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高校大學生畢業(yè)后，都比較向往北上廣深等一線大城市。畢竟，大城市薪資高，福利待遇好，在教育、醫(yī)療以及交通方面都非常便利，就業(yè)機會也多，有很大的發(fā)展空間。因此，每年都會有大批的畢業(yè)生前往北上廣深等一線城市尋找自己的夢想。
然而，一線城市高昂的房價、房租和生活成本，壓得年輕人喘不過氣來，別說夢想了，生存都是一個問題。于是很多年輕人鎩羽而歸，被大城市殘酷的現(xiàn)實勸退，只能無奈地轉(zhuǎn)向二線、三線城市發(fā)展。
這也成了很多畢業(yè)生兩難的選擇。大城市雖然好，但是生活成本高，工作壓力大；小城市雖然穩(wěn)定，但是發(fā)展機會不多。到底該何去何從呢？很多人站在這個十字路口，舉棋不定猶豫不決。
不過，好消息來了！最近有不少針對高校畢業(yè)生就業(yè)的優(yōu)惠政策，各大城市也陸續(xù)公布了新的人才安居、人才引進的條件。一時之間“搶人大戰(zhàn)”升級，人才引進條件一個比一個優(yōu)惠，為應(yīng)屆畢業(yè)生提供了很多便利和實現(xiàn)夢想的可能。
在各大省市拋出的橄欖枝中，我們不難看出，不同學歷給出的優(yōu)惠條件并不相同，學歷越高，優(yōu)惠力度越大。而不同城市的補助和優(yōu)惠政策也是不一樣的，有的側(cè)重于生活補貼，而有的則側(cè)重于購房補助。下面，就讓我們來了解一下這些令人心動的人才引進優(yōu)惠政策。
1.大部分城市都推出了人才引進優(yōu)惠，購房、租房補助力度大
從已經(jīng)公布的城市來看，全國大部分城市都加入了人才爭奪戰(zhàn)。
一線城市如上海、廣州、深圳，都推出了人才引進優(yōu)惠。北上廣深，只有北京沒有參與。
上海為引進人才，在戶籍方面給出了優(yōu)惠政策。人才“居轉(zhuǎn)戶”，也就是居住證轉(zhuǎn)戶籍年限，從原來的7年縮短到5年，核心人才進一步縮短到3年。
廣州主要在住房補貼給予了很大的優(yōu)惠政策，對優(yōu)秀人才根據(jù)學歷不同給出了不同的補貼數(shù)額，如博士生跟副高級專業(yè)技術(shù)人才，工作滿一年一次性發(fā)放五萬元住房補貼；碩士研究生發(fā)三萬元；全日制本科生發(fā)放補貼2萬元。
深圳作為改革開放的前沿窗口，給出的優(yōu)惠政策更吸引人。既有人才落戶政策，比如大專及以上學歷可落戶，也有生活補貼，比如本科一萬五、碩士兩萬五、博士生三萬并一次性發(fā)放。購房、租房方面也給出了很大的優(yōu)惠，比如提供30萬套人才住房，碩士研究生及以上學歷人才，可以優(yōu)先承租。符合相應(yīng)條件的碩士研究生，還可購買建筑面積在90平以下的房子。
新一線城市，如杭州、成都、武漢、天津、長沙、鄭州等城市，在人才補助方面也同樣不甘落后。
其中杭州的優(yōu)惠力度最大，全日制本科及緊缺專業(yè)的大專生，可直接落戶；碩士、博士學歷可一次性獲得2萬元到3萬元生活補助。杭州還提供了5萬套人才住房，并對高端人才提供60萬到100萬的購房補貼。
成都除了落戶政策跟租房補助外，對高端人才獎勵300萬，還會根據(jù)個人情況，為高端人才的配偶提供就業(yè)機會，以及為高端人才的子女入學提供有利條件。
武漢政策也比較多元化，落戶政策相對寬松，40歲以下的大專和本科生皆可以落戶，碩士生跟博士生則不受年齡限制。而且大學畢業(yè)生可以用低于市場價20%的優(yōu)惠價格買安居房。此外，武漢還承諾了最低年薪標準：?？谱畹?萬元，本科生最低5萬元，碩士生最低6萬元，博士生最低8萬元。
鄭州的亮點，則在于落戶政策門檻比較低，中專以上畢業(yè)生“零門檻”落戶。一次性獎勵500萬元，滿十年送300平住房，也體現(xiàn)了鄭州對高端人才的求賢若渴，這一力度，甚至比一線城市都要大。
其他經(jīng)濟發(fā)達程度稍差一點的城市，如石家莊、呼和浩特、寧波、湖州等，也出臺了不同程度的優(yōu)惠政策。這些城市都有一個共同點，就是基本都是在購房方面有補助。
比如石家莊首次購房不限購，碩士生可領(lǐng)取10萬元的一次性購房補貼，學士5萬，博士15萬。
而呼和浩特在購房方面的優(yōu)惠力度，幾乎可以說是領(lǐng)先全國任何一個城市：大學生只要落戶呼和浩特，就可以半價買房，并享受兩成首付。
2.這些福利對大學生就業(yè)選擇產(chǎn)生的影響
從以上的資料可以看出，各大城市在戶籍、生活補貼以及住房方面都給予了很多的優(yōu)惠。那么，這些優(yōu)惠政策對大學生的就業(yè)選擇會產(chǎn)生怎樣的影響呢？
首先，優(yōu)惠福利可能會影響大學生的就業(yè)選擇，但大學生最終決定去哪個城市工作，可能還要看城市的經(jīng)濟發(fā)展情況。
一線城市的經(jīng)濟發(fā)展水平最高，當然更容易吸引到人才。新一線城市雖然經(jīng)濟發(fā)展水平?jīng)]有那么高，但是成長空間很大，有前景，有活力，同樣也能吸引到優(yōu)秀人才。
而其他的城市可能就會成為陪跑的角色。比如呼和浩特雖然是省會城市，但是經(jīng)濟發(fā)展水平和一線城市、新一線城市相比，差距不是一星半點，所以在吸引人才方面，可能就沒有多大的優(yōu)勢。
也就是說，一線城市跟新一線城市將會成為人才的熱土，大學生在選擇就業(yè)的時候，也會優(yōu)先考慮。
與此同時，雖然很多城市在住房方面都有很大的優(yōu)惠力度，但是哪怕已經(jīng)有購房補貼，很多人的經(jīng)濟狀況也還是承擔不起購房和租房的費用的。所以哪怕個人符合條件，如果經(jīng)濟狀況達不到，大學生可能也不會選擇這些城市。
其次，不同城市的優(yōu)惠福利有所側(cè)重，可能會影響大學生的未來規(guī)劃。
每個城市對不同專業(yè)人才的需求不一樣，在選擇就業(yè)的時候，大學生就會根據(jù)自己的能力和職業(yè)規(guī)劃慎重考慮。畢竟，選擇一個城市要看城市未來的發(fā)展規(guī)劃，也要看自己個人的職業(yè)規(guī)劃，兩者相匹配，才能達到雙贏的目的。
另一方面，雖然很多城市都公布了人才引進優(yōu)惠政策，但是條件好的城市，要求也相對較高，大學生也可能會以此來對未來進行規(guī)劃。
當然，對于各大城市新升級的人才引進優(yōu)惠政策是否能夠吸引到優(yōu)秀人才，網(wǎng)友們看法不一。
有人認為應(yīng)該再加大力度，才能吸引到優(yōu)秀人才。也有人提出，如果不能解決買房的問題，優(yōu)惠政策再好還是會有人因為購房壓力大而選擇放棄，這些政策只是治標不治本，必須徹底解決購房問題，才能讓優(yōu)秀人才無后顧之憂。
各大城市提供的人才引進政策確實吸引人，但是能不能吸引到人才，未來發(fā)展如何，還是要看實際情況，讓我們拭目以待吧。
