新疆大學的前身是始創(chuàng)于1924年的新疆俄文法政專門學院?？箲?zhàn)時期，俞秀松、林基路、杜重遠、茅盾、祁天民、張仲實、薩空了、史枚、高滔、江豪、涂冶、趙丹、郭春則等一批共產(chǎn)黨人、教育家、藝術(shù)家和進步人士，先后來學校擔任領(lǐng)導、任教和講學。經(jīng)過一代代新大人的艱苦奮斗，新疆大學已經(jīng)成為一所有著悠久辦學歷史、光榮革命傳統(tǒng)、鮮明辦學特色的綜合性大學。作為新疆維吾爾自治區(qū)高等教育的領(lǐng)頭羊和排頭兵，2017年新疆大學被列入全國首批42所世界一流大學建設(shè)行列，2018年被確定為教育部與新疆維吾爾自治區(qū)人民政府“部區(qū)合建”高校，走上了新的歷史發(fā)展階段。學校現(xiàn)有專任教師1900余人，各類在校生余人，現(xiàn)有紅湖校區(qū)、友好校區(qū)、博達校區(qū)三個校區(qū)，其中位于水磨溝區(qū)河馬泉新區(qū)的博達校區(qū)，于2021年10月正式啟用，將為專業(yè)技術(shù)人才提供更好的平臺與科研環(huán)境。新疆地域遼闊，資源豐富，是國家“一帶一路經(jīng)濟帶”核心區(qū)、新時代西部大開發(fā)的橋頭堡和對外開放的重要門戶，將為青年人才發(fā)展提供充足的舞臺和機會，誠聘天下英才，共建大美新疆。

一、基本條件

（一）貫徹落實左邊習近平右邊新時代中國特色社會主義思想，熱愛黨的教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和奉獻精神，遵紀守法，道德高尚，學風誠信，治學嚴謹，原則上應(yīng)具有博士學位或取得高級職稱；

（二）具有較強的教學科研工作能力和團隊協(xié)作精神，有志于扎根邊疆建功立業(yè)，服務(wù)新疆經(jīng)濟社會發(fā)展；

（三）身體健康，能滿足人才培養(yǎng)、教學科研、社會服務(wù)等工作需要。

二、招聘對象

（一）高層次領(lǐng)軍人才。國家級杰出人才，在國內(nèi)外著名大學、研究機構(gòu)擔任教授及相當職務(wù)，或承擔國家科技任務(wù)、產(chǎn)生重要學術(shù)成果，具有帶領(lǐng)本學科趕超或引領(lǐng)國際先進水平的能力；其他相當以上學術(shù)水平學者。

（二）學科帶頭人。在學術(shù)界或行業(yè)領(lǐng)域有較大影響，學術(shù)造詣高，勝任核心課程講授工作，在所從事學科領(lǐng)域的研究成果突出，對學科建設(shè)和學術(shù)研究工作有創(chuàng)新性構(gòu)想，有較強的團隊領(lǐng)導和科技成果轉(zhuǎn)化能力，具有協(xié)助本學科趕超或保持國際先進水平的能力，具備成為領(lǐng)軍人才的潛質(zhì)。

（三）學術(shù)骨干。年齡原則上不超過45歲，具有副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，勝任核心課程講授工作，具有廣闊的學術(shù)視野和創(chuàng)新思維，近5年，具有主持國家級科研項目經(jīng)歷并取得有重要影響的系列學術(shù)成果，能對學科發(fā)展產(chǎn)生重大影響，具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)或技術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿Α?/p> 　　

（四）青年優(yōu)秀人才。具有博士學位且人文社會科學類年齡原則上不超過40歲，自然科學類年齡原則上不超過35歲，潛心學術(shù)、勇于創(chuàng)新，具有學術(shù)前沿領(lǐng)域研究工作經(jīng)歷，已取得代表性研究成果。

（五）團隊英才。團隊帶頭人需達到學科帶頭人及以上條件，具有博士學位的團隊成員不少于3人，相關(guān)研究能夠?qū)Υ龠M學校學科建設(shè)發(fā)揮重要推動作用。

三、招聘職位

四、引進待遇

（一）職稱評聘。已具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，到校工作后即按原專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任；無高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，且有一年以上工作經(jīng)歷者，到校工作當年即可參評副教授，符合條件者授予資格并正式聘任；無高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，且無工作經(jīng)歷者，到校工作當年享受副教授工資待遇（國家規(guī)定工資標準），次年參評副教授，符合條件者授予資格并正式聘任。

（二）薪資待遇

1.高層次領(lǐng)軍人才、學科帶頭人。薪酬、科研啟動經(jīng)費、住房待遇、團隊建設(shè)及科研條件等面議；

2.學術(shù)骨干。

（1）薪酬：享受待遇期內(nèi)（三年）稅前年薪不低于30萬元/年，其中專項津貼20萬元/年；符合條件者，積極推薦國家及自治區(qū)相關(guān)人才支持計劃；

（2）科研啟動經(jīng)費：根據(jù)實際需求由學院（科研機構(gòu)）研究配套，對學校發(fā)展有重大影響的項目經(jīng)費“一事一議”；

（3）住房待遇：安家費45萬元（稅后），提供周轉(zhuǎn)房一套（免租金，居住兩年）或按照優(yōu)惠價格提供團購房/人才保障房（80-150m2）一套。

3.青年優(yōu)秀人才

（1）薪酬：享受待遇期內(nèi)（三年）稅前年薪不低于15-25萬元/年，其中專項津貼7-15萬元/年；符合條件者，積極推薦國家及自治區(qū)相關(guān)人才支持計劃；

（2）科研啟動經(jīng)費：根據(jù)實際需求由學院（科研機構(gòu)）研究配套，對學校發(fā)展有重大影響的項目經(jīng)費“一事一議”；

（3）住房待遇：安家費25-35萬元（稅后），提供周轉(zhuǎn)房一套（免租金，居住兩年）或按照優(yōu)惠價格提供團購房/人才保障房（80-150m2）一套。

4.團隊英才

薪酬、科研啟動經(jīng)費、住房待遇、職稱評聘、子女入學入托及配偶工作等，根據(jù)工作任務(wù)采取“一事一議”。

（三）其他待遇

學校為引進人才制定了完善的職業(yè)發(fā)展路徑，在科研時間保障、辦公室（實驗室）配備、匹配團隊、職稱破格晉升、研究生導師聘任、薪酬待遇、子女入學、配偶工作等方面予以全方位考慮，為高層次人才快速發(fā)展提供全方位政策保障。

五、加入我們

本公告2022年全年有效，符合專業(yè)需求的博士研究生或副高及以上職稱人員均可投遞簡歷。博士招聘采取綠色通道引才，可隨時申報，意向人員先行投遞《申報書》，具體考核時間、考核方式將電話通知。

（一）登錄新疆大學主頁（

（二）在“通知公告”欄目中選擇“新疆大學2022年博士等高層次人才引進公告”。

（三）仔細閱讀，并下載《新疆大學高層次人才引進申報書》（附件3）。

（四）填寫《新疆大學高層次人才引進申報書》并將相關(guān)支撐材料電子版一并發(fā)送至指定電子郵箱。郵件主題須注明“博士應(yīng)聘-應(yīng)聘部門-專業(yè)-姓名”。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：校黨委組織（人事）部宗菲菲

電話：0991-，0991-

E-mail:，

單位地址：新疆維吾爾自治區(qū)烏魯木齊市天山區(qū)勝利路666號

郵政編碼：

大美新疆，大有可為

求賢若渴，誠聘英才

編輯：袁藝；責編：張睿梅

為進一步促進動物源食品科學的發(fā)展，帶動產(chǎn)業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新，更好的保障人類身體健康和提高生活品質(zhì)，北京食品科學研究院和中國食品雜志社在寧波和西寧成功召開前兩屆“動物源食品科學與人類健康國際研討會”的基礎(chǔ)上，將與鄭州輕工業(yè)大學、河南農(nóng)業(yè)大學、河南工業(yè)大學、河南科技學院、許昌學院于2022年5月7-8日在河南鄭州共同舉辦“2022年動物源食品科學與人類健康國際研討會”。歡迎相關(guān)專家、學者、企業(yè)家參加此次國際研討會。