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一、在人才引進(jìn)方面

1.對(duì)新城重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的用人單位,可由行業(yè)主管部門(mén)優(yōu)先推薦納入人才引進(jìn)重點(diǎn)機(jī)構(gòu)。

2.市、區(qū)加大對(duì)新城特殊人才落戶(hù)的支持力度。

3.對(duì)新城緊缺急需的技能崗位核心業(yè)務(wù)骨干,探索經(jīng)由行業(yè)代表性企業(yè)自主評(píng)定和推薦后,納入技能人才引進(jìn)范圍。

4.加大對(duì)新城教育、衛(wèi)生等事業(yè)單位利用事業(yè)編制引進(jìn)人才的支持力度。

二、在居轉(zhuǎn)戶(hù)方面

縮短新城“居轉(zhuǎn)戶(hù)”年限,對(duì)在新城重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的用人單位和教育、衛(wèi)生等事業(yè)單位工作滿(mǎn)一定年限并承諾落戶(hù)后繼續(xù)在新城工作2年以上的人才,經(jīng)新城所在區(qū)推薦后,“居轉(zhuǎn)戶(hù)”年限由7年縮短為5年。

三、在海歸落戶(hù)方面

新城重點(diǎn)用人單位引進(jìn)的在國(guó)(境)外高水平大學(xué)獲得科學(xué)、技術(shù)、工程和數(shù)學(xué)等緊缺急需專(zhuān)業(yè)學(xué)士及以上學(xué)位的留學(xué)人員,在新城全職工作并繳納社會(huì)保險(xiǎn)滿(mǎn)6個(gè)月后,可申辦落戶(hù)。

四、在居住證積分方面

1.對(duì)新城范圍內(nèi)教育、衛(wèi)生等公益事業(yè)單位錄用的非上海生源應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生,直接落戶(hù)打分加3分。

2.對(duì)上海市居住證持證人在新城工作并居住的,予以專(zhuān)項(xiàng)左邊加分右邊,即每滿(mǎn)1年積2分,滿(mǎn)5年后開(kāi)始計(jì)入總分,最高分值為20分。

五、在職稱(chēng)評(píng)審方面

1.對(duì)符合規(guī)定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷.加大正高級(jí)教師向新城學(xué)校流動(dòng)力度。

2.新城教師在職稱(chēng)評(píng)審時(shí),可享受鄉(xiāng)村教師待遇.指導(dǎo)新城所在區(qū)對(duì)新城范圍內(nèi)教育、衛(wèi)生、文化等事業(yè)單位績(jī)效工資總量予以適當(dāng)傾斜。

以上就是2022年上海五大新城落戶(hù)新政策匯總?cè)績(jī)?nèi)容，更多上海落戶(hù)政策資訊，本網(wǎng)還將會(huì)繼續(xù)關(guān)注。