新華網(wǎng)北京11月25日電（記者吳晶晶）記者從25日舉行的中國科學院第四屆人才發(fā)展主題活動日暨“百人計劃”20周年交流研討會上獲悉，作為我國最早啟動的高目標、高標準和高強度支持的人才引進與培養(yǎng)計劃，“百人計劃”20年來引進培養(yǎng)優(yōu)秀人才2145人，為國家和中科院鑄就了一支堪當重任的學術帶頭人隊伍。

據(jù)介紹，1994年，為了解決我國高層次人才“斷層”、“出國潮”導致大批優(yōu)秀人才滯留海外等問題，中科院率先推出了面向海內外的人才計劃——“百人計劃”。經(jīng)過20年探索和發(fā)展，截至2013年底，“百人計劃”共引進培養(yǎng)優(yōu)秀人才2145人，入選時平均年齡約37歲。90％以上具有海外學習或工作經(jīng)歷，主要來自歐美等科技發(fā)達國家，近三分之一來自100所世界頂尖大學和59所世界著名科研機構。

20年間，“百人計劃”入選者里走出了28位中科院或工程院院士，走出了524位“國家杰出青年科學基金”獲得者，培養(yǎng)了一大批擔任“973”、“863”等國家重大科技任務的首席科學家或負責人。這些優(yōu)秀人才取得了一批重大原創(chuàng)成果和關鍵技術突破。同時，“百人計劃”不斷完善和規(guī)范服務管理體系，探索人才引進和培養(yǎng)的新模式，已經(jīng)成為在國內外學術界具有較高知名度和重要影響力的人才計劃。

中科院院長白春禮表示，將立足未來10至15年實現(xiàn)我國科技跨越發(fā)展的人才要求，努力把“百人計劃”打造成培養(yǎng)和造就下一代科學家的重要舞臺。當前，中科院將面向創(chuàng)新研究院、卓越創(chuàng)新中心、大科學研究中心、特色研究所四類機構的人才需求，重點支持科技帥才、技術英才和青年俊才的引進培養(yǎng)。

結合本次人才發(fā)展主題日，中科院啟動了第四屆“海外人才走進科學院”活動，來自美國、英國、德國、澳大利亞和日本等國家的60多位海外優(yōu)秀青年學者參加活動。該活動旨在通過邀請海外優(yōu)秀青年科技人才訪問中科院有關研究所，建立與海外人才的直接聯(lián)絡機制，為引進海外優(yōu)秀人才提供交流與雙向選擇的平臺。

(來源:新華網(wǎng))