詢中會(huì)建議客戶對(duì)需求和價(jià)值觀進(jìn)行排序。
因?yàn)樾枨蠛蛢r(jià)值觀揭示了人們看待工作或職業(yè)回報(bào)、薪酬或其他問題的不同態(tài)度。各種職業(yè)都有各自的特性。不同的人對(duì)職業(yè)的特性可能有不同的評(píng)價(jià)和取向，這就是所謂的職業(yè)價(jià)值觀，也稱擇業(yè)觀。價(jià)值觀對(duì)人的一生有著重要的影響。作為人們對(duì)待職業(yè)的一種信念和態(tài)度，職業(yè)價(jià)值觀往往決定了人們的職業(yè)期望，影響著人們對(duì)職業(yè)方向和職業(yè)目標(biāo)的選擇。
就像樓主所描述的，你也知道這是兩種完全不同的選擇，可能會(huì)帶來兩種完全不同的生活狀態(tài)，生涯規(guī)劃中，我們常常需要作出這些選擇：是要工作舒適輕松，還是要高標(biāo)準(zhǔn)的工資待遇，要成就一番事業(yè)，還是要安穩(wěn)太平。
當(dāng)兩者有矛盾沖突時(shí)，最終影響我們決策的是存在于內(nèi)心的職業(yè)價(jià)值觀。可見價(jià)值觀對(duì)職業(yè)生涯的影響是高層的、深遠(yuǎn)的。了解自己的職業(yè)價(jià)值觀，也就明確了自己的職業(yè)生涯志向。不同的人有不同的價(jià)值觀念，而不同的價(jià)值觀念適合從事不同的職業(yè)或崗位。如果在制定職業(yè)生涯規(guī)劃選擇職業(yè)時(shí)，沒有考慮自己的價(jià)值觀念，選擇了不適合自己的職業(yè)，也就很難在這個(gè)崗位上工作下去，當(dāng)然也就談不上事業(yè)發(fā)展的成功。
工作價(jià)值觀通常都是與某種職業(yè)緊密相連的，并且工作價(jià)值觀也可以作為在你和工作之間進(jìn)行匹配的基礎(chǔ)。
還是舉你的例子來說吧，假如安全穩(wěn)定、事業(yè)與家庭平衡對(duì)你來說是一項(xiàng)重要的因素，那么，則應(yīng)盡量避免那些風(fēng)險(xiǎn)大的職業(yè)，事業(yè)編的工作你可以重點(diǎn)考慮；如果你認(rèn)為薪資收入、自我成長、成就感這些對(duì)你來說更重要，那么地產(chǎn)的工作也許是你更需要考慮的。當(dāng)你認(rèn)為某項(xiàng)很重要的價(jià)值在一項(xiàng)職業(yè)里缺失的時(shí)候，就會(huì)出現(xiàn)職業(yè)錯(cuò)位的現(xiàn)象。
最后，分享我在咨詢中的一位地產(chǎn)核心骨干的客戶案例給樓主做參考，你可以看一看在面對(duì)價(jià)值觀沖突時(shí)，我是如何幫助她解決的：（此為職業(yè)規(guī)劃師Vin真實(shí)客戶案例，請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載，謝謝）
Vin職業(yè)規(guī)劃案例解析：世界500強(qiáng)企業(yè)核心女骨干，下一步如何發(fā)展？
如今時(shí)代，我們不得不面對(duì)這樣一個(gè)事實(shí)：知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代要求從業(yè)者具備終身學(xué)習(xí)能力，從業(yè)者能力的提高必然帶來擇業(yè)機(jī)會(huì)的增多，而后者直接導(dǎo)致從業(yè)者在面對(duì)職業(yè)選擇機(jī)會(huì)時(shí)困惑的加??！職業(yè)困惑部分源于外在因素對(duì)價(jià)值觀的影響，更有一部分是因?yàn)槔Щ笳邔?duì)自身需求的不了解。為此，了解自己并發(fā)現(xiàn)你的價(jià)值觀，對(duì)于生涯規(guī)劃就有重要意義。
如果你愿意進(jìn)一步跟我聊一聊你的職業(yè)發(fā)展，請(qǐng)關(guān)注左邊左邊微信公眾號(hào)右邊：右邊職業(yè)規(guī)劃師Vin
看起來應(yīng)該是碧桂園的未領(lǐng)。
看個(gè)人性格吧，如果你是進(jìn)取型，事業(yè)心比較重的人，可以堅(jiān)持在地產(chǎn)行業(yè)，未領(lǐng)進(jìn)階項(xiàng)目總有很大不確定性，但也有很多成功案例。進(jìn)階項(xiàng)目總后，未來的路依然不平坦，但項(xiàng)目總的崗位如果能穩(wěn)坐兩三年，即使后來沒太大進(jìn)步，對(duì)于個(gè)人而言，也可以了。
目前來說住建局20萬性價(jià)比是比50萬要高的，但20萬的進(jìn)階比較慢，勝在穩(wěn)妥。
所以，這是兩條不同人生曲線的道路，孰優(yōu)孰劣全看個(gè)人性格，未來發(fā)展高度也看個(gè)人性格。
都說性格決定命運(yùn)，不全對(duì)，因?yàn)檫@有個(gè)前提：你選擇的道路跟你性格的匹配度，決定你的命運(yùn)！
我和你的經(jīng)歷有點(diǎn)相像。
今年剛畢業(yè)的碩士。入職top5地產(chǎn)。剛兩個(gè)月，加班很多。工資也一般，因?yàn)閲?。然后?nèi)心還是很排斥地產(chǎn)這個(gè)行業(yè)，因?yàn)楹瀯趧?wù)合同說要無條件服從公司調(diào)配。說下工資，到手可能就15w多點(diǎn)一年。跟樓主一個(gè)城市。這房價(jià)，這工資確實(shí)有點(diǎn)吃不消。不過以后升職會(huì)漲。但會(huì)很累。
明天回家有個(gè)人才引進(jìn)事業(yè)編考試。想回去試試，寧波的。一年可能也有15-20w。好處就是離家近，穩(wěn)定。
自己也確實(shí)猶豫過。地產(chǎn)可以帶來高薪，但也可能不一定。事業(yè)編就是穩(wěn)定，也不一定輕松。
不過驅(qū)動(dòng)我去考試的最主要的，是我不喜歡地產(chǎn)行業(yè)。我自己是想要穩(wěn)定的，想要照顧家庭的。然后覺得年輕，希望有更多的時(shí)間可以做自己喜歡的事。所以我打算去人才引進(jìn)了。當(dāng)然不一定進(jìn)。樓主還是很厲害的。
房企就業(yè)，如果排名比較靠后，不是前10的話，我覺得以后的不確定性更大。以后必定是龍頭之爭，房住不炒基調(diào)下會(huì)越來越不好混。尤其這種限價(jià)如此厲害的地方，房企不好過。
我覺得樓主是偏向家庭的，安定的。我覺得可以選擇事業(yè)編。
人才引進(jìn)也要看您所在地在哪里，說實(shí)話體制內(nèi)的束縛還是挺大的，各種流程、各種規(guī)章制度，內(nèi)耗還是比較嚴(yán)重的，靈活度不高，您做為人才引進(jìn)，扮演的角色可能就是總工，專業(yè)人才，上升通道還是很有限制的。
如果在民營企業(yè)，靈活性比較高，您的薪資水平也是您能力的一種體現(xiàn)，上升通道或者調(diào)整，都可以提升一個(gè)臺(tái)階，而且后續(xù)也可向項(xiàng)目總綜合性人才發(fā)展。
總之又想顧家又想拿高薪資的工作少之又少。拿了高薪酬，就得承擔(dān)高責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn)，包括工作穩(wěn)定性、工作強(qiáng)度等
