日韩精品一区动态GIF,亚洲中文无码亚洲成a人片,久久99久久99精品免观看软件,色网xxxx 色图无码,日本免码va在线看免费,亚洲精品乱码久久久久久v,色老板亚洲视频在线观

2020年上海人才補(bǔ)貼最新政策解讀

有很多朋友想要了解上海的購房補(bǔ)貼政策如何?補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是什么?哪些人可以申請(qǐng)?小知給大家做了整理和歸類,一起來看看,哪個(gè)區(qū)對(duì)人才的吸引力最大吧!1普陀區(qū)最高200萬工作、生活、購房補(bǔ)貼普陀區(qū)為中央級(jí)和市級(jí)學(xué)者、領(lǐng)軍人才、急需人才、專家,提供工作、生活和購房補(bǔ)貼綜合發(fā)放,最高可

2020年上海人才補(bǔ)貼最新政策解讀

落戶上海咨詢二維碼  

  

有很多朋友想要了解上海的購房補(bǔ)貼政策如何?補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是什么?哪些人可以申請(qǐng)?小知給大家做了整理和歸類,一起來看看,哪個(gè)區(qū)對(duì)人才的吸引力最大吧!

  

1普陀區(qū)

  

最高200萬工作、生活、購房補(bǔ)貼;

  

普陀區(qū)為中央級(jí)和市級(jí)學(xué)者、領(lǐng)軍人才、急需人才、專家,提供工作、生活和購房補(bǔ)貼綜合發(fā)放,最高可以領(lǐng)200萬元。

  

購房補(bǔ)貼

  

給予100-200萬工作、生活和購房補(bǔ)貼

  

中央“千人計(jì)劃”人選、國家“萬人計(jì)劃”人選、國家杰出青年基金獲得者、長江學(xué)者特聘教授等,屬我去重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目緊缺急需的人才。

  

給予50-100萬工作、生活和購房補(bǔ)貼

  

市“千人計(jì)劃”人選、市“領(lǐng)軍人才”人選、市“浦江計(jì)劃”人選、享受國務(wù)院特殊津貼人員、其他省部級(jí)專家等,屬我去重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重大項(xiàng)目緊缺急需的人才。

  

2長寧區(qū)

  

最高50萬元購房補(bǔ)貼;

  

長寧比較需要高層次管理人才,為了吸引他們,長寧將給予最高50萬元購房補(bǔ)貼。

  

購房補(bǔ)貼

  

經(jīng)專家認(rèn)定或考核評(píng)價(jià)等程序后,客給予一次性最高不超過50萬元安家(購房)補(bǔ)貼

  

工商注冊(cè)和稅務(wù)登記在長寧區(qū)的企業(yè)以及區(qū)屬事業(yè)單位引進(jìn)(公開招聘)急需的高層次管理(專業(yè))人才;

  

3徐匯區(qū)

  

創(chuàng)新人才一次性購房補(bǔ)貼

  

徐匯區(qū)對(duì)新引進(jìn)的、工作1-3年的優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,提供一次性購房補(bǔ)貼。

  

購房補(bǔ)貼

  

可予以一次性購房補(bǔ)貼

  

工商注冊(cè)和稅務(wù)登記在長寧區(qū)的企業(yè)以及區(qū)屬事業(yè)單位引進(jìn)(公開招聘)急需的高層次管理(專業(yè))人才;

  

來源:《徐匯區(qū)關(guān)于加強(qiáng)優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才集聚的政策措施》

  

※以上政策不排除調(diào)整可能,具體以各區(qū)官方公布政策文件為準(zhǔn)。

  

4虹口區(qū)

  

最高50萬元購房補(bǔ)貼;

  

虹口對(duì)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才和團(tuán)隊(duì)核心成員、高層次金融和航運(yùn)人才,給予最高50萬元購房補(bǔ)貼。

  

購房補(bǔ)貼

  

(一)安家費(fèi)補(bǔ)貼。對(duì)符合申報(bào)要求、本人和配偶在上海無自有住房的高層次人才,給予每人20萬元的一次性安家費(fèi)補(bǔ)貼。

  

(二)購房補(bǔ)貼。對(duì)符合申報(bào)要求的高層次人才,首次在上海購買自有住房的,給予每人30萬元的一次性購房補(bǔ)貼;首次在虹口購置自有住房的,給予每人50萬元的一次性購房補(bǔ)貼。

  

(三)同一企業(yè)的同一職務(wù)只補(bǔ)貼一次。同一高層次人才只補(bǔ)貼一次,且按從高但不重復(fù)原則申請(qǐng)享受安家費(fèi)補(bǔ)貼和購房補(bǔ)貼。同時(shí),申請(qǐng)享受住房補(bǔ)貼的高層次人才,不得再申請(qǐng)享受租房補(bǔ)貼。

  

1.本區(qū)認(rèn)定和引進(jìn)的高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才和團(tuán)隊(duì)核心成員。

  

2.本區(qū)認(rèn)定和新引進(jìn)的總部企業(yè)、重點(diǎn)金融服務(wù)企業(yè)和重點(diǎn)航運(yùn)服務(wù)企業(yè),在企業(yè)中擔(dān)任董事長、總經(jīng)理、監(jiān)事長職務(wù)的高層經(jīng)營管理人員。

  

5浦東新區(qū)

  

150平公寓免費(fèi)住5年+50萬補(bǔ)貼;

  

浦東對(duì)海外高層次人才比較渴求,包含國際金融高管、航運(yùn)高管、生物醫(yī)藥、電子信息人才、緊缺人才等,不但提供一間浦東150平公寓免費(fèi)入住5年,而且同時(shí)還給予50萬安家補(bǔ)貼。

  

購房補(bǔ)貼

  

5年內(nèi)免費(fèi)提供浦東新區(qū)范圍內(nèi)不超過150平米的熱菜公寓供其使用。在此基礎(chǔ)上,再提供50萬元人民幣的安家補(bǔ)貼。

  

引進(jìn)人才一般是指在本領(lǐng)域有較高知名度,獲得本行業(yè)專家認(rèn)可,每年在浦東新區(qū)工作時(shí)間不少于6個(gè)月的海外高層次人才,并符合下列條件之一:

  

在國際大型金融機(jī)構(gòu)中擔(dān)任高級(jí)以上專業(yè)職務(wù)或管理職務(wù),精通相關(guān)領(lǐng)域業(yè)務(wù)和國際規(guī)則,具有豐富的金融實(shí)踐操作經(jīng)驗(yàn),善于經(jīng)營管理,工作業(yè)績(jī)突出的高層次金融人才;

  

在國際知名航運(yùn)企業(yè)(航運(yùn)服務(wù)機(jī)構(gòu))擔(dān)任高級(jí)以上管理職務(wù)、專業(yè)職務(wù)或畢業(yè)于相關(guān)國際知名院校且具有豐富航運(yùn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),經(jīng)營管理業(yè)績(jī)突出,科研成果或技術(shù)經(jīng)驗(yàn)豐富的高層次航運(yùn)人才;

  

在浦東新區(qū)重點(diǎn)發(fā)展的生物醫(yī)藥、電子信息制造、新能源、民用航空制造、先進(jìn)重大裝備、新能源汽車、海洋工程裝備、軟件和信息服務(wù)、新材料九大高技術(shù)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,擁有重大發(fā)明創(chuàng)造或重大技術(shù)創(chuàng)新,科研成果顯著,在重大專項(xiàng)、重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室中主持或參與過大型科研項(xiàng)目的創(chuàng)新人才;或擁有獨(dú)立自主知識(shí)產(chǎn)權(quán),技術(shù)成果領(lǐng)先,能夠突破關(guān)鍵技術(shù),具有海外自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn),產(chǎn)品具有良好市場(chǎng)化發(fā)展?jié)摿Φ膭?chuàng)業(yè)人才;

  

浦東新區(qū)其他領(lǐng)域緊缺急需的海外高層次人才。

  

來源:《浦東新區(qū)引進(jìn)海外高層次人才意見》有效期至2021年5月1日止。

  

6金山區(qū)

  

首套購本區(qū)住房補(bǔ)貼60萬;

  

金山對(duì)專業(yè)技術(shù)人才、重點(diǎn)人才、重大科技項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、帶頭人、領(lǐng)銜人等人才,提供每人60萬購房補(bǔ)貼,但要求必須首套購買本區(qū)域的住房。

  

購房補(bǔ)貼

  

首套購買本區(qū)住房,每人60萬元

  

具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位,或聘任正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人才;

  

具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位且同時(shí)聘任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人才;

  

入圍國家級(jí)、省部級(jí)、市級(jí)重點(diǎn)人才計(jì)劃以及國家重大科技專項(xiàng)項(xiàng)目和本市重大科技項(xiàng)目負(fù)責(zé)人;

  

入選金山區(qū)優(yōu)秀人才,區(qū)學(xué)科技術(shù)帶頭人、名師工作室領(lǐng)銜人、名家工作室領(lǐng)銜人,且同時(shí)聘任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人才。

  

來源:《金山區(qū)人才安居暫行辦法(試行)》

  

7奉賢區(qū)

  

提供最高100萬元購房補(bǔ)貼高補(bǔ)貼60萬;

  

奉賢為國家級(jí)特殊高端人才、專業(yè)技術(shù)人才、緊缺急需人才等,提供本區(qū)購房補(bǔ)貼,貨幣補(bǔ)貼最高60萬元,中小企業(yè)科創(chuàng)人才也可以選擇6折購買人才房。

  

申請(qǐng)人才購房補(bǔ)貼以用人單位為主體,申請(qǐng)單位須符合下列條件之一:

  

1.本區(qū)所屬的具有獨(dú)立法人資格的公益性事業(yè)單位,名單由區(qū)人社局會(huì)同區(qū)教育局、區(qū)衛(wèi)計(jì)委、區(qū)文廣局等部門確定。

  

2.在奉賢注冊(cè)且年納稅額在1500萬元以上的實(shí)體性企業(yè),名單由區(qū)經(jīng)委提供并排序。

  

3.在奉賢注冊(cè)且納稅、成長性較好的上海市高新技術(shù)企業(yè),名單由區(qū)科委提供并排序。

  

購房補(bǔ)貼

  

給予一次性貨幣補(bǔ)貼

  

補(bǔ)貼金額實(shí)行“一事一議”

  

在符合上述第1條申請(qǐng)單位條件的用人單位中工作,且在國內(nèi)外有重大影響力或獲得過國家級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)的特殊高端人才,如兩院院士、中央“千人計(jì)劃”人才、國家“百千萬”人才工程人才、知名藝術(shù)家、文化名人等。

  

給予一次性貨幣補(bǔ)貼人民幣60萬元

  

在符合上述第1、2、3條申請(qǐng)單位條件的用人單位中工作,具有全日制博士研究生學(xué)歷且副高級(jí)以上妝業(yè)技術(shù)職稱的人才,或具有正高級(jí)妝業(yè)技術(shù)職稱的人才。

  

給予一次性貨幣補(bǔ)貼40萬元

  

在符合上述第1、2、3條申請(qǐng)單位條件的用人單位中工作,具有全日制博士研究生學(xué)歷的人才,或具有副高級(jí)專業(yè)職稱的人才。

  

給予一次性貨幣補(bǔ)貼6--10萬元

  

在奉賢工作的全日制碩士研究生以上學(xué)歷人才,給予一次性貨幣補(bǔ)貼10萬元,全日制本科以上學(xué)歷人才給予一次性貨幣補(bǔ)貼6萬元。

  

在符合上述第1條申請(qǐng)單位條件的用人單位中工作,且工作崗位為緊缺急需崗位的具有全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷的人才。

  

申購人才房

  

按人才的個(gè)人條件劃分為A、B、C三個(gè)層次,分別對(duì)應(yīng)優(yōu)惠面積不超過120平米、100平米、80平米。

  

人才可以優(yōu)惠價(jià)申購區(qū)政府制定人才房一套,人才個(gè)人、單位、政府分別按照優(yōu)惠面積市場(chǎng)銷售價(jià)格的60%、10%、30%的比例出資,超出優(yōu)惠面積部分有人才個(gè)人以市場(chǎng)價(jià)購買。

  

因國家和本市的房屋限購政策等原因,無法購買人才房的,可采取貨幣化補(bǔ)貼方式兌現(xiàn)政策。

  

中小企業(yè)科創(chuàng)活力區(qū)建設(shè)人才

  

購房?jī)?yōu)惠

  

注冊(cè)、納稅在奉賢的相關(guān)企業(yè)中工作的領(lǐng)軍人才。

  

教育、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、文化等社會(huì)事業(yè)領(lǐng)域的領(lǐng)軍人才。

  

8閔行區(qū)

  

本區(qū)購房最高補(bǔ)貼100萬;

  

閔行對(duì)兩院院士、國家級(jí)人才、領(lǐng)軍人才、突出貢獻(xiàn)專家等不同類型人才給予不同標(biāo)準(zhǔn)的購房補(bǔ)貼,但是也要求必須在本區(qū)購房,補(bǔ)貼最高不超過100萬元。

  

購房補(bǔ)貼

  

第一類

  

在本區(qū)購買自主商品房,按單位補(bǔ)貼的1:1配套,但最高金額不超過100萬元。

  

如自己租用住房的,以3年租期折算,仍按單位補(bǔ)貼的1:1配套,但最高補(bǔ)貼不超過3年租期則算款,中途購房的,補(bǔ)足差額款。

  

人才需符合以下條件

  

兩院(中國科學(xué)院、中國工程院)院士、國家“萬人計(jì)劃”杰出人才:

  

需在本區(qū)企事業(yè)簽約服務(wù)三年以上,且必須在簽約單位工作時(shí)間不少于三分之一;

  

在本市無住房并未享受過本區(qū)其他購房(租房)補(bǔ)貼;

  

必須工作、居住在本區(qū)。

  

第二類

  

在本區(qū)購買自主商品房,按單位補(bǔ)貼1:1配套,但最高金額不超過70萬元。

  

如自己租用住房的,以5年租期折算,仍按單位補(bǔ)貼的1:1配套,但最高補(bǔ)貼不超過5年租期折算款,中途購房的,補(bǔ)足差額款。

  

人才需符合以下條件

  

“國家百千萬人才工程”國家級(jí)人選和國家“萬人計(jì)劃”領(lǐng)軍人才人選、國家有突出貢獻(xiàn)中青年專家:

  

引進(jìn)后需在本區(qū)企事業(yè)簽約服務(wù)五年以上;

  

在本市無住房且未享受過本區(qū)其他購房{租房}補(bǔ)貼;

  

必須工作、居住在本區(qū);

  

2016年1月1日后戶籍引進(jìn)的人才。

  

第三類

  

在本區(qū)購買自住商品房,按單位補(bǔ)貼的1:1配套,但最高金額不超過50萬元。

  

如自己租用住房的,以5年租期折算,仍按單位補(bǔ)貼的1:1配套,但最高補(bǔ)貼不超過5年租期折算款,中途購房的,補(bǔ)足差額款。

  

人才需符合以下條件

  

上海領(lǐng)軍人才(地方隊(duì))人選、其他經(jīng)認(rèn)定的外省市省部級(jí)人才培養(yǎng)計(jì)劃人選者:

  

引進(jìn)后需在本區(qū)企事業(yè)簽約服務(wù)五年以上;

  

在本市無住房且為享受過本區(qū)其他購房(租房)補(bǔ)貼;

  

必須工作、居住在本區(qū);

  

2016年1月1日后戶籍引進(jìn)的人才。

  

第四類

  

中央和上海“千人計(jì)劃”人才

  

入選中央“千人計(jì)劃”的創(chuàng)業(yè)人才,如在閔行區(qū)購買自用商品住房,一次性給予50萬元購房補(bǔ)貼和50萬元安家補(bǔ)貼;

  

入選上?!扒擞?jì)劃”的創(chuàng)業(yè)人才,如在閔行區(qū)購買商品住房,一次性給予25萬元購房補(bǔ)貼和25萬元安家補(bǔ)貼;

  

入選中央“千人計(jì)劃”創(chuàng)新長期項(xiàng)目的人才。其所在單位注冊(cè)納稅在閔行的,如在閔行區(qū)購買自用商品住房,按單位補(bǔ)貼的1:1配套,提供最高不超過50萬元購房補(bǔ)貼,其所在單位注冊(cè)納稅不在閔行的,按以上標(biāo)準(zhǔn)減半執(zhí)行。

  

來源:《閔行區(qū)關(guān)于高層次人才購房補(bǔ)貼的操作細(xì)則》、《閔行區(qū)關(guān)于加快引進(jìn)海外高層次人才的操作細(xì)則》

  

9青浦區(qū)

  

最高配150平人才房或120萬+購房補(bǔ)貼;

  

青浦為兩院院士、國家級(jí)人才、取得博士研究生和碩士研究生的專業(yè)技術(shù)人員等人才,提供的最高配給:150平方米人才房或最少給予120萬購房補(bǔ)貼的福利。

  

購房補(bǔ)貼

  

屬于第一項(xiàng)人員的,可以給予150平米的人才房或給予不少于120萬元的購房補(bǔ)貼;

  

屬于第二、三項(xiàng)人員的,可以配給120平米的人才房或給予不少于100萬元的購房補(bǔ)貼;

  

屬于第四、五項(xiàng)人員的,可以配給100平米的人才房或給予不少于80萬元的購房補(bǔ)貼;

  

屬于第六項(xiàng)人員的,待遇內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)由領(lǐng)導(dǎo)小組另行確定。

  

(一)兩院(指中國科學(xué)院和中國工程院下同)院士;

  

(二)中央“千人計(jì)劃”、“萬人計(jì)劃”等國家級(jí)人才計(jì)劃入選者;

  

(三)上?!扒擞?jì)劃”、領(lǐng)軍人才等省部級(jí)人才計(jì)劃入選者;

  

(四)具有全日制博士研究生學(xué)歷且取得副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格,并被用人單位聘任的人員;

  

(五)具有全日制碩士研究生學(xué)歷且取得正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格,并被用人單位聘任的人員;

  

(六)本區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展急需的行業(yè)優(yōu)秀人才或貢獻(xiàn)較大的其他優(yōu)秀人才。

  

10松江區(qū)

  

提供最高100萬元購房補(bǔ)貼;

  

松江對(duì)人才的劃分比較細(xì),購房補(bǔ)貼也是按照不同評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)來的,范圍涵蓋了國家級(jí)人才、行業(yè)領(lǐng)軍人才、專家、帶頭人等,提供最高100萬元的購房補(bǔ)貼;

  

值得注意的是,松江購房補(bǔ)貼要求人才年收入一般不低于本市社會(huì)平均工資3倍,按照2018年上海年平均工資元計(jì)算,年收入要達(dá)到元才能領(lǐng)取購房補(bǔ)貼。

  

購房補(bǔ)貼

  

A類——100萬

  

“新世紀(jì)百千萬人才工程”國家級(jí)人選;

  

“國家特支計(jì)劃”杰出人才、領(lǐng)軍人才、青年拔尖人才;

  

中央“千人計(jì)劃”專家;

  

國家有突出貢獻(xiàn)的中青年專家;

  

為本區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出杰出貢獻(xiàn)的其他國內(nèi)外優(yōu)秀人才;

  

B類——70萬

  

國家級(jí)重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程技術(shù)研究中心的學(xué)科、學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人;

  

獲國家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)項(xiàng)目的主要完成人;

  

上海市“千人計(jì)劃“專家;

  

上海市領(lǐng)軍人才;

  

享受國務(wù)院特殊津貼專家;

  

為本區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出杰出貢獻(xiàn)的其他國內(nèi)外優(yōu)秀人才;

  

C類——50萬

  

省部級(jí)重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程技術(shù)研究中心的學(xué)科、學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人;

  

獲國家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)或兩個(gè)以上三等獎(jiǎng)項(xiàng)目的主要完成人;

  

獲省部級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)或兩個(gè)以上二等獎(jiǎng)項(xiàng)目的主要完成人;

  

松江區(qū)領(lǐng)軍人才;

  

相當(dāng)于上述層次的其他優(yōu)秀人才;

  

D類——30萬

  

松江區(qū)拔尖人才;

  

獲國家科學(xué)技術(shù)三等獎(jiǎng)項(xiàng)目的主要完成人;

  

獲省部級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)或兩個(gè)以上三等獎(jiǎng)項(xiàng)目的主要完成人;

  

為行業(yè)龍頭的松江區(qū)重點(diǎn)扶持企業(yè)的董事長、總經(jīng)理、技術(shù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)總監(jiān)、市場(chǎng)(營銷)總監(jiān);

  

獲得一定規(guī)模風(fēng)險(xiǎn)投資的創(chuàng)業(yè)人才;

  

行業(yè)知名的眾創(chuàng)空間、科技中介服務(wù)、創(chuàng)投機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人;

  

相當(dāng)于上述層次的其他優(yōu)秀人才;

  

E類——20萬

  

松江區(qū)青年創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)英才;

  

松江區(qū)重點(diǎn)扶持企業(yè)的董事長、總經(jīng)理、技術(shù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)總監(jiān)、市場(chǎng)(營銷)總監(jiān)以及其他做出重大貢獻(xiàn)的高級(jí)經(jīng)營管理人員;

  

松江區(qū)重點(diǎn)扶持企業(yè)的做出重大貢獻(xiàn)的科技研發(fā)人才;

  

管理運(yùn)營的風(fēng)險(xiǎn)投資資金達(dá)到一定規(guī)模,經(jīng)市場(chǎng)檢驗(yàn)業(yè)績(jī)突出,在本區(qū)有一定的實(shí)踐基礎(chǔ)和成功案例的創(chuàng)業(yè)投資管理運(yùn)營人才;

  

在本區(qū)有一定的實(shí)踐基礎(chǔ)和成功案例的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才;

  

相關(guān)產(chǎn)業(yè)行業(yè)和社會(huì)事業(yè)領(lǐng)域業(yè)績(jī)突出的其他優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才;

  

來源:《松江區(qū)優(yōu)秀人才購房補(bǔ)貼實(shí)施細(xì)則》滬松人社〔2015〕85號(hào)、松江區(qū)優(yōu)秀人才認(rèn)定操作細(xì)則(試行)

  

11嘉定區(qū)

  

首套購本區(qū)新房最高補(bǔ)貼120萬;

  

2015年9月11日起,嘉定對(duì)人才購房?jī)?yōu)惠政策由配售房變?yōu)樨泿呕a(bǔ)貼。

  

對(duì)國家級(jí)創(chuàng)業(yè)人才、碩士研究生以上學(xué)歷的專業(yè)技術(shù)人才等提供了最高120萬元的購房補(bǔ)貼。

  

購房補(bǔ)貼

  

享受政策的人才在上海區(qū)域內(nèi)已有住房,此次在嘉定購買的是第二套房,且符合學(xué)歷職稱條件(1)-(3)的人才購房補(bǔ)貼金額為60萬元,符合學(xué)歷職稱條件(4)的人才購房補(bǔ)貼金額為45萬。

  

享受政策的人才在上海區(qū)域內(nèi)無住房,此次在嘉定購買的是首套房,且符合學(xué)歷職稱條件(1)-(3)的人才購房補(bǔ)貼金額為70萬元,符合學(xué)歷職稱條件(4)的人才購房補(bǔ)貼金額為55萬元。

  

如本區(qū)新建商品住房成交均價(jià)出現(xiàn)較大變化,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)可做適當(dāng)調(diào)整。

  

駐區(qū)高校、科研院所,注冊(cè)在本區(qū)范圍內(nèi)為本區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出貢獻(xiàn)、符合嘉定產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的各類企事業(yè)單位和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)組織、社會(huì)組織等其他單位。

  

申請(qǐng)購房補(bǔ)貼對(duì)象為上述單位中的正式員工,距法定退休年齡10年及以上,同時(shí)符合以下基本條件并符合學(xué)歷職稱條件之一的:

  

(1)具有本市常住戶口或上海市居住證及有效積分;

  

(2)與工作單位簽訂三年以上勞動(dòng)(聘用)合同的工作人員且離合同終止日期6個(gè)月以上,并連續(xù)繳納6個(gè)月以上本市職工社保和個(gè)稅;

  

(3)申請(qǐng)購房補(bǔ)貼對(duì)象必須在嘉定區(qū)域內(nèi)首次購房,且購房時(shí)間在2015年1月1日以后。

  

2.學(xué)歷職稱條件

  

(1)具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位或聘任正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù);

  

(2)具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位且同時(shí)聘任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù);

  

(3)上?!扒擞?jì)劃”人才、上海市領(lǐng)軍人才、享受國務(wù)院特殊津貼專家、“浦江人才”計(jì)劃入選者、入選其他省(自治區(qū)、直轄市)級(jí)人才引進(jìn)計(jì)劃的人才、上海市“首席技師”、嘉定區(qū)杰出人才獎(jiǎng)獲得者、嘉定區(qū)領(lǐng)軍人才、嘉定區(qū)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和急需緊缺人才,且同時(shí)聘任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù);

  

(4)具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位或聘任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)或高級(jí)技師(國家一級(jí))職業(yè)資格,其中企業(yè)性質(zhì)人員年薪酬標(biāo)準(zhǔn)必須不低于稅前35萬元。

  

以上是關(guān)于2020年上海人才補(bǔ)貼最新政策解讀,但愿能夠?yàn)槟峁┮恍椭?。如果遇到?fù)雜的知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)問題,知夫子提供知產(chǎn)專家在線咨詢服務(wù):左邊400-右邊611-6606,歡迎您進(jìn)行法知識(shí)產(chǎn)權(quán)左邊法律右邊服務(wù)咨詢。

免責(zé)聲明:本站部分內(nèi)容和圖片來源于互聯(lián)網(wǎng),經(jīng)本站整理和編輯,版權(quán)歸原作者所有,本站轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息、交流和學(xué)習(xí)之目的,不做商用不擁有所有權(quán),不承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。若有來源標(biāo)注存在錯(cuò)誤或侵犯到您的權(quán)益,煩請(qǐng)告知網(wǎng)站管理員,將于第一時(shí)間整改處理。管理員郵箱:y569#qq.com(#轉(zhuǎn)@)

相關(guān)推薦

推薦內(nèi)容

落戶咨詢2
最新資訊
落戶咨詢3