學(xué)校簡介
新疆大學(xué)的前身是始創(chuàng)于1924年的新疆俄文法政專門學(xué)院。抗戰(zhàn)時期，俞秀松、林基路、杜重遠、茅盾、祁天民、張仲實等一批共產(chǎn)黨人、教育家、藝術(shù)家和進步人士，先后來學(xué)校擔任領(lǐng)導(dǎo)、任教和講學(xué)。經(jīng)過一代代新大人的艱苦奮斗，新疆大學(xué)已經(jīng)成為一所有著悠久辦學(xué)歷史、光榮革命傳統(tǒng)、鮮明辦學(xué)特色的綜合性大學(xué)。作為新疆維吾爾自治區(qū)高等教育的領(lǐng)頭羊和排頭兵，2017年新疆大學(xué)被列入全國首批42所世界一流大學(xué)建設(shè)行列，2018年被確定為教育部與新疆維吾爾自治區(qū)人民政府“部區(qū)合建”高校，走上了新的歷史發(fā)展階段。
學(xué)院簡介
新疆大學(xué)軟件學(xué)院成立于2003年，是自治區(qū)學(xué)生規(guī)模最大的示范性軟件學(xué)院。學(xué)院2018年榮獲國家教學(xué)成果二等獎，2019年加入全國示范性軟件學(xué)院聯(lián)盟，2020年在艾瑞深校友會發(fā)布的五星級全國一流專業(yè)排名中列第29位，2021年在第七屆中國國際“互聯(lián)網(wǎng)+”大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中斬獲金獎，實現(xiàn)了新疆高?！傲愕耐黄啤薄W(xué)院軟件工程專業(yè)2016年獲批自治區(qū)創(chuàng)新示范專業(yè)、2019年入選“雙萬計劃”國家級一流本科專業(yè)建設(shè)。
學(xué)院現(xiàn)有專業(yè)教師50余名，其中國家教學(xué)名師、全國勞動模范、全國優(yōu)秀教師，自治區(qū)天山學(xué)者講座教授、天池特聘教授、新疆五四青年獎?wù)芦@得者、自治區(qū)師德先進個人、自治區(qū)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、自治區(qū)優(yōu)秀黨務(wù)工作者各1人，天山英才、自治區(qū)教學(xué)名師、自治區(qū)教學(xué)能手各2人。
學(xué)院承擔著高等學(xué)校教育教學(xué)改革示范作用和培養(yǎng)高級軟件人才的重任，秉承“育人為本、產(chǎn)教融合、明德求新、尚用篤行”辦學(xué)理念，在模式創(chuàng)新、課程設(shè)置、工程實踐、校企合作等方面形成了自身的特色和亮點，現(xiàn)已成為新疆高層次、復(fù)合型軟件實用人才培養(yǎng)的重要基地。近年來，學(xué)院獲得國家基金、科技部重點研發(fā)項目、自治區(qū)基金20余項，承接橫向課題50余項，經(jīng)費總額2000余萬元。發(fā)表論文300余篇，其中國家一級學(xué)報、SCI/EI檢索和核心刊物上發(fā)表200余篇。學(xué)院培養(yǎng)的畢業(yè)生以其良好的職業(yè)素養(yǎng)和過硬的專業(yè)技能，倍受政府、銀行、電信、各類IT企業(yè)等用人單位青睞。
基本條件
（一）熱愛黨的教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和奉獻精神，遵紀守法，道德高尚，學(xué)風誠信，治學(xué)嚴謹，原則上應(yīng)具有博士學(xué)位或取得高級職稱。
（二）具有較強的教學(xué)科研工作能力和團隊協(xié)作精神，有志于扎根邊疆建功立業(yè)，服務(wù)新疆經(jīng)濟社會發(fā)展。
（三）身體健康，能滿足人才培養(yǎng)、教學(xué)科研、社會服務(wù)等工作需要。
招聘對象
（一）高層次領(lǐng)軍人才
杰出人才，在國內(nèi)外著名大學(xué)、研究機構(gòu)擔任教授及相當職務(wù)，或承擔國家科技任務(wù)、產(chǎn)生重要學(xué)術(shù)成果，具有帶領(lǐng)本學(xué)科趕超或引領(lǐng)國際先進水平的能力；其他相當以上學(xué)術(shù)水平學(xué)者。
（二）學(xué)科帶頭人
在學(xué)術(shù)界或行業(yè)領(lǐng)域有較大影響，學(xué)術(shù)造詣高，勝任核心課程講授工作，在所從事學(xué)科領(lǐng)域的研究成果突出，對學(xué)科建設(shè)和學(xué)術(shù)研究工作有創(chuàng)新性構(gòu)想，有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)和科技成果轉(zhuǎn)化能力，具有協(xié)助本學(xué)科趕超或保持國際先進水平的能力，具備成為領(lǐng)軍人才的潛質(zhì)。
（三）學(xué)術(shù)骨干
年齡原則上不超過45歲，具有副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，勝任核心課程講授工作，具有廣闊的學(xué)術(shù)視野和創(chuàng)新思維，近5年，具有主持國家級科研項目經(jīng)歷并取得有重要影響的系列學(xué)術(shù)成果，能對學(xué)科發(fā)展產(chǎn)生重大影響，具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)或技術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿Α?/p>
（四）青年優(yōu)秀人才
具有博士學(xué)位且自然科學(xué)類年齡原則上不超過35歲，潛心學(xué)術(shù)、勇于創(chuàng)新，具有學(xué)術(shù)前沿領(lǐng)域研究工作經(jīng)歷，已取得代表性研究成果。
（五）團隊英才
團隊帶頭人需達到學(xué)科帶頭人及以上條件，具有博士學(xué)位的團隊成員不少于3人，相關(guān)研究能夠?qū)Υ龠M學(xué)校學(xué)科建設(shè)發(fā)揮重要推動作用。
引進待遇
（一）職稱評聘
已具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，到校工作后即按原專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任；無高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，且有一年以上工作經(jīng)歷者，到校工作當年即可參評副教授，符合條件者授予資格并正式聘任；無高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，且無工作經(jīng)歷者，到校工作當年享受副教授工資待遇（國家規(guī)定工資標準），次年參評副教授，符合條件者授予資格并正式聘任。
（二）薪資待遇
1.高層次領(lǐng)軍人才、學(xué)科帶頭人
薪酬、科研啟動經(jīng)費、住房待遇、團隊建設(shè)及科研條件等面議。
2.學(xué)術(shù)骨干
（1）薪酬：享受待遇期內(nèi)（三年）稅前年薪不低于30萬元/年，其中專項津貼20萬元/年；符合條件者，積極推薦國家及自治區(qū)相關(guān)人才支持計劃；
（2）科研啟動經(jīng)費：根據(jù)實際需求由學(xué)院研究配套，對學(xué)校發(fā)展有重大影響的項目經(jīng)費“一事一議”；
（3）住房待遇：安家費45萬元（稅后），提供周轉(zhuǎn)房一套（免租金，居住兩年）或按照優(yōu)惠價格提供團購房/人才保障房（80-150m2）一套。
3.青年優(yōu)秀人才
（1）薪酬：享受待遇期內(nèi)（三年）稅前年薪不低于15-25萬元/年，其中專項津貼7-15萬元/年；符合條件者，積極推薦國家及自治區(qū)相關(guān)人才支持計劃；
（2）科研啟動經(jīng)費：根據(jù)實際需求由學(xué)院研究配套，對學(xué)校發(fā)展有重大影響的項目經(jīng)費“一事一議”；
（3）住房待遇：安家費25-35萬元（稅后），提供周轉(zhuǎn)房一套（免租金，居住兩年）或按照優(yōu)惠價格提供團購房/人才保障房（80-150m2）一套。
4.團隊英才
薪酬、科研啟動經(jīng)費、住房待遇、職稱評聘、子女入學(xué)入托及配偶工作等，根據(jù)工作任務(wù)采取“一事一議”。
（三）其他待遇
學(xué)校為引進人才制定了完善的職業(yè)發(fā)展路徑，在科研時間保障、辦公室（實驗室）配備、匹配團隊、職稱破格晉升、研究生導(dǎo)師聘任、薪酬待遇、子女入學(xué)、配偶工作等方面予以全方位考慮，為高層次人才快速發(fā)展提供全方位政策保障。
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本公告2022年全年有效，符合專業(yè)需求的博士研究生或副高及以上職稱人員均可投遞簡歷。博士招聘采取綠色通道引才，可隨時申報，意向人員先行投遞《申報書》，具體考核時間、考核方式將電話通知。
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（二）在“通知公告”欄目中選擇“新疆大學(xué)2022年博士等高層次人才引進公告”。
（三）仔細閱讀，并下載《新疆大學(xué)高層次人才引進申報書》（附件3）。
（四）填寫《新疆大學(xué)高層次人才引進申報書》并將相關(guān)支撐材料電子版一并發(fā)送至指定電子郵箱。郵件主題須注明“博士應(yīng)聘-應(yīng)聘部門-專業(yè)-姓名”。
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聯(lián)系人：新疆大學(xué)軟件學(xué)院辦公室安旭
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新疆大學(xué)熱切期盼博士等高層次人才加入共創(chuàng)事業(yè)新篇
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