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AI人才搶奪生猛:應(yīng)屆博士年薪漲到80萬(wàn) AI人才嚴(yán)重短缺 一年漲了60%

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AI人才搶奪生猛:應(yīng)屆博士年薪漲到80萬(wàn) AI人才嚴(yán)重短缺 一年漲了60%

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    AI人才搶奪生猛:應(yīng)屆博士年薪漲到80萬(wàn)AI人才嚴(yán)重短缺一年漲了60%

    互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)每隔一段時(shí)間就會(huì)出現(xiàn)一股潮流,比如云計(jì)算、區(qū)塊鏈、共享經(jīng)濟(jì)等等,最近一直比較熱門(mén)的詞匯就是“人工智能”。

    2017年被視為人工智能的元年,甚至已上升到國(guó)家戰(zhàn)略層面。國(guó)務(wù)院去年7月印發(fā)《新一代人工智能發(fā)展規(guī)劃》,科技部還于去年11月宣布成立新一代人工智能發(fā)展規(guī)劃推進(jìn)辦公室。

    不過(guò),一方面是人工智能人才的龐大需求,另一方面卻是中國(guó)AI人才供需嚴(yán)重不平衡的現(xiàn)狀。據(jù)一財(cái)報(bào)道,在深圳人才高交會(huì)上,招聘牌上標(biāo)明AI崗位的并不多,當(dāng)并不是這些公司不需要,而是前來(lái)應(yīng)聘的AI人才太少。

    據(jù)了解,如今AI專業(yè)的應(yīng)屆生完全不需要來(lái)現(xiàn)場(chǎng)找工作,企業(yè)會(huì)早早通過(guò)導(dǎo)師或?qū)嶒?yàn)室找到他們。

    而在薪資待遇方面,有公司HR和獵頭透露,去年AI碩士應(yīng)屆生的年薪是30萬(wàn)元左右,博士生年薪50萬(wàn),今年博士生漲到80萬(wàn)完全有可能。

    2016年,研究機(jī)構(gòu)Forrester曾發(fā)布研究報(bào)告稱,未來(lái)5年人類6%的工作職位將被人工智能取代,包括客服、貨運(yùn)及出租車服務(wù)行業(yè)的很多職位?,F(xiàn)在來(lái)看這些預(yù)言正在實(shí)現(xiàn)。

AI人才嚴(yán)重短缺:應(yīng)屆博士年薪漲到80萬(wàn)

    AI人才搶奪生猛:應(yīng)屆博士年薪漲到80萬(wàn)AI人才嚴(yán)重短缺一年漲了60%

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