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怎么判斷自己是否符合—上海引進人才落戶

a)無治安管理以上違法犯罪記錄,無違反計劃生育政策,無個人誠信問題;b)依法依規(guī)繳納社保,社保和稅前工資基本一致1)工程師、醫(yī)生、金融之類的理工科崗位,一般要求最近一年社?;鶖?shù)是本市上年度平均工資的2倍左右,之前的最好是階梯上漲;2)

怎么判斷自己是否符合—上海引進人才落戶

落戶上海咨詢二維碼  

  

a)無治安管理以上違法犯罪記錄,無違反計劃生育政策,無個人誠信問題;

  

b)依法依規(guī)繳納社保,社保和稅前工資基本一致

  

1)工程師、醫(yī)生、金融之類的理工科崗位,一般要求最近一年社保基數(shù)是本市上年度平均工資的2倍左右,之前的最好是階梯上漲;

  

2)高級管理崗位,一般要求社保封頂,工資高于同行業(yè)崗位平均水平,具體由人才把握。

  

c)崗位、學(xué)歷和大學(xué)專業(yè)要求:

  

1)崗位:需要是公司營業(yè)范圍內(nèi)的崗位,與大學(xué)專業(yè)一致或相關(guān);

  

2)學(xué)歷:一般要求是本科及以上學(xué)歷和學(xué)位,特殊人才除外;

  

3)大學(xué)專業(yè):以理工科、農(nóng)學(xué)、醫(yī)學(xué)、經(jīng)濟學(xué)為主,其他文科專業(yè)需要走高級管理人才渠道。

  

d)在滬工作穩(wěn)定,有穩(wěn)定住所,一般應(yīng)能在本單位工作五年以上(目前要求遞交材料時,現(xiàn)行合同期限在3年及以上,且自申辦之日起有效期為2年及以上的有效合同。);

  

e)用人單位不得委托任何中介機構(gòu)或其他單位、個人代理申報(勞務(wù)派遣和人事代理外包都不可以),公司人事專員須為本單位正式員工(屬于勞務(wù)派遣關(guān)系的不可以);

  

f)公司符合“引進人才”規(guī)定的要求;

  

g)其他特殊才符合規(guī)定也可以。

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