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高管或納稅辦理人才引進落戶上海攻略篇

沈先生,碩士學歷,機械工程專業(yè),2016年開始在上海工作,在目前的企業(yè)擔任工程師崗位,社保基數(shù)達到上海平均3倍,企業(yè)于2019年取得高新證,聽同事說高新企業(yè)有人才引進資格,沈先生作為技術(shù)骨干也向公司提出辦理人才引進落戶要求,人事告知走高新人才引進

高管或納稅辦理人才引進落戶上海攻略篇

落戶上海咨詢二維碼  

  

沈先生,碩士學歷,機械工程專業(yè),2016年開始在上海工作,在目前的企業(yè)擔任工程師崗位,社保基數(shù)達到上海平均3倍,企業(yè)于2019年取得高新證,聽同事說高新企業(yè)有人才引進資格,沈先生作為技術(shù)骨干也向公司提出辦理人才引進落戶要求,人事告知走高新人才引進一般要求高管級別才有機會通過審批,之后沈先生通過朋友介紹聯(lián)系到了我機構(gòu),我機構(gòu)老師在為沈先生的情況做了一番評估后告知技術(shù)人員完全符合高新企業(yè)人才引進并且沈先生更方面條件都已經(jīng)成熟達標,只要單位配合的話是有把握可以辦下來的,之后沈先生也和單位進行了反饋,人事表示可以配合,在和我機構(gòu)老師幾番溝通后沈先生最終決定委托我專業(yè)機構(gòu)辦理,之后我機構(gòu)老師便開始為沈先生整理材料并快速完成申報和遞交,在我機構(gòu)的協(xié)助下,最終為期3個月便通過審批,恭喜他。

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