基本情況

學(xué)院現(xiàn)有教職工92人，專任教師79人，其中，教授17人、副教授43人，具有高級(jí)職稱專任教師占比達(dá)76%；博士及博士后59人，具有博士學(xué)位專任教師占比達(dá)75%，45歲以下專任教師占比65%；博士生導(dǎo)師19人(校內(nèi)15人，校外4人)、碩士生導(dǎo)師102人(校內(nèi)55人，校外47人)；享受國務(wù)院特貼專家2人、自治區(qū)天池特聘教授1人、自治區(qū)科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才及其他自治區(qū)級(jí)人才24人。

本科生623人，碩士研究生319人。博士生24人?，F(xiàn)有物理學(xué)、材料科學(xué)與工程等2個(gè)本科專業(yè)?，F(xiàn)有“物理學(xué)”一級(jí)學(xué)科博士點(diǎn)、“材料科學(xué)與工程”一級(jí)學(xué)科碩士點(diǎn)及“材料工程”專業(yè)學(xué)位碩士點(diǎn)。擁有“凝聚態(tài)物理”首批自治區(qū)級(jí)重點(diǎn)學(xué)科、“固態(tài)與器件“自治區(qū)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、固態(tài)光電材料與技術(shù)自治區(qū)高校重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、粒子與天體物理校級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。擁有2個(gè)校級(jí)研究中心（國家天文臺(tái)—新疆大學(xué)聯(lián)合天體物理中心、新疆大學(xué)理論物理中心）。擁有六個(gè)科研團(tuán)隊(duì)。

特色亮點(diǎn)

學(xué)院在瞄準(zhǔn)科學(xué)研究國際前沿的同時(shí)，積極投身于自治區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)發(fā)展，在高能粒子物理與天體物理、低維凝聚態(tài)體系的理論與計(jì)算、納米非晶材料及半導(dǎo)體光電材料與技術(shù)等領(lǐng)域做出了有特色的工作。近5年，學(xué)院獲批各類科研項(xiàng)目145項(xiàng)，其中國家級(jí)科研項(xiàng)目44項(xiàng)，獲批科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)總額突破3000萬元；發(fā)表學(xué)術(shù)論文427篇，被SCI收錄學(xué)術(shù)論文271余篇，其中一區(qū)論文49篇、二區(qū)論文117篇；獲省部級(jí)科研獎(jiǎng)勵(lì)17項(xiàng)。2012年以來榮獲自治區(qū)科技進(jìn)步獎(jiǎng)8項(xiàng)（一等獎(jiǎng)1項(xiàng)、二等獎(jiǎng)4項(xiàng)、三等獎(jiǎng)3項(xiàng)）。

發(fā)展目標(biāo)

學(xué)院著力培養(yǎng)在國內(nèi)有一定影響力、在國際上有一定知名度的學(xué)科帶頭人，進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)科隊(duì)伍年齡、學(xué)歷和職稱結(jié)構(gòu)。當(dāng)前，學(xué)院正在快速發(fā)展，科研條件得到進(jìn)一步改善，學(xué)科整體水平上了一個(gè)新臺(tái)階，已成為新疆地區(qū)“物理學(xué)”相關(guān)高層次創(chuàng)新人才培養(yǎng)和高水平科研成果產(chǎn)出的重要基地。目前，全院師生共同努力、開拓創(chuàng)新，爭取人才培養(yǎng)質(zhì)量、科學(xué)研究和服務(wù)社會(huì)水平的全面提升，著力建成一批國內(nèi)知名、疆內(nèi)一流的高水平學(xué)科專業(yè)，形成科學(xué)完整的高層次人才培養(yǎng)體系，培養(yǎng)一批拔尖創(chuàng)新人才，產(chǎn)生一批國際國內(nèi)領(lǐng)先的原創(chuàng)性成果，實(shí)現(xiàn)建設(shè)“雙一流大學(xué)”高水平學(xué)院的奮斗目標(biāo)。

引才需求

引進(jìn)具有物理學(xué)博士學(xué)位專任教師4-5名、具有材料科學(xué)與工程博士學(xué)位專任教師4-5名。

主要待遇

（一）職稱評聘

已具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，到校工作后即按原專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任；無高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，且有一年以上工作經(jīng)歷者，到校工作當(dāng)年即可參評副教授，符合條件者授予資格并正式聘任；無高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，且無工作經(jīng)歷者，到校工作當(dāng)年享受副教授工資待遇（國家規(guī)定工資標(biāo)準(zhǔn)），次年參評副教授，符合條件者授予資格并正式聘任。

（二）薪資待遇

1.高層次領(lǐng)軍人才、學(xué)科帶頭人薪酬、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、住房待遇、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及科研條件等面議。

2.學(xué)術(shù)骨干

（1）薪酬：享受待遇期內(nèi)（三年）稅前年薪不低于30萬元/年，其中專項(xiàng)津貼20萬元/年；符合條件者，積極推薦國家及自治區(qū)相關(guān)人才支持計(jì)劃；

（2）科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)：根據(jù)實(shí)際需求由學(xué)院（科研機(jī)構(gòu)）研究配套，對學(xué)校發(fā)展有重大影響的項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)“一事一議”；

（3）住房待遇：安家費(fèi)45萬元（稅后），提供周轉(zhuǎn)房一套（免租金，居住兩年）或按照優(yōu)惠價(jià)格提供團(tuán)購房/人才保障房（80-150m2）一套。

3.青年優(yōu)秀人才

（1）薪酬：享受待遇期內(nèi)（三年）稅前年薪不低于15-25萬元/年，其中專項(xiàng)津貼7-15萬元/年；符合條件者，積極推薦國家及自治區(qū)相關(guān)人才支持計(jì)劃；

（2）科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)：根據(jù)實(shí)際需求由學(xué)院（科研機(jī)構(gòu)）研究配套，對學(xué)校發(fā)展有重大影響的項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)“一事一議”；

（3）住房待遇：安家費(fèi)25-35萬元（稅后），提供周轉(zhuǎn)房一套（免租金，居住兩年）或按照優(yōu)惠價(jià)格提供團(tuán)購房/人才保障房（80-150m2）一套。

4.團(tuán)隊(duì)英才薪酬、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、住房待遇、職稱評聘、子女入學(xué)入托及配偶工作等，根據(jù)工作任務(wù)采取“一事一議”。

發(fā)展保障

學(xué)院為引進(jìn)人才制定了完善的職業(yè)發(fā)展路徑，在科研時(shí)間保障、辦公室（實(shí)驗(yàn)室）配備、匹配團(tuán)隊(duì)、職稱晉升、研究生導(dǎo)師聘任。配合學(xué)校落實(shí)薪酬待遇、子女入學(xué)、配偶工作等方面，為高層次人才快速發(fā)展提供全方位發(fā)展保障。