所謂五險一金，包括養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、醫(yī)療保險、生育保險，外加住房公積金。其中，醫(yī)療保險分為基本醫(yī)療保險和大額互助保險。各個地區(qū)的五險一金繳納情況不一樣，上海五險一金個人繳納比例是多少?五險一金該如何計算呢?左邊華律網(wǎng)右邊整理資料如下，想要了解更多關(guān)于上海五險一金繳納比例進(jìn)行了什么調(diào)整的知識，跟著左邊華律網(wǎng)右邊小編一起看看吧

上海五險一金繳納比例是多少?

根據(jù)國家降低社保費率的統(tǒng)一部署，本市自今年5月1日起，降低職工社保費率，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。

一、從2019年5月1日起，降低城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例4個百分點，即單位繳費比例由現(xiàn)行的20%降至16%。

二、繼續(xù)階段性降低失業(yè)保險費率，從2019年5月1日至2020年4月30日，執(zhí)行1%的失業(yè)保險繳費費率(單位0.5%，個人0.5%)。

三、繼續(xù)階段性降低工傷保險費率，從2019年5月1日至2020年4月30日，一類至八類行業(yè)用人單位工傷保險基準(zhǔn)費率下調(diào)20%，調(diào)整為0.16%-1.52%。

四、2019年繼續(xù)暫停征收企業(yè)欠薪保障費。

同時，按照國家要求，以城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資和城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資加權(quán)計算全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資，并以此核定社保個人繳費基數(shù)上下限。

上述方案實施后，企業(yè)社保繳費負(fù)擔(dān)明顯下降，并將確保參保人員的社保待遇不受影響，按時足額支付。

涉及城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的社保待遇和其他相關(guān)政策事項，也將有序平穩(wěn)銜接。

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