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非985211本科應(yīng)屆生,如果先考研再考公的話,較直接考公有哪些優(yōu)勢?

只在考試的時候有區(qū)別,崗位競爭更少。入職之后,本科可以讀非全,體制內(nèi)對非全和全日制一視同仁。學(xué)歷第一,我是沒考上研考的公。再換句話說,你要沒考上公,有那個研究生學(xué)歷,干點啥也挺香的。轉(zhuǎn)不轉(zhuǎn)看報考單位職數(shù),如果考省廳級以上,是可以轉(zhuǎn);如果考市直、縣區(qū),大概率無法轉(zhuǎn)四級主任

非985211本科應(yīng)屆生,如果先考研再考公的話,較直接考公有哪些優(yōu)勢?

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只在考試的時候有區(qū)別,崗位競爭更少。入職之后,本科可以讀非全,體制內(nèi)對非全和全日制一視同仁。

  

學(xué)歷第一,我是沒考上研考的公。

  

再換句話說,你要沒考上公,有那個研究生學(xué)歷,干點啥也挺香的。

  

轉(zhuǎn)不轉(zhuǎn)看報考單位職數(shù),如果考省廳級以上,是可以轉(zhuǎn);如果考市直、縣區(qū),大概率無法轉(zhuǎn)四級主任科員,只能工資享受四級主任科員。

  

四級主任科員≠副科長,不是實職領(lǐng)導(dǎo),是非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),本質(zhì)上還是科員。類似于古代官員加封太子太保,聽起來和軍機大臣、內(nèi)閣大學(xué)生差不多,實際上有很大的差別。

  

另外,如果報考基層單位(縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)),由于單位職數(shù)有限,往往連四級主任科員也沒辦法定級,只能定級科員,享受副科級工資待遇……

  

這就更坑了,如果四級主任科員是“山寨”版副科長,那么定級科員,享受副科級工資待遇就是“山寨”版的四級主任科員。

  

如果是普通高校大學(xué)生,想報考中央、定向選調(diào)生,只能讀研鍍金一下,提高一下學(xué)歷,這些選調(diào)生是不面向普通大學(xué)學(xué)生招考。

  

所以即使讀研,也最好讀985以上大學(xué),具體參考報考地的定向選調(diào)生要求,考該招錄范圍內(nèi)的高校。

  

提拔

  

至于提拔問題,我覺得不能按照學(xué)生思維,即“我學(xué)習(xí)好=我能做領(lǐng)導(dǎo)”,體制內(nèi)提拔考慮的因素很多。

  

關(guān)于研究生提拔是否更快的問題,以前寫過一篇文章,主要分一下三點談:

  

1、要不要考研?研究生對提拔有沒有用

  

2、提拔考慮什么?

  

3、如何將學(xué)歷最大化

  

我認為大家還是用學(xué)校思維想問題,社會上不是分數(shù)論英雄,體制內(nèi)也是一樣,不一定是誰學(xué)歷高誰當領(lǐng)導(dǎo)。

  

注意一個概念,物以稀為貴

  

有同學(xué)認為,我是研究生,那么我在體制內(nèi)提拔有很大的優(yōu)勢,實際并不是這樣的,主要看研究生學(xué)歷在你報考當?shù)氐南∪背潭?,如果當?shù)匮芯可容^少,那么你是研究生的話,當?shù)氐慕M織部會很重視你,尤其是一些貧困的西部地區(qū),對人才比較求賢若渴。

  

但如果你報考的是東部發(fā)達地區(qū)或者中部省會級城市,這些地區(qū)研究生并不少,所以也沒有什么特別的優(yōu)待。

  

我個人認為實際的工作能力、人際關(guān)系、社會資源,在體制內(nèi)提拔是比較重要的因素。

  

而學(xué)歷的高低只是個人的一個左邊加分右邊項,如果在前三項你和對手差不多的話,那么你的學(xué)歷就會有一定的用處,如果前三項不如對手的話,對手即使是一個本科,他的提拔也會比你占優(yōu)勢。

  

第三個問題如何將學(xué)歷最大化

  

既然學(xué)歷是敲門磚,那么在你從學(xué)校走向社會的第1個環(huán)節(jié)就要把這個敲門磚的優(yōu)勢最大化。

  

985、211盡量考定向選調(diào)生。

  

比如說省考里的省廳,國考里的部委,選調(diào)生的話盡量報考定向選調(diào)生,事業(yè)編的話走人才引進。因為這些單位級別比較高,發(fā)展前景比較好,是不同于基層崗位的。

  

如果和本科生考的崗位一樣的話,那么考進去的話,尤其是你考的地方研究生也比較多,大家都是一視同仁的,并不會對研究生有什么特別的照顧。

  

博士生的話盡量考博士副縣長,這樣你考進去就是副處級領(lǐng)導(dǎo)。

  

特別是研究生博士的同學(xué),一定要注意報考一些級別比較高的單位。

  

雖然研究生進入體制按照規(guī)定是定級4級主任科員,但是一些單位級別比較低,職數(shù)比較少,比如說區(qū)財政局他們領(lǐng)導(dǎo)才正科級,四級主任科員是相當于副局長,這里澄清一下,有一些同學(xué)以為研究生進入體制內(nèi)直接是副科級領(lǐng)導(dǎo)實職,就像剛才說的,不可能一下讓你去做區(qū)財政局的副局長,只是給你4級主任科員。

  

但是如果單位級別比較低,連4級主任科員都享受不到,只能在工資待遇是副科級,職務(wù)定科員,這點就比較坑了。

  

謝邀,優(yōu)勢有一是競爭人數(shù)較少,二是選擇更多,三是中Y和省級這些較高層級的崗位有很多選擇。缺點有競爭對手都是水平高的對手。

  

關(guān)于公考,有不懂的可以問我

  

研究生轉(zhuǎn)正定級為四級主任科員(副科待遇),本科生轉(zhuǎn)正定級一級科員。一個本科畢業(yè)的普通公務(wù)員從一級科員升到四級主任科員,有的單位有的人只需要兩年,有的單位有的人可能是好幾年甚至十幾年。所以這個沒有絕對哪個更劃算,從長遠來看考起研究生至少就業(yè)面就業(yè)方向會廣很多。

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