應(yīng)屆生落戶無疑是性價比很高的落戶方式。學(xué)最多的知識，只要積分滿72就可以申請。對于拼不過家底的人來說，自己努努力考個好大學(xué)就能拿上海戶口，實在是不二之選。但是機會只有一次，本科錯過的話，就只能靠再次升學(xué)了。

　　

具體政策參見：上海畢業(yè)生落戶

　　

2021年上海頒發(fā)的落戶新政來看，留學(xué)生落戶無疑是耗時最短，要求最少的一種落戶方式。只要滿足境外停留天數(shù)，拿到相應(yīng)文憑，回國只需要繳納一倍社保滿六個月就能申請落戶。回國后首份工作地不在上海也可以辦理！但是要求回國后2年內(nèi)在上海參加工作，并且此后一直在上海工作，不能再去外地工作！

　　

具體政策參見：上海留學(xué)生落戶

　　

如果錯過了學(xué)生時代的落戶紅利，就業(yè)之后拼的就是耐力，要有十年磨一劍的覺悟。對于普通人來說，居轉(zhuǎn)戶無疑是無奈卻又穩(wěn)妥的落戶方式。居轉(zhuǎn)戶一般要7年，正常繳納社保個稅，最好有中級職稱，才能申請。居轉(zhuǎn)戶是一場馬拉松，道不阻但長，時間成本較高。

　　

具體政策參見：上海居轉(zhuǎn)戶

　　

2021年人才引進落戶劃分為18類。不是高學(xué)左邊歷博右邊士，就是能力強的人士（有省級以上榮譽等），再或者是優(yōu)質(zhì)單位加成，眾所周知，人才在哪都是稀缺資源，所以人才引進的道路絕對不適合于大多數(shù)人。

　　

具體參見：上海人才引進落戶

　　

如果有能力在上海創(chuàng)業(yè)開公司，那么拿到上海戶口也就是soeasy的事。

　　

本市創(chuàng)業(yè)投資機構(gòu)的合伙人或連續(xù)2年擔任副總裁及以上的高級管理人才，最近3年內(nèi)累計24個月在本市繳納職工社會保險費基數(shù)，等于本市上年度職工社會平均工資3倍且繳納職工社會保險費基數(shù)與個人所得稅應(yīng)納稅所得額合理對應(yīng)的，申辦本市常住戶口時，持有《上海市居住證》和參加本市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為2年。

　　

獲得科技企業(yè)孵化器或創(chuàng)業(yè)投資機構(gòu)首輪創(chuàng)業(yè)投資額500萬元及以上或累計獲得創(chuàng)業(yè)投資額1000萬元及以上（須資金到位并持續(xù)投資滿1年）的本市企業(yè)中持股比例不低于5%的創(chuàng)業(yè)人才，在企業(yè)連續(xù)工作滿1年的，申辦本市常住戶口時，持有《上海市居住證》和參加本市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為3年。

　　

最近4年內(nèi)累計36個月在本市繳納職工社會保險費基數(shù)等于本市上年度職工社會平均工資3倍且繳納職工社會保險費基數(shù)與個人所得稅應(yīng)納稅所得額合理對應(yīng)的企業(yè)科技和技能人才，申辦本市常住戶口時，持有《上海市居住證》和參加本市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為5年。

　　

適用于人才引進和留學(xué)生落戶家屬。對于普通上海居轉(zhuǎn)戶，家屬要滿足一定條件才能隨遷。這個條件就是要有高級職稱，但是有了高級職稱，其實就已經(jīng)屬于人才引進的范疇了，就很雞肋。如果需要隨遷，配偶在辦理落戶時，一并申請，隨遷最快2個月就能落戶。

　　

配偶隨調(diào)隨遷，包括：

　　

（1）配偶隨調(diào)的，提供資料與申請人相同；

　　

（2）配偶隨遷的，提供身份證、戶口簿及在外地已退休或無業(yè)（失業(yè)）的相關(guān)證明；

　　

（3）配偶暫不調(diào)滬的，提供身份證、戶口簿，提供由引進人才和配偶雙方共同簽署的書面承諾證明；

　　

（4）配偶已在滬的，提供身份證、戶口簿、工作關(guān)系證明；

　　

問題1：本人申請辦理人才引進，配偶目前在外地工作，暫不隨調(diào)，請問《配偶暫不隨調(diào)申請表》上單位蓋章是由哪里蓋章呀？

　　

答：

　　

《配偶暫不隨調(diào)申請表》由配偶目前實際工作單位蓋章。

　　

問題2：辦理人才引進時，子女的戶籍地址與配偶一致，如果配偶不隨調(diào)，子女隨調(diào)，是否需要子女的戶籍地址與申請人一致？

　　

答：

　　

通過“一網(wǎng)通辦”申請人才引進，子女與申請人的戶籍地址是否一致不作要求。

　　

夫妻一方是上海戶口，結(jié)婚后異地工作三年，就能申請（一定要異地工作），雖然異地工作這條對于夫妻來說不是那么友好。但比普通的居轉(zhuǎn)戶要快得多，熬個三年也無妨。

　　

兩地分居落戶上海受理條件：

　　

本市人員因夫妻兩地分居，其在外地的配偶屬在職或辭職后人事關(guān)系掛靠在當?shù)卣耸虏块T所屬人才服務(wù)中心的專業(yè)技術(shù)人員或管理人員（含聘用制干部），在滬有接收單位，符合下列條件之一的，可以申請將其在外省市配偶的工作關(guān)系轉(zhuǎn)移來滬,未成年子女可隨遷進滬。

　　

▲專業(yè)技術(shù)人員確認：取得專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格（以聘代評的除外），并被聘用在相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位工作。

　　

▲管理人員確認：在管理崗位工作，具備（1）全日制院校畢業(yè)生，提供；（2）聘用制干部，提供聘用制干部審批表、登記表。

　　

1.夫妻雙方中一方是獲得省（市）部級以上榮譽稱號者（省、部級勞動模范等、以及經(jīng)國家人力資源和社會保障部、市政府認可的其他省部級榮譽稱號）、獲得?。ㄊ校┎考壱陨峡蒲谐晒劦闹饕瓿烧撸▏易匀豢茖W(xué)獎、發(fā)明獎、技術(shù)進步獎的主要研究人員和獲得省部級科技進步獎的主要研究人員）、有突出貢獻的中青年專家、被聘任為高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員（須有任職資格）、博士學(xué)位獲得者、處級以上管理人員（含相當級別）；

　　

2.在外地的配偶系符合本市當年引進人才條件的人員；

　　

3.在滬一方是被聘任為中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)（須有任職資格）或獲得碩士學(xué)位后在滬工作滿3年（以取得本市戶籍起算）的人員；以及被聘任為中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)（須有任職資格）或獲得碩士學(xué)位，夫妻兩地分居滿3年的人員；

　　

4.夫妻兩地分居滿5年的人員；

　　

5.家庭有特殊困難的人員。

　　

▲滬人［1999］122號文件中，規(guī)定無分居年限的情況，原則上把握在進滬手續(xù)辦結(jié)時已分居滿一年。

　　

投靠落戶分為老人投靠、子女投靠和夫妻投靠。常見的投靠落戶是夫妻投靠，即外地戶籍與上海戶籍結(jié)婚，正常情況下要10年才能申請落入上海戶籍；如果是少數(shù)民族，只需要7年；如果配偶是殘疾人，只需要五年就能申請。