上海戶口落戶需要多長時間？上海居轉戶有學歷要求嗎？上海人才引進落戶的規(guī)則是什么？上海戶口落戶政策2022年最新規(guī)定來了，趕緊往下看！
持有居留轉移證明的人員申請上海永久居留戶口，應同時滿足以下條件：
（一)持有“上海居住證”7年；
（二)持證期間按規(guī)定參加本市城鎮(zhèn)社會保險7年；
（三)市轄期間按市繳納個人所得稅;
（四)被評為本市中級及以上專業(yè)技術職位或具有技術員（國家中等職業(yè)資格證書）；
（五)符合現行國家和市計劃生育規(guī)定政策，無犯罪記錄等，以及其他不宜轉戶的情況戶口。
持有居住證≥84個月（7年），證書期限累計社保和個稅≥84個月（7年），必須有中級職稱。
與此同時，希望通過居轉戶落戶上海的申請者人數逐年增加。如果你想一次性申請落戶上海，那么繳納需要的社保社保有一定的優(yōu)勢。
上海放寬了哪些條件居轉戶？
一、以自貿區(qū)臨港新區(qū)為重點，在目前居轉戶減期政策的基礎上，將出臺更加寬松的居轉戶評價標準實施的。各類人才近4年及申報當月工作滿36個月達到上年全市城鎮(zhèn)單位職工平均工資繳納城鎮(zhèn)社會保險基數1倍，在申請居轉戶時可以不受職稱或職業(yè)資格等級的限制。
二、張江科學城用人單位引進的人才，居轉戶期限由7年縮短為5年（其中在張江科學城工作時間不少于3年）；張江科學城重點產業(yè)骨干人才——居轉戶時間由7年縮短至3年（其中張江科學城工作時間不少于2年）O符合縮短居轉戶年限要求的各類人才，應作出書面承諾落戶繼續(xù)在張江科學城工作2年以上，并由用人單位向張江科學城指定的人才服務機構提出申請后(推薦表樣式見咐件)，按本市居轉戶規(guī)定進行申報。
三、在本市行政區(qū)域內注冊的雇主和持有“上海居住證”工作的國內人員，最近4年累計36個月，在本市工作滿申請月份繳納市區(qū)社會保險基數上一年度本市城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資達到2倍的，不得申請居轉戶資格等級限制時豁免職稱或職業(yè)。
四、在本市經考核錄用為中級職稱或技術員（國家中等職業(yè)資格證書）的人員應聘居轉戶，應達到一定的市場評價標準。本通知自2020年12月1日起實施，有效期至2024年12月31日。
●回國要求●
1.留學生落戶一定要回中國！
因為過程中會檢查審核的出入記錄，如果人在國外，社保的積累是無效的。
2.回國后2年內來上海繼續(xù)工作。
落戶完成后可以去外地工作。
●學歷要求●
1.符合落戶學歷
境外學士（本科）
境外本科+境外碩士
國內“雙一流”+境外大師
國內本科+境外高水平大學碩士
HND/國內學院+境外碩士
境外博士。
國內碩士/副高中職稱及以上，赴境外大學深造，訪問學者
2.不同學歷需要滿足不同境外學習時間
境外本科累計學習年限≥2年
境外碩士累計學習時間≥半年
境外博士學習累計時間必須≥1年
進修和訪問學者累計學習時間≥1年
*畢業(yè)后第一次做學歷認證！
●入職公司要求●
1.留學生入職公司要求包括以下三個
①公司在上海注冊；
②公司注冊資本100萬元及以上
③公司信譽好，在本市依法參與納稅和社會保險（可以去公司查驗等類似網站查驗）
2.其他說明
①落戶申請需要公司高度配合
②勞動合同簽訂期限≥2年
③提交落戶申請時，剩余合同期限≥3個月
④勞動合同不能是派遣合同
●社保個稅繳納要求●
1.繳納半年1倍社?；鶖殿愋蛯W歷
境外高層次本科學位（不包括研究生和HND）
國內全日制本科+境外高水平大學碩士
境外學士+境外碩士（均不強調高級）
雙一流本科+境外非高水平大學碩士
境外非水平大學博士。
研究員、訪問學者
2.繳納1年1.5倍社?；鶖殿愋蛯W歷
國內非“雙一流”+境外非高水平大學碩士學位
境外本科+國內大專碩士，HND起點
上海人才引進落戶有兩個優(yōu)點，一是落戶時間短，最長兩年，最短一年。第二人才引進是可以攜帶家屬一同落戶的。而人才引進最好的適用性是利用重點院校落戶，相比居轉戶（太長）和出國留學落戶（時間和經濟成本無法準確量化）在人才引進落戶方面更精確。前提是專業(yè)匹配職位，即使你暫時不在上海工作，或者你沒有工作，這也是最好的落戶上海方式。
一、高層次人才
1、有博士學位學歷隱形條件：需要相應的學位
2、達到高級水平職稱隱形條件：需要相應職位
3、省部級以上表彰人員，列入省部級人才培養(yǎng)計劃的人員
4、市（國家）重大科技項目組核心成員隱身條件：主要指負責人。注意：高層次人才引進落戶雖然沒有明確要求，但在實際申請過程中，高層次人才的社?；鶖堤筒缓侠?，建議關注2倍社保繳納。
二、重點院校急需人才
1、有碩士學位學歷隱形條件：有相應學位。1年以上工作經驗，社保基數推薦2倍或以上
2、本科以上學歷學歷隱形條件：急需、專業(yè)技術人員、管理人員、創(chuàng)新團隊核心成員等核心業(yè)務骨干；2年以上工作經驗，社?；鶖低扑]2倍以上
3、具有國家中等職業(yè)資格證書或技能等級證書的人才隱形條件：2年以上工作經驗，社?；鶖低扑]2倍以上
4、重點機構
三、高技能人才
1、獲得中華技能獎等榮譽的隱形條件：有個人證書
2、獲得國家一級職業(yè)資格證書或技能等級認證的高技能人才隱形條件：有個人證書
3、獲得國家二級職業(yè)資格證書或技能等級認定證書并獲得省部級技能競賽獎勵的高技能人才注：以上條件需同時滿足
四、營銷創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才
1、業(yè)績顯著的企業(yè)家
2、市值達到一定水平的企業(yè)技術技能人才的隱形條件：近4年累計36個月社?；鶖?倍,< @個稅 累計達到100萬元的高級管理、技術和技能人才。
五、專業(yè)人才和其他特殊人才
1、航運專業(yè)人士、傳統(tǒng)醫(yī)學專業(yè)人士、體育（文化）專業(yè)人士；
2、市自治區(qū)批準的急需緊缺人才。能否通過人才引進辦理落戶，除滿足以上條件外，還需根據單位實際情況（優(yōu)秀、公司意愿等）綜合考慮.)。
