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工資滿足落戶標(biāo)準(zhǔn),但是社保只給按最低標(biāo)準(zhǔn)繳納,這樣繳滿6個(gè)月社??梢月鋺羯虾幔?/h1>
不行。社保個(gè)稅基數(shù)必須多于1倍平均工資基數(shù)。目前基數(shù),每年漲1000元左右不能,上海落戶不是看你工資,是看社保繳費(fèi)基數(shù)。不可以??礃?biāo)題題主應(yīng)該是留學(xué)生落戶現(xiàn)在留學(xué)生想要落戶上海,工資(個(gè)稅)和社?;鶖?shù)都得達(dá)到要求。如果是以

工資滿足落戶標(biāo)準(zhǔn),但是社保只給按最低標(biāo)準(zhǔn)繳納,這樣繳滿6個(gè)月社??梢月鋺羯虾??

落戶上海咨詢二維碼  

  

不行。

  

社保個(gè)稅基數(shù)必須多于1倍平均工資基數(shù)。

  

目前基數(shù),每年漲1000元左右

  

不能,上海落戶不是看你工資,是看社保繳費(fèi)基數(shù)。

  

不可以。

  

看標(biāo)題題主應(yīng)該是留學(xué)生落戶

  

現(xiàn)在留學(xué)生想要落戶上海,工資(個(gè)稅)和社保基數(shù)都得達(dá)到要求。

  

如果是以下學(xué)歷情況的留學(xué)生,需要達(dá)到1倍基數(shù)繳納6個(gè)月

  

1、國(guó)外高水平院校本科2、國(guó)內(nèi)“雙一流”本科+國(guó)外任意正規(guī)院校碩士3、國(guó)內(nèi)“雙非”本科+國(guó)外“高水平”院校碩士4、國(guó)外任意正規(guī)本科+碩士5、國(guó)外普通院校博士6、國(guó)內(nèi)碩士及以上學(xué)歷/副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,赴國(guó)外高?;蚩蒲袡C(jī)構(gòu)進(jìn)修、做訪問學(xué)者滿1年。

  

如果是其他情況的留學(xué)生,需要達(dá)到1.5倍基數(shù)繳納12個(gè)月

  

1、國(guó)外非高水平院校本科2、國(guó)內(nèi)“雙非”本科+國(guó)外非高水平院校碩士3、國(guó)內(nèi)專科+國(guó)外碩士4、國(guó)內(nèi)專升本+國(guó)外碩士……

  

所以,建議題主和公司hr說明情況,表明自己要落戶,是否能提高社?;鶖?shù),同時(shí)確保個(gè)稅也達(dá)到要求,如果不同意再表示多的部分可以自己出,如果公司還不愿意,只能換公司了。

  

要看是否是高層次人才,或者符合緊缺人才的要求

  

一、社保要求

  

1.高層次人才

  

其中如果你滿足其一

  

國(guó)外的副教授世界500強(qiáng)高管上海人社局認(rèn)定的高層次人才國(guó)外高水平大學(xué)獲得的博士人員

  

只要入職就可以提交落戶申請(qǐng),對(duì)社保基數(shù)及社保繳納時(shí)間無要求

  

2.緊缺人才

  

納入“上??萍紕?chuàng)新職業(yè)清單”的用人單位,本市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)區(qū)域和基礎(chǔ)研究領(lǐng)域等用人單位引進(jìn)的、

  

恰巧又同時(shí)滿足

  

(1)國(guó)(境)外高水平(世界前500學(xué)校)大學(xué)畢業(yè)(2)獲得國(guó)外科學(xué)、技術(shù)、工程和數(shù)學(xué)等緊缺急需專業(yè)學(xué)位(3)學(xué)士及以上學(xué)位

  

這類緊缺人才,可以不要求社保基數(shù),但是還是要求社保繳納時(shí)間滿6個(gè)月才可以提交。

  

科學(xué)、技術(shù)、工程、數(shù)學(xué)等緊缺急需專業(yè),這樣鑒定:

  

“科學(xué)、技術(shù)、工程和數(shù)學(xué)等專業(yè)以申請(qǐng)人國(guó)(境)外學(xué)位證書及教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書上載明的專業(yè)為準(zhǔn),并與申辦系統(tǒng)內(nèi)的專業(yè)名稱進(jìn)行對(duì)照,原則上應(yīng)一致?!?/p>   

3.正常就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、進(jìn)修人才

  

對(duì)于學(xué)校資質(zhì)好(本科雙一流或者研究生高水平(世界前500))的(1倍社保6個(gè)月):

  

同一單位繳滿六個(gè)月,并且不低于1倍去年的上海市社會(huì)平均工資

  

對(duì)于學(xué)校資質(zhì)普通的(1.5倍社保12個(gè)月):

  

同一單位繳滿12個(gè)月,并且不低于1.5倍去年的上海市社會(huì)平均工資

  

目前最新的上海市社保基數(shù)是元/月。但是2022年7月上海市社會(huì)平均工資將再次上調(diào),預(yù)估會(huì)上漲到元/月

  

正準(zhǔn)備入職的留學(xué)生,

  

需要以不低于元/月(1.5倍社保累積的同學(xué)以元/月)的社保基數(shù)和個(gè)稅基數(shù)(稅前工資)入職

  

已經(jīng)在職的留學(xué)生

  

在2022年7月前以不低于元/月(1.5倍是元/元)的基數(shù)繳納社保和個(gè)稅(稅前工資)

  

如果2022年7月還沒有通過落戶審核,則從2022年7月起需要根據(jù)最新的社平工資再次上調(diào)社保基數(shù)

  

二、個(gè)稅要求

  

個(gè)稅要求和社保匹配

  

最完美的合理對(duì)應(yīng):個(gè)稅基數(shù)≥社?;鶖?shù)≥最新社平工資要求能通過落戶審批的底線:社?;鶖?shù)≥個(gè)稅基數(shù)≥最新社平工資要求

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