[導(dǎo)讀]:2020年新疆大學(xué)政治與公共管理學(xué)院人才引進(jìn)薪資待遇及職業(yè)發(fā)展
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(一)薪資待遇
1.解決國(guó)家事業(yè)編制,具有副高級(jí)以上職稱(chēng)人員聘任現(xiàn)有職稱(chēng),符合職稱(chēng)晉升條件的,以原單位副高級(jí)職稱(chēng)取得后業(yè)績(jī)作為正高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審依據(jù),博士研究生畢業(yè)無(wú)職稱(chēng)人員,享受副教授薪資待遇。
2.人才津貼:每年5萬(wàn)至15萬(wàn)(享受3年)。
3.安家費(fèi):20萬(wàn)至40萬(wàn)。
4.過(guò)渡性租房補(bǔ)貼:2000元/月(享受2年)或校內(nèi)過(guò)渡性住房(拎包入住,享受3年)。
5.科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):5萬(wàn)至40萬(wàn)。
(二)職業(yè)發(fā)展
學(xué)校為引進(jìn)人才制定了完善的職業(yè)發(fā)展路徑,在科研時(shí)間保障、辦公室(實(shí)驗(yàn)室)配備、匹配團(tuán)隊(duì)、職稱(chēng)破格晉升、研究生導(dǎo)師聘任、薪酬待遇、子女入學(xué)、配偶工作等方面予以全方位考慮,為高層次人才快速發(fā)展提供全方位政策保障。
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