[導讀]:2022年浙江省嘉興市海鹽縣衛(wèi)生健康局引進高層次、緊缺型衛(wèi)技人才工資及福利待遇
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(一)對引進的正高級衛(wèi)生技術人員或博士研究生、副高級衛(wèi)生技術人員或碩士研究生、緊缺專業(yè)中級衛(wèi)生技術人員在我縣購買商品房的,分別給予50萬、35萬、15萬元的購房補貼(分5年補助);購房前給予不超過為期三年的租房補貼,分別為每年2.4萬、1.8萬、1.2萬元。同時可優(yōu)先入住縣人才公寓。(本縣離職的衛(wèi)生技術人才,再引進來我縣工作的,不再享受補助)
(二)引進人才的家屬、子女、直系親屬可直接落戶在我縣。隨遷子女,屬義務教育階段學生,按就近入學原則,可選擇在居住地或父母工作地學區(qū)內公辦學校就讀。屬高中段學生,可根據本人意愿和學習基礎,由縣相關部門安排就學。
引進對象錄用后納入縣衛(wèi)生健康系統事業(yè)編制人員管理,并在與用人單位簽訂聘用合同后根據考核情況按年享受政策補助,同時根據《中共海鹽縣委人才領導小組辦公室海鹽縣衛(wèi)生健康局海鹽縣人力社保局海鹽縣財政局關于招引高層次、緊缺型衛(wèi)生人才的實施意見》(鹽衛(wèi)[2019]166號)實施人才管理。
若2022年度內出臺新政策的,從其規(guī)定。
來源:易考吧-衛(wèi)生系統招聘考試網
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